Ofertas de empleo

12 de septiembre de 2024

El Grupo Amavir precisa incorporar un enfermer@ para su residencia en Patones de Abajo, Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa o parcial (negociable) en horario de tarde (de 15:00 a 22:00 horas), con salario negociable de unos 1.850 euros brutos mensuales, por encima del Convenio colectivo de marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal y el Convenio de Residencias y centros de día para personas mayores de la CAM. Se estudiarán otras propuestas de salario y horario. No se precisa experiencia previa.

Se requiere de disponibilidad inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica administracion@patones.amavir.es o contactar con el centro en el teléfono 918432150 de 10:00 a 18:00 horas a la atención de Paloma, la directora.

30 de agosto de 2024

La Residencia Puente Real requiere enfermero/a para su centro en Badajoz. Ofrecen contrato de sustitución por vacaciones del 04/09/2024 al 15/09/2024, de 40 horas semanales en horario de 15:00 a 03:00 horas, con salario según VIII Convenio Colectivo del Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal. Será valorable, aunque no imprescindible, la experiencia en residencias de mayores.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica mredondo@puentereal.es.

21 de agosto de 2024

La residencia de mayores de Garrovillas de Alconétar precisa dos enfermeros/as para su centro en la provincia de Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a domingo con horarios flexibles y salario por encima del convenio, además de formación por parte de la empresa. No se precisa de experiencia.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden ponerse en contacto con el centro en el correo cvduegrupoasoma@gmail.com.

14 de agosto de 2024

Residencia Hogar Santa Cristina, El Burgo de Osma (Soria) necesita cubrir un puesto de Enfermero/a.

Salario: Según convenio

Horas: Jornada completa (40 horas semanales)

Fecha prevista de contratación: Inmediata

Período de contratación: Indefinido

Tareas a realizar:

  • En algunas situaciones y siempre que la empresa lo requiera, este profesional podrá desempeñar las funciones de coordinación y supervisión de los cuidados que se prevean en el Plan de cuidados y atención a la persona usuaria, siempre que estén incluidas en su ámbito funcional.
  • Vigilar y atender a las personas usuarias, sus necesidades generales humanas y sanitarias, especialmente en el momento en que éstos necesiten de sus servicios.
  • Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas, específicamente los tratamientos.
  • Tomar la presión sanguínea, el pulso y la temperatura.
  • Colaborar con el personal médico preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados.
  • Ordenar las historias clínicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar.
  • Atender a la persona usuaria encamada por enfermedad, efectuando los cambios posturales prescritos, controlando el servicio de comidas a los enfermos y suministrando directamente a aquellos pacientes que dicha alimentación requiera instrumentalización (sonda nasogástrica, sonda gástrica, etc.).
  • Cuidado y limpieza del adhesivo y el estoma de aquellos usuarios colontomizados.
  • Controlar la higiene personal de las personas usuarias y también los medicamentos y alimentos que estos tengan en las habitaciones.
  • Atender las necesidades sanitarias que tenga el personal que trabaja en el centro y sean de su competencia.
  • Colaborar con fisioterapeutas en las actividades, el nivel de calificación de las cuales sean compatibles con su titulación de Enfermero/a, cuando sus funciones específicas lo permitan.
  • Realizar los pedidos de farmacia, analítica y radiología en aquellos centros donde no exista especialista.
  • Vigilar y tener cuidado de la ejecución de las actividades de tipo físico recibida por el personal médico, observando las incidencias que puedan presentarse durante su realización.
  • Cortar uñas de los pies, a usuarios y usuarias diabéticas y a quienes reciban tratamiento con anticoagulantes, así como los que tengan tratamiento de uñas clavadas y uñeros.

Requisitos:  Grado o diplomatura en enfermería

Formación: Grado o diplomatura en enfermería

Idiomas: español

Contacto email/tlf.:

13 de agosto de 2024

El Hospital Ribera Juan Cardona (Ferrol, La Coruña) busca enfermer@s para incorporar a su centro hospitalario.

Su misión será proporcionar al paciente, los cuidados de enfermería de forma integral llevado al más alto nivel profesional, técnico y humano, con el objetivo de garantizar los estándares de calidad y la satisfacción del paciente y su familia con la asistencia sanitaria recibida.

Ofrecen:
Contrato: Indefinido.
Salario: a convenir
Convenio: (ESTABLECIMIENTOS SANITARIOS DE HOSPITALIZACIÓN ASISTENCIA, CONSULTA Y LABORATORIOS DE ANÁLISIS CLÍNICOS, 2019-2022).
Plan de Formación y Desarrollo continuado.
Trabajar con las más avanzadas tecnologías e incorporarte a un gran equipo profesional.

Requisitos mínimos:
– Grado/ Diplomado en enfermería
– Colegiación profesional

Persona de contacto: Marta Rico
Mail: personal@hjcardona.org
Teléfono: 981 329097

12 de agosto de 2024

Hospital Quirónsalud Córdoba busca Enfermero/a con experiencia valorable de al menos un año en CIRUGÍA PLASTICA, que colaborará como instrumentista en la realización de tratamientos estéticos (con aparatología), médicos (extracciones, mesoterapia) y cosméticos (aplicación de productos).

Funciones:

1. Responsabilizarse de la atención directa al paciente, de acuerdo al plan de atención de enfermería de los pacientes a su cargo velando por su seguridad durante el proceso asistencial.
2. Realización de las anotaciones debidas en la historia clínica del paciente.
3. Preparar el material necesario para cada procedimiento quirúrgico, así como, asistir al equipo médico en las intervenciones, de acuerdo a los protocolos establecidos por cada especialidad médico-quirúrgica.
4. Mantenerse alerta ante las emergencias y situaciones críticas, siendo capaz de actuar correctamente bajo estas circunstancias.
5. Mostrar constancia e interés en el seguimiento y control del paciente, informándole de cómo se procederá en su asistencia y sobre cualquier otro asunto que se requiera, respetando los estándares de unos cuidados asistenciales de excelente calidad.
6. Respetar y mantener una relación adecuada con pacientes y familiares, colaborando en la promoción y mantenimiento de un entorno profesional y respetable. Proporcionando, así mismo, la información y educación que responsada de forma adecuada a las necesidades de los mismos.
7. Promover una efectiva relación laboral interdepartamental y trabajar eficazmente como miembro de un equipo para facilitar la consecución de objetivos y metas del departamento.

Se ofrece:

  • Contrato laboral indefinido (con 6 meses de prueba).
  • Incorporación inmediata.
  • Formación continua.
  • Trabajar en un gran grupo hospitalario, junto a los mejores profesionales, la tecnología más avanzada, investigación, formación y un modelo común de gestión aseguran el compromiso del grupo por la calidad de nuestros servicios para todos los ciudadanos.

Requisitos

  • Formación:
    • Diplomatura / Grado de Enfermería.
    • Se requiere Carnet y/o Certificado de Colegiación en la provincia y residencia en Córdoba.
    • Otros requerimientos: valorable formación experto o master en el área quirúrgica.
  • Experiencia demostrable en el puesto (valorable de 1 a 2 años en cirugía plástica y/o área quirúrgica). Aspecto elegante y saludable. Que le apasione la belleza, salud y el cuidado personal. 

  • Conocimientos:
    • Normas, protocolos y procedimientos de la unidad.
    • Equipos e instrumentación utilizados en el área quirúrgica.
    • Información y material educativo para pacientes y familiares.
  • Habilidades:
    • Buena organización y planificación.
    • Responder adecuadamente ante problemas y emergencias.
    • Dinamismo.

Los interesados pueden inscribirse en este enlace.

9 de agosto de 2024

Endivo Consulting, empresa especializada en selección de profesionales, busca Enfermeros/as para Madrid y Logroño.

Salario: Competitivo + horas extra
Horario: Mañana, tarde y noche. Posibilidad de turno rotativo o turno fijo.
Tipo de Contrato: Indefinido.

¿Qué Ofrecemos?
Salario Competitivo
Estabilidad Laboral: Contrato indefinido desde el primer día.
Turnos: Rotativos o fijos, según tu preferencia.
Ambiente de Trabajo: Dinámico, colaborativo y enfocado en el bienestar del paciente.
Desarrollo Profesional: Oportunidades continuas de formación y crecimiento.

¿Qué Buscamos?
Formación: Título en Enfermería.
Experiencia: Valorable, pero no imprescindible. Lo más importante es tu compromiso y actitud.
Habilidades: Capacidad comunicativa y responsabilidad para trabajar.

¿Por qué Nosotros?
Compromiso con el Cuidado del Paciente: Nuestro equipo se dedica a brindar la mejor atención posible.
Crecimiento Personal y Profesional: Fomentamos un ambiente de aprendizaje continuo y proyección profesional.

¿Cómo Postularse?
Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, envíanos tu CV a diego.collado@endivoconsulting.com.

7 de agosto de 2024

Centro Médico Teknon, hospital referente de la sanidad privada del sur de Europa, precisa incorporar enfermeros/ as para distintas áreas del centro.

En Centro Médico Teknon, disfrutarás de un contrato indefinido, con una atractiva retribución y además podrás trabajar en el área en la que más interés tengas. Igualmente sí lo que quieres es compaginar, ¡tambien estaremos encantados de conocerte!

Sí vienes de fuera de Cataluña, te daremos una ayuda muy atractiva para el pago del alquier de tu vivienda, y además sí te acabas de graduar o te graduas proximamente, ¡te abonaremos lo que has pagado en la matrícula de 4to!

Vivirás una experiencia única con nosotros  en la que estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Corporativa y nuestros planes de formación específicos, que permitirán desarrollarte personal y profesionalmente teniendo muy en cuenta tus preferencias. Además, cuando lleves un año con nosotros podrás acceder a nuestro sistema de ayudas seguir formándote con masters y/o postgrados.

Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, ticket guardería, ticket transporte ..)

Seguimos disponiendo de más ventajas para cuando estés dentro trabajando con nosotros, solo tienes que inscribirte en la oferta y te llamaremos para explicar todas estas ventajas tan atractivas que te podemos aportar

REQUISITOS:

  • Grado o diplomatura en enfermería
  • Título Homologado.

INTERESADOS:

Para inscribirte en esta oferta pulsa en el siguiente enlace https://empleogrupoquironsalud.talentclue.com/node/109563507/668901

6 de agosto de 2024

El Hospital Santa Clotilde (Hermanos de San Juan De Dios) Hospital privado concertado con el Servicio Cántabro de Salud desde octubre de 1975, presenta la siguiente oferta de empleo:

PERFIL PROFESIONAL: ENFERMERA/O PLANTAS HOSPITALIZACIÓN
CATEGORIA: Grado/Diplomada/o Universitaria/o en Enfermería
Nº VACANTES: 1
REQUISITOS: Título de Grado/Diplomada/o en Enfermería y Colegiación
RÉGIMEN: Régimen General de la Seguridad Social
DEDICACIÓN: Jornada Completa o Jornada Parcial (Con posibilidad de compatibilizar con otros puestos de trabajo y adaptarlo a las necesidades del candidato/a)
(1650 h/anuales Jornada Diurna-1620 h/anuales Jornada Nocturna)
Prestadas de lunes a domingo (incluidos festivos) con los descansos establecidos según cartelera de turnos. Turnos de Mañanas, Tardes y Noches.
CONTRATO: Indefinido
CONVENIO: Convenio Colectivo del Hospital Santa Clotilde Año 2023-2024
RETRIBUCIÓN: A convenir
LUGAR DE TRABAJO: Santander (Avda. Gral. Dávila, 35-39006-Santander)
INCORPORACIÓN: Inmediata

Los profesionales interesados deberán remitir su CV a la siguiente dirección de correo electrónico indicando como REFERENCIA: DUE-AGOSTO-24:

natalia.gonzalez@sjd.es
saray.morales@sjd.es

5 de agosto de 2024

Caser Residencial quiere incorporar a su equipo un/a enfermero/a DUE, para su Residencia de Olivenza-Badajoz.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
– Realizar valoración de enfermería al ingreso, evaluando todas las necesidades básicas.
– Preparar y administrar los medicamentos según prescripciones facultativas.
– Colaborar con los médicos preparando el material y medicamentos que hayan de ser utilizados.
– Ordenar las historias clínicas, anotar los datos relacionados con la propia función que deba figurar.
– Controlar los riesgos de salud y asegurar medidas para su disminución, comunicar a planta, realizar seguimientos.

OFRECEN
– Contrato laboral temporal por sustitución.
– Jornada 100%.
– Horario a convenir en función de la disponibilidad del candidato/a.
– Salario competitivo.
– Formación continuada.

Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a  rolivenza@caseresidencial.es

5 de agosto de 2024

Primar Centro geriátrico busca enfermeros para su centro de Talamanca del Jarama (Madrid)

– TURNO NOCHE (22:00-08:00) salario bruto mes 2.300 € bruto al mes+14 pagas+incentivo de 1.200 € brutos al año. Anualmente son 33.400 € brutos al año.

-TURNO DE TARDE (15:00 – 22:00) salario bruto mes 2.100 € bruto al mes+14 pagas+incentivo de 1.200 € brutos al año. Anualmente son 30.600 € brutos al año.

-TURNOS FIN DE SEMANA: INTENSIVA (8:00 – 22:00) salario 1643 € brutos al mes+14 pagas+23.842 €brutos al año.

-TURNOS FIN DE SEMANA: TARDES (15:00 – 22:00) salario 822 euros/mes Nº Pagas: 14  Salario anual: 10710 euros /año  bruto+plus anual 420 e brutos.

Persona de contacto: Nancy Castillo/ 918417740/ bolsaempleo@primar.es

2 de agosto de 2024

Divico Consultores empresa de selección de personal con más de 30 años de experiencia en perfiles sanitarios tanto a nivel nacional como internacional precisa enfermeros/as para trabajar en diferentes áreas de clínicas y hospitales de Baleares.

Ubicación: Mallorca
– UCI
– Quirófano
– Urgencias
– Hospitalización Requisitos:
– Graduado/a o DUI en Enfermería.
– Estudios de máster estarán muy bien considerados

Condiciones:
– Contrato temporal con posibilidad de continuar o estable según preferencia del candidato/a.
– Posibilidad de contratos para complementar jornada.
– Incorporación flexible.
– Buen ambiente laboral.
– Crecimiento y formación constante.
– Posibilidad de ayuda en alojamiento.

Interesados enviar cv a seleccion@divico.es o llamar al 934518833

 

Divico Consultores empresa de selección de personal con más de 30 años de experiencia en perfiles sanitarios tanto a nivel nacional como internacional precisa enfermeros/as para trabajar en diversas áreas (Hospitalización, Quirófano…) en clínicas y hospitales de Barcelona.

Horario:
o Jornada laboral completa en turnos de tarde o noche
o Jornada laboral parcial turnos de mañana y tarde

Requisitos:
 Graduado/a o DUE en Enfermería. Estudios de máster estarán muy bien considerados
 No se requiere experiencia laboral
 Imprescindible lugar de residencia Barcelona o provincia de Barcelona.

Condiciones:
 Contrato estable.
 Incorporación inmediata o en función de la disponibilidad.
 Buen ambiente laboral
 Formación constante
 Salario: 30.000 – 35.000 € brutos/ año

Interesados enviar cv a fpasarisa@divico.es o llamar al 934518833

 

Divico Consultores, empresa de selección de personal con más de 30 años de experiencia en perfiles sanitarios tanto a nivel nacional como internacional, precisa de ENFERMER@S para trabajar en diferentes hospitales de Suiza en el cantón alemán.

Buscamos enfermero/as graduados con un B2 de Alemán para trabajar en Suiza, cantón alemán.

Requisitos:
– Grado en Enfermería.
– B2 de Alemán certificado.
– Disponibilidad de cambio de residencia a Suiza.
– Se valorará muy positivamente estudios de máster.
– Mínimo 6 meses de experiencia como enfermero/as en centros sanitarios. (Independientemente del período de prácticas).

Ofrecemos:
– Flexibilidad en las fechas de incorporación y apoyo durante todo el proceso de selección.
– Experiencia internacional. Crecimiento profesional en uno de los entornos sanitarios más prestigiosos del mundo.
– 30 días de vacaciones.
– Muy buenas condiciones salariales (entre 58.000 – 60.000 bruto año) en función de la experiencia profesional.
-Formación y desarrollo profesional continuo.

Interesados enviar C.V. actualizado a: fpasarisa@divico.es o llamar para concertar entrevista al Tel. 93 451 88 33

Divico Consultores , personnel selection company with more than 30 years of experience in healthcare profiles both in Spain and internationally, is looking for Nurses to work in healthcare centers located in United States.

We are looking for nurses with a B2 certificate in English and 12 months of experience.
Requirements:
• Graduated in Nursing.
• 12 months of experience as nurse (apart from the internship)
• Availability to move to USA.
• Level B2 English.

We offer:
• Salary: $4,000-6,000
• Flexibility with joining dates
• International experience
• Professional growth in one of the most prestigious healthcare environments
• Support through all the selection process
• Possibility to have continuous training in the company

Contact Alejandra Alonso to
aalonso@divico.es or phone: (+34) 93 451 88 33.

 

1 de agosto de 2024

DomusVi, compañía líder en el sector, preocupada por el bienestar y con programas de formación continua para sus personas trabajadoras, necesita Enfermero/a para su Centro Residencial DomusVi Ciudad de Badajoz.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:
Contribuir a lograr el mejor estado de salud y bienestar posible de los/as residentes, ejerciendo para ello una atención de enfermería oportuna, integral, personalizada, humanizada, continua y eficiente.

BUSCAMOS:
Diplomatura /Grado en enfermería.
Deseable experiencia mínima de 1 año en atención primaria, en hospital o residencia de mayores.
Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad.

APTITUDES DESEABLES:
Integridad y honestidad
Orientación al/a la cliente/a
Planificación y organización
Trabajo en equipo y dotes comunicativas

OFRECEMOS:
Turnos rotativos
Jornada variable
Incorporación inmediata
Flexibilidad y compatibilización con las necesidades específicas de la persona seleccionada

FUNCIONES:
Realizar las valoraciones de cuidados de enfermería en los ingresos de usuarios/as y las valoraciones periódicas establecidas
Preparación y administración de medicamentos a las personas residentes siguiendo las prescripciones facultativas
Realizar los cuidados paliativos: Administración de mórficos y otras medicaciones paliativas
Validar el plan de cuidados, curas, alimentación y farmacológico realizado en el seno del equipo interdisciplinar
Incorporar al historial del/de la residente las pautas y su evolución
Facilitar apoyo moral y psicológico a residentes, así como atender consultas de familiares

DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas.

Interesados/as enviar CV a: rfigueiras@domusvi.es

26 de julio de 2024

CK Senior precisa enfermero/a para su centro de Villafranca de los Barros, Badajoz. Ofrecen contrato por sustitución de vacaciones, de mes y medio aproximadamente con incorporación el 1 de agosto, a jornada completa de lunes a domingo en turnos de mañana y tarde, con salario según convenio de 1.529,71 euros brutos al mes en 14 pagas. No se requiere experiencia aunque se valorará, preferiblemente en el área de geriatría.

También se aceptarán propuestas de personas interesadas en jornadas inferiores o que quieran compatibilizarlo con otras obligaciones. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección direccionckvillafranca@cksenior.es.

9 de julio de 2024

La residencia de mayores de Aliseda, de gestión municipal, necesita enfermero/a para su centro en la provincia de Cáceres. Ofrecen contrato temporal de tres o cuatro meses. Se requiere incorporación inmediata, las personas interesadas pueden enviar su CV a ayuntamiento@aliseda.es o bien llamar al 657281495.

27 de junio de 2024

Quirón Prevención necesita enfermero/a para prestar servicios en planta de biomasa en las proximidades de Logrosán, Cáceres. Ofrecen vacante de larga duración, con vehículo de empresa y desplazamientos cubiertos, dietas y finiquito de vacaciones 30 días laborables. No se requiere experiencia previa.

Se requiere incorporación inmediata, las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección irati.lopez@quironprevencion.com o bien llamar al 673179895.

27 de mayo de 2024

Caser Residencial necesita enfermero/a para su centro en Olivenza, Badajoz. Ofrecen contrato a jornada completa, mañanas y tardes (sin turnos de noche) para los meses de junio, julio, agosto y septiembre, con salario según convenio.

Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a la dirección rolivenza@caseresidencial.es.

23 de mayo de 2024

PHD LIFESCIENCE

Empresa especializada en el desarrollo y gestión de PSP
(programas de soporte al paciente) solicita para AZUAGA y alrededores, una
enfermera/o para realizar formaciones domiciliarias de 1h de duración
aproximadamente.
Condiciones económicas:
• Formación domiciliaria: 25€/hora
• Kilometraje: 0,36€/Km (en el trayecto de ida se toma de referencia el
hospital del paciente y el de vuelta hasta el domicilio de la enfermera).
• Formación por parte PHD: 25€/hora
Requisitos:
• Diplomada en enfermería
• Experiencia en el trato con pacientes
• Dotes de comunicación
• Responsable con el trabajo
• Con vehículo propio
• Disponibilidad para realizar las visitas
Para más información contactar con:
Cristina Castillo
cristina.castillo@phdlifescience.eu
630 04 65 23

17 de mayo de 2024

CASER RESIDENCIAL OLIVENZA

Se necesita enfermera/o en Caser Residencial Olivenza para los meses de junio, julio y agosto. Jornada completa turnos rotatorios mañana y tarde.
Para más información:
NGALLEGO@caseresidencial.es

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24 de enero de 2024

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermeras/os para trabajar en San Sabastián, Bilbao y Barcelona.

Para un pueblo de la zona de San Sebastián, ofrecen contrato indefinido en centro sociosanitario, a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche, con salario de 36.232,98 euros brutos al año en 14 pagas más pluses por festivos y nocturnidad. Se requiere incorporación inmediata, se brinda vivienda gratuita durante tres meses.

Para Bilbao, ofrecen contrato indefinido como enfermero/a del trabajo en varias clínicas privadas de la zona de Vizcaya (periferia de Erandio, Barakaldo y Bilbao), a jornada completa de lunes a viernes en turno de mañana, con salario de 38.000 euros brutos al año en 14 pagas. Se requiere incorporación inmediata, es imprescindible tener la especialidad vía EIR.

Para Barcelona, ofrecen contrato indefinido en centro sociosanitario, a jornada completa en turnos de doce horas, con salario de 30.000 euros brutos al año en 14 pagas más pluses. Se requiere incorporación inmediata.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

24 de enero de 2024

La Residencia Las Colmenillas necesita enfermero/a para su centro en Campanario, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno partido (tres tardes) de lunes a viernes, con horario salario según convenio.

Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a la dirección info@lascolmenillas.com.

22 de enero de 2024

El Grupo Pere Mata precisa incorporar personal de enfermería para distintos servicios del Hospital Universitario Institut Pere Mata situado en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 37,5 horas semanales, de lunes a domingo en turnos de mañana (06:15 a 14:00 horas), tarde (13:45 a 21:30 horas) y noche (21:15 a 06:30 horas) con los descansos establecidos, aunque se ofrecen otras jornadas según disponibilidad del candidato, y salario según convenio SISCAT.

Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a la dirección garcias@peremata.com o bien contactar con el centro en el teléfono 690 722 950.

21 de enero de 2024

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermeras/os para hospital de salud mental en Tarragona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche, con salario de 34.850 euros brutos al año en 14 pagas más pluses por domingos, festivos y nocturnidad.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

20 de enero de 2024

El Grupo Quirónsalud selecciona supervisor/a de enfermería de quirófano para el bloque quirúrgico del Hospital Quironsalud Campo de Gibraltar en Cádiz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa. Será valorable el Máster en Gestión de Servicios de Enfermería, Enfermería Quirúrgica o similar; experiencia de cinco años como enfermero/a en Área Quirúrgica y la experiencia en gestión de equipos, además de idiomas. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

17 de enero de 2024

Aralia necesita enfermero/a para la residencia Nuestra Señora del Buen Suceso en La Pola de Gordón, León. Ofrecen contrato indefinido con incorporación inmediata, a jornada de 20 horas semanales y salario muy por encima de convenio (20.000 euros brutos anuales).

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la la responsable de selección, Carmen Seisdedos, en el correo cseisdedos@araliaservicios.es o bien contactar con el centro en los teléfonos 987 588 387.

16 de enero de 2024

El hospital Beata María Ana de las Hermanas Hospitalarias busca enfermeros/as de Hospitalización para su centro en Madrid. Ofrecen contratos indefinidos con jornadas al 100% o 50%, en turnos de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas), con ayuda inicial de 3 meses de alquiler en pisos pertenecientes al centro para personas que se muden desde otras ciudades (con compromiso de un año de permanencia).

Las personas interesadas pueden contactar con el centro en el correo recursoshumanos.hbma@hospitalarias.es o en el teléfono 601 641 122.

16 de enero de 2024

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a para el servicio materno infantil del Hospital Quironsalud Barcelona. Ofrecen contrato de larga duración en turno de noche, con un salario «atractivo» actualizado por encima de convenio y ayuda al alquiler para personas de otras provincias. Además, añaden otras ventajas como la Universidad Corporativa Campus Quirónsalud, con planes de formación específicos y becas formativas (máster, postgrado, expertos) para trabajadores con un año de antigüedad y otras ventajas como descuentos y beneficios sociales (tickets comedor, guardería y pago de la matrícula de último curso de Grado). Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

15 de enero de 2024

El Centro de Acogida Integral de Mérida selecciona enfermeros/as. Ofrecen contrato eventual hasta el 31/03/2024, con posibilidades de continuidad y diferentes opciones de turnos, a jornada completa de lunes a viernes o parcial de fines de semana, con retribución bruta según convenio colectivo de Intervención Social Estatal (24.655 euros brutos anuales).

Se requiere experiencia en atención sanitaria en contexto de emergencia social, asistencia sanitaria básica (curas, control de medicación, etc.) y detección y valoración de la necesidad de intervención de otros recursos sanitarios, además de conocimiento sobre el ámbito de las migraciones y la protección internacional, manejo de Excel y Word e idiomas (inglés, francés, árabe, ucraniano, etc.).

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV al correo electrónico rrhh.seleccion@accem.es, indicando en el asunto Oferta DUE Mérida REF.101201249.

11 de enero de 2024

La residencia de mayores Els Pins selecciona enfermera/o para su centro en L’Escala, Gerona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana y tarde y un fin de semana al mes, con salario de 29.900 euros brutos en 14 pagas.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la directora técnica del centro en el correo aferrer@elspins.cat.

10 de enero de 2024

El hospital comarcal de Móra d’Ebre necesita incorporar dos enfermeras/os para la Unidad de Hospitalización y Unidad Sociosanitaria de su centro en Tarragona. Ofrecen contrato laboral para cobertura de puestos de trabajo estructurales de naturaleza
permanente a jornada parcial (75%), con participación en sistemas de incentivación por objetivos y sistema de desarrollo profesional según convenio colectivo SISCAT.

Se requiere acreditación de no haber sido condenado por sentencia firme en
alguno de los delitos previstos en la LOPJM, que puede solicitarse al Ministerio de Justicia. Se valorará la experiencia laboral en el ámbito hospitalario y asistencial, la formación adicional específica y complementaria para el puesto de trabajo
(cursos, congresos) indicando número de horas/créditos y los conocimientos informáticos.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV y documentación acreditativa de las titulaciones a seleccio.hcme.ste@gencat.cat, indicando en el asunto el código ENF 01 2024, hasta el 15 de febrero 2024.

8 de enero de 2024

La Fundació d’atenció i suport a la dependencia de las Islas Baleares selecciona enfermeros/as para residencias y centros de día en Ibiza.

Para la residencia y centro de día de Can Blai, ofrecen contrato temporal de interinidad con una duración máxima de 36 meses, a jornada parcial del 99,99% de 35 horas semanales más dos horas y media de formación, de lunes a domingo en turnos rotativos de día (08:00 a 20:00 horas) y noche (20:00 a 08:00 horas), con salario bruto anual de 37.651,04 euros según convenio colectivo propio. No es excluyente pero se priorizará a los candidatos con B2 de catalán.

Para la residencia y centro de día Sa Serra, ofrecen contrato temporal de interinidad con una duración máxima de 36 meses, a jornada completa de 35 horas semanales más dos horas y media de formación, de lunes a domingo en turnos rotativos de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas), con salario bruto anual de 37.651,04 euros. No es excluyente pero se priorizará a los candidatos con B2 de catalán.

Las personas interesadas deben inscribirse a través de la plataforma del Servei d’ocupació de les Illes Balears (SOIB), según la referencia de la oferta, pulsando el botón Inscriure’s a l’oferta, o bien ampliar información contactando con la responsable de selección, Maite Rubio, en el número de teléfono 971177212 o a través del email mtrubio@fbd.caib.es.

5 de enero de  2024

Emergency Staff S.L. busca incorporar enfermeros/as para entornos de ocio (intoxicaciones por drogas, cortes, heridas, golpes de calor, precipitados, etc.) en la isla de Ibiza. Ofrecen contrato fijo discontinuo de seis meses anuales a jornada completa, en turnos rotativos de mañana y tarde con salario de 2.400 a 2.600 euros al mes.

Se requiere castellano e inglés a nivel asistencial y disponibilidad para trasladarse a la isla de Ibiza. Se valorará positivamente experiencia y/o tener formación relacionada con intoxicaciones por drogas.

La incorporación está prevista para el 10/05/2024. Las personas interesadas pueden remitir su CV a través del correo electrónico rrhh@emergencystaff.es.

4 de enero de  2024

El Servicio Canario de la Salud ha abierto un proceso selectivo para la constitución urgente de Lista de Empleo Supletoria de enfermeras/os.

Resolución y bases de la convocatoria

El plazo de presentación de solicitudes es diez días hábiles (hasta el 17 de enero) y se harán efectivas a través de la sede electrónica. No se requiere la compulsa de los documentos aportados en formato pdf que se refieran al cumplimiento de los requisitos de la convocatoria, toda vez que antes del desempeño del primer nombramiento se requerirá la exhibición de la documentación original, salvo que ya se haya comprobado previamente. La experiencia profesional desempeñada en otra administración o Servicio de Salud o en una empresa privada deberá acreditarse mediante certificado del responsable competente en cada caso (preferiblemente electrónico).

4 de enero de  2024

Primar Centro Geriátrico necesita seis enfermeros/as para su centro en Talamanca de Jarama, Madrid. Ofrecen contratos indefinidos en varios turnos:

  • Dos plazas en el turno de tarde (15:00 a 22:00 horas), con salario bruto al mes de 2.100 euros en 14 pagas más incentivo de 1.200 euros brutos al año (30.600 euros brutos anuales).
  • Dos plazas en el turno de fin de semana intensivo (08:00 a 22:00 horas), con salario de 1.643 euros brutos al mes en 14 pagas más plus anual de 840 euros brutos (23.842 euros brutos anuales).
  • Una plaza en el turno de fin de semana mañanas (08:00 a 15:00 horas), con salario de 822 euros brutos al mes en 14 pagas (10.710 euros brutos anuales más plus anual de 420 euros brutos).
  • Una plaza en el turno de fin de semana tardes (15:00 a 22:00 horas), con salario de 822 euros brutos al mes en 14 pagas (10.710 euros brutos anuales más plus anual de 420 euros brutos).

Aplica el convenio colectivo de marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal y el Convenio de Residencias y centros de día para personas mayores de la CAM.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con Nancy Castillo en la dirección electrónica bolsaempleo@primar.es o bien ampliar información en el teléfono 918417735/40.

28 de diciembre de  2023

JB Consulting precisa incorporar enfermeros docentes/instructores en distintas localidades de Extremadura para impartir cursos de formación en modalidad presencial. Ofrecen contrato laboral o como autónomo, según situación del candidato, con negociación de honorarios según experiencia, valía y situación contractual. Se requieren conocimientos y experiencia (titulaciones y certificados acreditativos, habilidades comunicativas) para la impartición de alguno de los siguientes ámbitos:

  • Primeros Auxilios, Reanimación Cardiopulmonar, Soporte Vital Básico, Soporte Vital Avanzado, Instructor y Manejo del DESA etc.
  • Cambios posturales, Trasferencias a usuarios dependientes, Movilización de usuarios con ayudas técnicas (grúa), Atención Socio-Sanitaria etc.

Las formaciones a impartir son puntuales y constantes en el tiempo, por lo que se cuenta con la disponibilidad del candidato para cerrar los días de formación. Las personas interesadas pueden contactar con la empresa en el teléfono 672 263 495, a la atención de Noelia Valentín, o bien a través del correo electrónico rrhh@jbconsulting.es, indicando en el asunto el nombre, localidad donde está interesado/a en impartir cursos y nombre del curso.

27 de diciembre de  2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a para su delegación en Zafra, Badajoz. Ofrecen contrato por sustitución a jornada completa, de lunes a viernes en horario de mañana (07:30 a 15:15 horas), con «salario de mercado» según convenio propio y beneficios sociales (30 días laborales de vacaciones, retribución flexible, ayudas al personal, planes de formación, desarrollo profesional y de carrera, entre otros).

Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

22 de diciembre de  2023

El Hospital Sant Joan de Deu selecciona cinco enfermeros (cuatro en hospitalización, uno en Bloque quirúrgico) para su centro en Inca, Palma de Mallorca. Ofrecen contratos indefinidos con posibilidad de hacer turnos de doce horas en hospitalización y «retribución competitiva», con acceso a plan de formación, hospedaje gratuito durante 15 días y adelanto de hasta tres meses del importe del alquiler. Se brinda la oportunidad de optar a un programa de voluntariado internacional.

Las personas interesadas pueden ponerse en contacto con el centro en el correo hospitalmallorca.rrhh@sjd.es o bien por whatsapp en el número 687 430 242.

22 de diciembre de  2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para el área de urgencias y extracciones sanguíneas de su hospital en Vitoria. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 1.664 horas anuales de lunes a viernes en turnos de mañana una semana (07:30 a 15:00 horas) y otra semana de tarde (14:30 a 22:00 horas), sin noches ni festivos y con salario anual de 31.000 euros brutos.

Las personas interesadas pueden remitir su CV al correo electrónico gemp.mchg@gmail.com.

22 de diciembre de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para distintas áreas del Centro médico Teknon, en Barcelona. Además, añaden otras ventajas como el pago de la matrícula de cuarto para recién o próximos graduados, la Universidad Corporativa Campus Quirónsalud, con planes de formación específicos y becas formativas (máster, postgrado, expertos) para trabajadores con un año de antigüedad y otras ventajas como descuentos y beneficios sociales.

21 de diciembre de  2023

El Grupo Quirónsalud selecciona diez enfermeros/as para sus hospitales en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa.

Se requiere disponibilidad inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

20 de diciembre de  2023

La Fundació d’atenció i suport a la dependencia de las Islas Baleares selecciona enfermeros/as para residencias y centros de día en Baleares.

Para Palma de Mallorca, ofrecen contrato temporal hasta 3 de enero de 2024 a jornada completa en turnos rotativos de 08:00 a 20:00 y de 20:00 a 08:00 horas, con salario bruto anual de 36.002,1 euros. Se priorizará a los candidatos con B2 de catalán. Oferta abierta hasta el 26/12/2023 con la referencia 04 2023 005858.

Para Sant Antoni de Portmany (Ibiza), ofrecen cuatro contratos de interinidad en la residencia Sa Serra hasta la cobertura definitiva con una duración máxima de 36 meses, a jornada completa de lunes a domingo en horario de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas) y salario de 37464,45 euros brutos anuales. Se requiere carnet de conducir, conocimientos de informática y B2 de catalán (los candidatos sin el requisito de idioma quedarán en reserva). Oferta abierta hasta el 27/12/2023 con la referencia 04 2023 006055.

Las personas interesadas deben inscribirse a través de la plataforma del Servei d’ocupació de les Illes Balears (SOIB), según la referencia de la oferta, pulsando el botón Inscriure’s a l’oferta, o bien ampliar información contactando con la responsable de selección, Maite Rubio, en el número de teléfono 971177212 o a través del email mtrubio@fbd.caib.es.

18 de diciembre de 2023

Caser Residencial necesita enfermeros/as para su residencia en Badajoz. Ofrecen contrato laboral temporal por cobertura de vacaciones, a jornada completa con «salario competitivo».

Se precisa experiencia en el sector residencial o sociosanitario y disponibilidad de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV y contactar con la empresa en el correo electrónico emartin@caseresidencial.es.

18 de diciembre de 2023

La residencia Claros Abades necesita dos enfermeros/as para su centro en Abades, Segovia. Ofrecen un contrato a jornada completa y otro de 23 horas semanales, con horario flexible a convenir con la empresa y salario por encima de convenio. Todas las condiciones son negociables.

Las personas interesadas pueden enviar su CV o ampliar información en la dirección de correo electrónico cmardomingo@clarosabades.es.

13 de diciembre de 2023

La residencia de mayores Edad de Oro, perteneciente al Grupo europeo Sereni Orizzonti, precisa de enfermero/a para su centro de El Álamo, Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con flexibilidad para disponer de dos fines de semanas largos al mes y ajustar días y turnos con el resto del equipo, con salario negociable según convenio estatal de código TGSS 99010825011997 con complemento al puesto y pluses por hora nocturna (2,91€), domingos/festivos (20,70€) e incentivos anuales de 3.600 € (300 mensuales, con posibilidad de incremento según implicación y capacidad de trabajo.). No es necesaria la experiencia previa.

Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico edaddeoro@sereniorizzonti.es, así como ampliar información en el teléfono 91 812 22 85.

11 de diciembre de  2023

Emergency Staff S.L. busca incorporar enfermeros/as para residencia en la isla de Ibiza. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, en turnos rotativos de mañana y tarde y salario de 39.000 a 42.000 euros al año.

Se ofrece alojamiento y se valorará la experiencia profesional a partir de un año. Las personas interesadas pueden remitir su CV a través del correo electrónico rrhh@emergencystaff.es.

22 de noviembre de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermeras/os para hospital privado en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en diferentes servicios (Quirófano-tardes, Hospitalización-tardes, UCI-mañanas), con salario de 32.000 euros brutos al año en 14 pagas más pluses. La empresa brinda la posibilidad de vivienda gratuita para personas de otras provincias.

Se requiere experiencia en quirófano. Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

20 de noviembre de  2023

El Grupo Quirónsalud necesita dos enfermeros/as para el bloque quirúrgico de su Hospital El Pilar en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde, con tres posibilidades:

  • Opción 1: de lunes a viernes de 15:00 a 22:00 horas más un fin de semana de cada cuatro en el mismo horario.
  • Opción 2: de lunes a viernes de 15:00 a 23:00 horas.
  • Opción 3: de lunes a viernes de 15:00 a 22:00 horas más un fin de semana de cada cinco en horario de 08:00 a 22:00 horas librando el viernes anterior o el lunes posterior.

Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

15 de noviembre de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona tres enfermeros/as para centro de atención a personas con discapacidad intelectual en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche, con salario de 35.000 euros brutos al año en 14 pagas más pluses. La empresa brinda la posibilidad de vivienda gratuita el primer mes para personas de otras provincias y formación continuada especializada (Máster relacionado con la salud mental) a cargo de la empresa.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

15 de noviembre de  2023

La Fundación Residencia Calzada necesita enfermero/a para su centro en Guernica, Vizcaya. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa, con salario bruto anual de 29.500 euros.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica secretaria@residenciacalzada.com.

14 de noviembre de  2023

La Fundació d’atenció i suport a la dependencia de las Islas Baleares selecciona enfermeros/as para residencia y centro de día en la isla de Mallorca. Ofrecen contratos temporales para cubrir bajas médicas, incapacidades y vacaciones como interino, a jornada completa de 35 horas semanales más dos horas y treinta minutos semanales de formación, de lunes a domingo en turnos rotativos de 07:30 a 14:30, de 14:30 a 21:30 y de 21:30 a 07:30 horas. El salario bruto anual asciende a 37.523.96 euros según convenio propio. Contratos disponibles y duración:

-Contrato temporal a tiempo completo para cubrir sustitución de vacaciones, con turnos de
lunes a domingo, del 1 de diciembre al 31 de diciembre del 2023.
– Contrato temporal a tiempo completo para cubrir una sustitución de una baja médica, con incorporación inmediata y hasta que la persona presente el alta.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden ampliar información contactando con la responsable de selección, Maite Rubio, en el número de teléfono 971177212 o a través del email mtrubio@fbd.caib.es.

13 de noviembre de 2023

Sanitas Hospitales necesita enfermeros/as para el Hospital CIMA Barcelona. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa o parcial, con salario de 33.000 euros brutos anuales en el turno diurno y 37.062 en el turno turno nocturno, además de plus en turno de tarde.

Las personas interesadas pueden remitir su CV o ampliar información a través de la dirección electrónica seleccionhospitales@sanitas.es.

09 de noviembre de 2023

Caser Residencial necesita enfermero/a para su residencia en Olivenza, Badajoz. Ofrecen contrato laboral temporal por cobertura de vacaciones, a jornada completa con salario competitivo.

Se busca un perfil con experiencia al menos un año, será valorable la experiencia en el sector residencial o sociosanitario.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV y contactar con la empresa en el correo electrónico rolivenza@caseresidencial.es o en los teléfonos 924492890 y 924491305.

08 de noviembre de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermero/a para centro de atención a personas con discapacidad intelectual en La Coruña. Ofrecen contrato a jornada completa con posibilidad de media jornada, en turnos según disponibilidad del candidato/a y salario de 26.000 euros brutos al año.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

27 de octubre de 2023

Mutualia precisa enfermera/o para sus centros en Vizcaya, Guipúzcoa y Álava. Ofrecen contratos de un año de duración en el régimen general de la Seguridad Social, a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche y salario de 31.000 euros brutos al año. Aplica el convenio de Seguros.

Las personas interesadas pueden remitir su CV o recabar más información en el correo rrhh@mutualia.es o bien en el teléfono 944252500.

26 de octubre de 2023

La residencia Las Palmeras precisa enfermero/a para su centro en Candeleda, Ávila. Ofrecen contrato indefinido de 25 horas semanales, con salario según convenio e incorporación inmediata. El horario es flexible y se facilita la compatibilización, aunque para el centro es preferible por las tardes.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@residencialaspalmeras.com o bien ampliar información en el teléfono 920 38 19 25.

25 de octubre de 2023

La Fundació d’atenció i suport a la dependencia de las Islas Baleares selecciona enfermeros/as para residencias y centros de día en la isla de Ibiza. Ofrecen contratos temporales para cubrir bajas médicas, incapacidades y vacaciones como interino, a jornada completa de 35 horas semanales más dos horas y treinta minutos semanales de formación, de lunes a domingo en turnos rotativos de 8:00 a 20:00 y de 20:00 a 8:00 horas.

Actualmente ofrecen contrato temporal de substitución de una Incapacidad Temporal en la residencia de Can Blai (Santa Eularia del Riu) y un contrato eventual, según las necesidades de personal en la residencia de Can Raspalls o en Sa Serra. El salario bruto anual asciende a 37.468,20 euros según convenio propio. Se dará preferencia a la gente con el nivel B2 de catalán, aunque no es excluyente.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden ampliar información contactando con la responsable de selección, Maite Rubio, en el número de teléfono 971177212 o a través del email mtrubio@fbd.caib.es.

24 de octubre de 2023

Educnatur necesita quince enfermer@s para la administración de medicación y posibles curas en viajes y actividades para personas con diversidad funcional por toda España. En este momento precisan personal para los viajes de Navidad, del 22 de diciembre de 2023 al 7 de enero de 2024.

Las personas interesadas pueden solicitar más información a través de Estefanía Fernández, responsable de RRHH, en la dirección rrhh@educnatur.es.

20 de octubre de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para distintas áreas del Hospital Quironsalud Barcelona. Además, añaden otras ventajas como la Universidad Corporativa Campus Quirónsalud, con planes de formación específicos y becas formativas (máster, postgrado, expertos) para trabajadores con un año de antigüedad y otras ventajas como descuentos y beneficios sociales.

  • Dos enfermeros/as hospitalización: ofrecen contrato indefinido con «salario atractivo» por encima de convenio, en turno de tarde de 14:10 a 21:10 horas. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.
  • Un enfermero/a de urgencias: ofrecen contrato indefinido con «salario atractivo» por encima de convenio, en turno de tarde de 14:00 a 21:00 horas en semana larga de lunes a domingo con día libre entre semana y semana corta de lunes a viernes, con ayuda al alquiler para personas de fuera de Cataluña. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.
  • Un enfermero/a de neonatología: ofrecen contrato de larga duración a jornada completa en turno de tarde de 14:00 a 21:00 horas en semana larga de lunes a jueves más sábado y domingo y semana corta de lunes a viernes con día libre entre semana. Se valorará el Máster en Cuidados Intensivos de Neonatología/Neonatología General. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.
  • Dos enfermeros/as de UCI: ofrecen contrato indefinido con «salario atractivo» por encima de convenio, para dos fines de semana al mes en guardias de doce horas (sábado y domingo). Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

11 de octubre de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermera/o de quirófano para hospital privado en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, en turno de tarde con salario de 32.000 euros brutos al año en 14 pagas más pluses. La empresa brinda la posibilidad de vivienda gratuita.

Se requiere experiencia en quirófano. Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

11 de octubre de 2023

Divico Consultores selecciona enfermeros/as para trabajar en diversas áreas en clínicas, hospitales y residencias de Barcelona, Guipúzcoa, Alicante, Baleares y Canarias.

Para Barcelona, ofrecen contratos estables en las áreas de Hospitalización y Quirófano, con incorporación inmediata o en función de la disponibilidad y formación constante, a jornada completa en turnos de tarde o noche o bien parcial en turnos de mañana y tarde. Imprescindible lugar de residencia en Barcelona o provincia. No se requiere experiencia laboral, pero se valorará muy positivamente los estudios de máster.

Para Guipúzcoa, ofrecen contrato estable en centros privados, a jornada completa en turnos rotativos de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) o noche (22:00 a 08:00 horas), con incorporación inmediata y salario de 34.000 a 36.000 euros brutos al año, en las áreas de Hospitalización (Psicogeriatría, Rehabilitación, Cuidados paliativos de oncología, Convalecencia), Centro de día y Unidad Sociosanitaria. No se requiere experiencia laboral, imprescindible residencia en Guipúzcoa con ayuda a la vivienda durante tres meses.

Para Alicante, ofrecen contrato estable en residencia con incorporación inmediata, a jornada completa a convenir (de lunes a domingo). No se requiere experiencia laboral.

Para Mallorca y Menorca, ofrecen contrato temporal en clínicas u hospitales con posibilidad de continuar y posibilidad de contratos para complementar jornada, con incorporación inmediata o en función de la disponibilidad. Es preferible la experiencia profesional de 6 meses a 1 año, se valorará muy positivamente los estudios de máster. En Menorca se ofrece alojamiento compartido, en Mallorca se ofrece ayuda con la vivienda.

Para Canarias, ofrecen contratos estables en clínicas y hospitales, en turnos de 12 horas de mañana (08:00 a 20:00 horas) o noche (20:00 a 08:00 horas) con buenas condiciones económicas y ayuda a la vivienda durante tres meses. Se requiere incorporación inmediata y experiencia profesional mínima de 6 meses, se valorará muy positivamente los estudios de máster.

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico seleccion@divico.es o bien ampliar información en el teléfono 934518833.

9 de octubre de 2023

Fundación Salut Empordà busca enfermeros/as de hospitalización y urgencias para sus centros en Figueras, Gerona. Ofrecen puestos de trabajo estables con contrato inicial de un año a jornada completa, en turnos de mañana, tarde y noche y salario de 34.730 euros brutos anuales más pluses y variable de 1.894 euros según Convenio del SISCAT. La empresa facilitará la búsqueda de alojamiento con una ayuda económica en caso de cambio de residencia o desplazamiento superior a 75km.

Se valorará la experiencia profesional preferentemente en ámbito hospitalario o sociosanitario y la flexibilidad horaria, así como la formación complementaria. La fundación cuenta con un programa activo de formación continuada y actualización profesional. Como entidad integrada en el Sistema Público sanitario catalán se obtienen puntos para la bolsa de interinos del SNS.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica vmdiaz@salutemporda.cat a la atención de Vanessa Díaz, responsable de recursos humanos.

5 de octubre de 2023

Randstad Healthcare selecciona enfermero/a para el área de Quirófano, Hospitalización o Urgencias de centro sanitario en Granollers, Barcelona. Ofrecen contrato a jornada completa en horario de 15:00 a 21:50 horas (trabajando dos de cada tres fines de semana) o en turnos de doce horas, con cuadrante anual y salario bruto anual de 35.288 euros en 14 pagas.

Se requiere experiencia previa de cuatro años y castellano nivel C2. Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección a través del correo electrónico ana.anton@randstad.es o en el teléfono 661 768 982.

4 de octubre de 2023

El Hospital Universitario de Torrejón busca matrón/a para los diferentes servicios del su centro en Torrejón de Ardoz, Madrid. Ofrecen contrato a tiempo completo o parcial según disponibilidad del candidato/a con incorporación inmediata. Se requiere especialidad Obstétrico-ginecológica y será valorable la experiencia en el puesto.

Las personas interesadas deben enviar su CV a seleccion@torrejonsalud.com a la atención de Beatriz Muriel o Aitor Díaz, o bien ampliar información en el teléfono 916262600.

3 de octubre de 2023

El grupo Vithas busca enfermeros/as para su Hospital Vithas Arturo Soria en Madrid. Ofrecen contratos indefinidos a jornada anual de 1.680 horas y salarios en 12 o 14 pagas a elección del trabajador.

Para Hospitalización, disponen de una vacante en horario de mañana (08:00 a 15:00 horas) con salario de 28.000 euros brutos y dos plazas en horario de tarde (15:00 a 22:00 horas) o en turnos de doce horas (08:00 a 20:00 y viceversa) y salario de 30.000 euros brutos.

Para Quirófano, disponen de dos vacantes en horario de tarde (15:00 a 22:00 horas), con salario de 28.000 euros brutos más 400 euros por guardia de fin de semana.

Las personas interesadas pueden contactar con la Directora de Enfermería, Dolores Romero, en el correo electrónico RomeroLMD@vithas.es o el teléfono es 912143244.

2 de octubre de 2023

La residencia geriátrica Geryvida necesita cubrir una vacante de enfermero/a para su centro de Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica info@geryvida.com.

25 de septiembre de 2023

La residencia de rehabilitación Ciudad Patricia precisa enfermero/a para su centro en Benidorm, Alicante. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales en turnos de 12 horas con salario según convenio.

Las personas interesadas pueden ampliar información en el número de teléfono 965868704 o a través del email rrhh@residenciapatricia.com.

 

21 de septiembre de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona dos enfermeros/as para centro sociosanitario en Sant Cugat del Vallés, Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, en turno de noche con salario de 27.000 a 30.000 euros brutos al año en 14 pagas más pluses.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

18 de septiembre de 2023

Las Termas de Baños de Montemayor buscan enfermero/a para su centro en la provincia de Cáceres. Ofrecen contrato a jornada completa o parcial con retribución de 23.800 euros brutos anuales más pluses por convenio. Incluye la comida.

No se requiere experiencia. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica residencialbanium@villatermal.com a la atención de la directora del centro, Carmen Vega.

15 de septiembre de 2023

Centro de mayores Valdihuertos precisa personal de enfermería para trabajar en Cuéllar, Segovia. Ofrecen contrato a jornada completa y salario a negociar.

Las personas interesadas pueden llamar al 921 14 49 10 y preguntar por María.

12 de septiembre de 2023

Residencia de Mayores de Guareña necesita enfermera/o. Ofrecen contrato de interinidad a jornada completa en horario rotatorio con salario según convenio y posibilidad de formación.

No se precisa experiencia, las personas interesadas pueden enviar su CV a cvgrupoasoma@gmail.com.

08 de septiembre de 2023

Consultores Sanitarios selecciona enfermero/a del trabajo para hospital privado en Bilbao. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en turno de mañana, con salario de 38.000 euros brutos anuales en 14 pagas. Es imprescindible disponer de la Especialidad de Enfermería del Trabajo.

Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o ampliar información en el teléfono 747 45 88 87.

05 de septiembre de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona dos enfermeros/as para trabajar en el Hospital Universitario Dexeus de Barcelona. Ofrecen contrato indefinido en diferentes turnos y servicios (hospitalización, UCI, urgencias, neonatos, sala de partos o quirófano), a jornada completa o por días sueltos y salario a partir de 30.000 euros brutos al año más pluses de fin de semana, especialidad o nocturnidad. Además, añaden otras ventajas como la Universidad Corporativa Campus Quirónsalud, con planes de formación específicos y becas formativas (máster, postgrado, expertos) para trabajadores con un año de antigüedad y otras ventajas como descuentos y beneficios sociales.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

18 de agosto de 2023

La residencia y centro de día Sa Serra de Sant Antoni de Portmany selecciona enfermero/a para su centro público en Ibiza, Baleares. Ofrece contrato de interinidad de un máximo de tres años, a jornada completa de 35 horas semanales en turnos de 12 horas o partidos de mañana, tarde y noche, con salario de 37.500 euros brutos anuales. Brindan la posibilidad de alojamiento y manutención en la propia residencia durante un máximo de seis meses.

Las personas interesadas pueden remitir su CV al director del centro, Javier Prats, en el correo jprats@fbd.caib.es, o ampliar información en el teléfono 653236092.

16 de agosto de 2023

El hospital San Juan de Dios selecciona enfermeras/os para sus centros psiquiátricos en San Sebastián y Mondragón, Guipúzcoa. Ofrecen contrato indefinido o temporal a jornada completa de 1.628 horas anuales (150 horas al mes), en turnos de mañana (8:00 a 15:00), tarde (15:00 a 22:00) y, puntualmente, de noche (22:00 a 08:00), con retribución bruta anual de 33.436,20 euros, más plus por festivos de 42,26 euros y plus por incidencia de 30, 60 u 80 euros según turno (total bruto anual de unos 34.000-36.000 euros). Añaden la posibilidad de alojarse en piso compartido propiedad del hospital (habitación con baño individual, agua, luz, gas y wifi incluido) durante un año por 150 euros/mes.

La incorporación se prevé para septiembre de 2023. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la responsable de recursos humanos, Mª. Carmen Pajares, a mariacarmen.pajares@sjd.es, a la directora de enfermería, Begoña Maestro a begona.maestro@sjd.es o a la gestora asistencial, Jaione Rodríguez, a jaione.rodriguez@sjd.es, así como ponerse en contacto con el centro en el teléfono 943793900.

16 de agosto de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermera/o de quirófano para su hospital El Pilar en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde, con atractiva remuneración en tres turnos disponibles:

  • L a V de 15 a 23 horas
  • L a V de 15 a 22 horas, se trabaja 1 fin de semana sí y 3 no,  el fin de semana que se trabaja el horario es de 15 a 22 horas.
  • De L a V de 15 a 22 horas, se trabaja 1 fin de semana sí y 4 no, el fin de semana que se trabaja el horario es de 8 a 22 horas y esa semana se libra o bien el viernes anterior o bien el lunes posterior.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

14 de agosto de 2023

Vitalia busca enfermer@ para la Residencia Vitalia Home Toledo, jornada completa, en turnos de 8:00 horas a 15:00 horas y de 15:00 horas a 21:00 horas. Incorporación inmediata. Salario: 30000 euros brutos.

Los interesados pueden contactar a través del correo: cgonzalez@vitaliaplus.es.

14 de agosto de 2023

Se necesita enfermero/a para la atención de servicios sanitarios en obra, para una planta fotovoltaica (Planta Solar Carretera de Ocaña, Km 3,4, TOLEDO).

  • Servicios sanitarios básicos y de botiquín.
  • Impartir cursos de primeros auxilios.

Duración del contrato: 6 meses, podría prorrogarse según las necesidades de la obra, sería mes a mes.

Presencia a tiempo completo en la obra, disponiendo de los turnos necesarios de modo que siempre permanezca en obra uno mientras haya trabajos en curso.

10 horas diarias de lunes a viernes, jornada de trabajo de 8:00 a 18:00 horas, con una hora para comer, salario: 2.000.€ / mes netos.

Si se necesita algún sábado el horario sería de 8:00 a 14:00 horas y se pagaría aparte, lo mismo en festivos (se solicita con antelación y siempre según necesidades de obra).

Son servicios muy tranquilos en los que se dispone de mucho tiempo para estudiar

Necesario carnet y coche.

La jornada se puede dividir para compatibilizarla con medias jornadas, dividiendo la jornada en partes iguales.

INCORPORACIÓN INMEDIATA.

Los interesados pueden enviar su curriculum a: info@iniciativassm.com

Tlf: 637 85 95 15.

10 de agosto de 2023

S.U.A.D. 24 HORAS selecciona 8 enfermeros/as asistenciales con experiencia en UCI, en Santa Cruz de Tenerife.

Ofrecen: contrato de trabajo indefinido adscrito a obra, jornada completa, horarios rotatorios, salario 2.183,40€.

Requisitos: 2 años de experiencia en UCI, inglés nivel intermedio y vehículo propio.

Los interesados pueden ver la oferta e inscribirse en el siguiente enlace: https://gestionandote.com/agencia/altair/oferta/enfermero-asistencial-con-exp-en-uci/135204

8 de agosto de 2023

Se precisa una enfermera para la Residencia de Mayores de Guareña (Badajoz). Contrato de interinidad, jornada completa, horarios rotatorios de mañana y tarde, fines de semanas alternos. Se ofrece flexibilidad en los horarios. Compatibilidad laboral y familiar. Salario según convenio.

Interesados enviar cv a cvgrupoasoma@gmail.com

8 de agosto de 2023

Oxígeno Ocio Educativo necesita enfermera/o para campamento de verano con pernocta en La Coruña. Ofrecen contrato intensivo del 31 de agosto al 7 de septiembre con alojamiento y pensión completa.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección rrhh@oxigenogestion.es.

8 de agosto de 2023

El Hospital Santa Clotilde, Hermanos de San Juan De Dios, en Santander (Hospital privado concertado con el Servicio Cántabro de Salud desde octubre de 1975), selecciona enfermera/o Plantas de Hospitalización turnos diurno y nocturno, jornada completa o parcial (flexibilidad horaria con posibilidad de compatibilizar con otros trabajos y adaptarlo a las necesidades del candidato/a), contrato temporal, convenio colectivo del Hospital Santa Clotilde Año 2022 y retribuciones a convenir. Incorporación inmediata.

Los profesionales interesados deberán remitir su CV a la siguiente dirección de correo electrónico: natalia.gonzalez@sjd.es   saray.morales@sjd.es

Indicando como REFERENCIA: DUE-AGOSTO-23

7 de agosto de 2023

La Residencia de Mayores Nuestra Señora de Altagracia, en Siruela (Badajoz) selecciona un enfermero/a a tiempo completo. Salario según convenio, horario de mañana (alguna tarde a convenir), se valorará formación específica en geriatría.

Los interesados enviar curriculum al correo electrónico: gestionescarlujo@gmail.com.

2 de agosto de 2023

Caser Residencial incorpora a su equipo un/a RESPONSABLE ASISTENCIAL para su Residencia de Olivenza (Badajoz). Dependiendo directamente de la Directora de la Residencia de Olivenza, su misión será garantizar la atención asistencial de los residentes, favoreciendo la profesionalización de la plantilla a su cargo.

Principales responsabilidades:
– Planificar, gestionar, supervisar y controlar la actividad asistencial del centro.
– Planificar la gestión de los recursos humanos a su cargo en lo relativo a ratios, turnos de trabajo, organización de las cargas de trabajo, etc.
– Administrar los recursos materiales de su área, garantizando su correcta utilización.
– Garantizar el cumplimiento de la normativa legal, de calidad e interna aplicable al área asistencial.

Ofrecen: Contrato laboral indefinido, jornada completa con horario a convenir, salario competitivo, descuentos en seguros según normativa interna.

Requisitos: titulación universitaria en Enfermería, indispensable al menos cinco años de ejercicio profesional, mínimo dos años de experiencia en el sector de atención a la dependencia, indispensable al menos un año de experiencia en gestión de equipos.
Valorable: Muy valorable experiencia / formación en cuidados paliativos, demencias y rehabilitación neurológica y funcional, disponibilidad para trabajar un fin de semana al mes.

Incorporación 16 de Agosto.

Interesados/as inscribirse en el siguiente enlace: https://caser.talentclue.com/es/node/99660266/4590

2 de agosto de 2023

Consultores Sanitarios abre proceso para vacantes de enfermeros/as para hospital privado en Barcelona, para UCI y hospitalización.

Se ofrece: contrato indefinido, jornada completa en turnos de mañanas, tardes y noches.
Hospitalización turno tardes horario de 14:15 a 21:15h.
UCI Turno mañanas horario de 07:15 a 14:15h.
UCI Turno tarde horario de 14:15 a 21:15h.
UCI Turno noche horario de 21 a 07:45h.

Ofrecemos 32.000€/brutos anuales en turno diurno, para el turno de noche son 32.000€+ plus nocturno = 37.803,92€/brutos anuales.
Se pagan como plus: Festivos trabajados, pluses fin de semana, plus de festivo, horas de refuerzo.

Si el personal no reside en Barcelona o cercanías, la empresa pone a disposición del/a Enfermo/a un piso muy cerca del Hospital (15 minutos a pie).

Interesados mandar CV a direccion@consultoressanitarios.com o llamar al 747 45 88 87

1 de agosto de 2023

Centro Geriátrico y Centro de Día en la localidad de Plasenzuela (Cáceres) quiere incorporar de forma inmediata a su equipo a un/a enfermero/a.

Las tareas a realizar son las propias de estos centros, tales como control y administración de medicación, control de constantes, curas o control de incidencias.

Se ofrece trabajo estable en un buen ambiente de trabajo, jornada completa, contrato indefinido y salario según convenio.

Se valorarán, principalmente, las ganas y disposición de trabajar y aprender, así como la empatía con los usuarios del centro.

Remitir los CV a: personal.plansenior@gmail.com

1 de agosto de 2023

El Hospital Quironsalud Bizkaia, quiere incorporar ENFERMEROS/AS a su equipo de URGENCIAS (adulto y pediatría).

Posibilidad de: jornada completa, jornada parcial o colaboración por turnos. Convenio propio del centro (Quironsalud Bizkaia) Cartelera de trabajo en rotatorio turnos 12h.

Periodo de formación de acogida en el servicio de Urgencias, y oportunidades de formación
continuada a través de la Universidad Quironsalud.

Requisitos: Grado de enfermería. Se valorará aportar formación adicional Experto/master en Urgencias.

Si se traslada de provincia contamos con alternativas de alojamiento/traslado.

Los interesados deben inscribirse en el siguiente enlace: https://empleo-grupoquironsalud.talentclue.com/node/99128872/66890158 

26 de julio de 2023

Centro geriátrico y de día necesita enfermero/a para su centro situado en Plasenzuela, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica personal.plansenior@gmail.com.

26 de julio de 2023

El Hospital Universitario Institut Pere Mata precisa incorporar personal de enfermería para distintos servicios de su centro en Reus, Tarragona.

Ofrecen contrato laboral indefinido con jornada de 37,5 horas semanales (aunque están abiertos a otras propuestas de jornada) en tres turnos de lunes a domingo con los descansos establecidos de mañana (06:15 a 14:00 horas), tarde (13:45 a 21:30 horas) y noche (21:15 a 06:30 horas) con salario estipulado en el convenio SISCAT de 30.313 euros brutos anuales más pluses. Se valorará la experiencia en instituciones similares, así como disponer de la especialidad en Salud Mental. Se incluye la posibilidad de adaptar horario por días, fines de semana, etc.

Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a la dirección garcias@peremata.com, o bien contactar con el centro en el teléfono 690722950.

25 de julio de 2023

Fresenius Medical Care selecciona enfermeros/as para su centro de diálisis en Don Benito, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con plan de formación inicial avalado por la SEDEN, actualización anual de técnicas y carrera profesional dentro de la empresa, además de otros beneficios sociales. Se añade la posibilidad de movilidad entre centros (49 en toda España) en caso de interés del candidato.

Las personas interesadas pueden inscribirse en la web de la empresa o enviar su CV a la responsable de recursos humanos, Carolina Goñi, en el correo carolina.goni@fmc-ag.com.

14 de julio de 2023

Ballesol selecciona enfermero/a para su residencial ubicado en Badalona. Ofrecen contrato indefinido con horario y jornada a convenir en entrevista y salario por encima de convenio, con otras ventajas orientadas al bienestar del empleado/a (programas internos, descuentos en la contratación de diferentes seguros de Santalucía).

No es necesaria experiencia previa. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica rrhh@ballesol.es o contactar con el centro en el teléfono 917090530.

14 de julio de 2023

Marlex Human Capital selecciona enfermeros/as para hospital universitario privado en Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en horarios rotativos de mañana, tarde y noche, con posibilidad de cursar formación en función del desarrollo del/la candidato/a.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica healthcare@marlex.net o contactar con el responsable de selección en el teléfono 636888704.

13 de julio de 2023

El Grupo Hospiten selecciona enfermeros/as para sus Hospitales en las Islas Canarias: Tenerife, Gran Canaria y Lanzarote. Ofrecen contrato indefinido con desarrollo personal y profesional y paquete de ayudas a la incorporación (costes de traslado y alojamiento inicial).

Las personas interesadas pueden enviar su CV a través de este enlace, o solicitar más información a través del correo empleo@hospiten.com o en el teléfono 922626911.

13 de julio de 2023

El Centro Clínico Geriátrico Pinar de Aravaca precisa dos enfermeras/os para Aravaca, Madrid. Ofrecen contrato indefinido en horario de 08:00 a 15:00 horas o de 15:00 a 22:00 horas según el puesto, de lunes a domingo con los descansos establecidos en planilla para un total de 160 horas mensuales, con salario de 2.000 euros brutos al mes en 14 pagas anuales.

Se requiere de incorporación inmediata, no es necesaria la experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con el centro a través de Isabel Béjar o Mª Jesús Béjar en los teléfonos 913070707 o 633116430, así como remitir su CV a la dirección electrónica rrhh@pinardearavaca.es.

13 de julio de 2023

El Instituto Foral de Bienestar Social, Organismo Autónomo dependiente de la Diputación Foral de Álava, precisa de personal de enfermería para la cobertura temporal de puestos de Enfermero/a, Director de Residencia, Enfermero/a Responsable de Centro de Día y Supervisor/a. Los centros de trabajo se encuentran ubicados en Vitoria – Gasteiz, Llodio, Amurrio, Salvatierra, Samaniego y Oyón. La retribución anual bruta en el puesto de Enfermero/a asciende a 46.220 euros.

Las coberturas que presentan mayor necesidad a día de hoy son las ubicadas en Vitoria y Llodio. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección consultaspersonalifbs@araba.eus o bien contactar con el centro en los teléfonos 945 15 10 25 / 945 15 10 27 / 945 15 10 34.

13 de julio de 2023

Medical Service Care necesita enfermero/a para su residencia de mayores en Villafranca de los Barros, Badajoz. Ofrecen contrato temporal del 15 al 30 de julio, de lunes a domingo en turnos rotatorios y dos días de descanso. Almuerzo incluido.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección enfermeria@medicalservice.care o bien contactar con el centro en el teléfono 618 85 59 39.

12 de julio de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermera/o de hospitalización para su hospital El Pilar en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde de quirófano, con atractiva remuneración en tres turnos disponibles:

  • L a V de 15 a 23 horas
  • L a V de 15 a 22 horas, se trabaja 1 fin de semana sí y 3 no,  el fin de semana que se trabaja el horario es de 15 a 22 horas.
  • De L a V de 15 a 22 horas, se trabaja 1 fin de semana sí y 4 no, el fin de semana que se trabaja el horario es de 8 a 22 horas y esa semana se libra o bien el viernes anterior o bien el lunes posterior.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

10 de julio de 2023

La residencia de mayores de Medina de las Torres precisa enfermera/o para cubrir vacaciones en su centro en la provincia de Badajoz. Ofrecen contrato a jornada completa en horario de 8:00 a 15:00 horas, de lunes a viernes con sábados alternos y salario según convenio.

No se precisa experiencia. Las personas interesadas pueden remitir su CV y ampliar esta información en el correo cvgrupoasoma@gmail.com.

06 de julio de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona supervisor/a de quirófano para su hospital en Córdoba. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa y un importante paquete retribuido en base a la experiencia aportada y un entorno de crecimiento profesional. Se requiere al menos tres años de experiencia previa como supervisor de bloque quirúrgico en hospital. Se valorará estar acostumbrado a trabajar con sistemas de gestión de calidad e indicadores de medición de procesos.

Las personas interesadas pueden inscribirse en la oferta a través de este enlace.

05 de julio de 2023

Ibsalut, el Servicio de Salud de las Islas Baleares, necesitan enfermeros/as para trabajar en el archipiélago. Ofrecen nombramientos a jornada completa con salario competitivo y beneficios adicionales, así como oportunidades de formación continua y promoción profesional dentro de la organización. Los conocimientos de idiomas, como el inglés o el catalán, serán valorados positivamente.

Las personas interesadas pueden contactar con Gabriel Julià, responsable de selección, en el correo electrónico sscc.uapibsalut@ssib.es o en el teléfono 971 704 422  Ext. 65867.

04 de julio de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para varias unidades de su hospital El Pilar en Barcelona, donde cuentan con Universidad Corporativa y planes de formación específicos.

  • Una plaza de enfermera/o de hospitalización: ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde (de 14:48 a 21:48 horas) en ruedas de semana A (de lunes a viernes librando el fin de semana) y semana B (de lunes a domingo librando un día entre semana), con retribución atractiva. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.
  • Una plaza de enfermero/a para endoscopias: ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en turno de tarde (de 15:00 a 22:00 horas) más fines de semana alternos, con retribución atractiva que parte de los 30.000 euros brutos anuales más pluses. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.
  • Una plaza de coordinador/a de Bloque Quirúrgico: ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en turno de tarde (de 15:00 a 22:00 horas) más dos sábados al mes (de 08:00 a 15:00 horas), con plus mensual por coordinación de equipos y responsabilidades. Se requiere experiencia previa en el servicio y será muy valorable el máster en quirófano y la experiencia en coordinación de equipos. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.
  • Sendas plazas de enfermera/o de Neonatos y enfermera/o Materno-infantil: ofrecen contratos indefinidos a jornada completa en turno de tarde (de 14:48 a 21:48 horas) en ruedas de 2 semanas (Semana A: de lunes a viernes librando el fin de semana y Semana B: de lunes a domingo librando un día entre semana), con atractiva retribución. Las personas interesadas pueden inscribirse en la oferta de Neonatos en este enlace, y en la de Materno-infantil en este otro.

03 de julio de 2023

Sanitas Hospitales necesita enfermeros/as para sus hospitales en Madrid y Barcelona. Ofrecen contratos indefinidos o de larga duración a jornada completa o parcial, con ayuda al alojamiento para profesionales de otras CCAA, plan de formación continuada y programa de bienestar para los empleados.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica seleccionhospitales@sanitas.es.

03 de julio de 2023

El Grupo Quirónsalud precisa enfermeros/as para sus centros en Cataluña.

  • Tres vacantes para distintos servicios del hospital Teknon en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con ayuda a la vivienda para residentes fuera de Cataluña y abono del último año de la matrícula de grado. Las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.
  • Una vacante para el área de pediatría del hospital Teknon en Barcelona. Ofrecen contrato temporal a jornada completa en turno de noche, con ayuda a la vivienda para residentes fuera de Cataluña y abono del último año de la matrícula de grado. Las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace. Se requiere experiencia mínima de un año en pediatría.
  • Diez vacantes para distintas unidades del nuevo hospital de próxima apertura en Badalona. Ofrecen contrato temporal a jornada completa en turno de noche. Se requiere disponibilidad para incorporación en mayo-junio, las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

30 de junio de 2023

El grupo residencial CK Senior necesita enfermera/o para su centro San Roque en  Talarrubias (Badajoz). Ofrecen contrato a jornada completa en turnos rotatorios de mañana y tarde con salario según convenio distribuido en 14 pagas. No se requiere experiencia, aunque se valorará, preferiblemente en el área de geriatría.

Se requiere incorporación inmediata, las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección direccionsanroque@cksenior.es.

29 de junio de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para sus hospitales en Zaragoza.

Para Huesca, ofrecen contrato temporal de sustitución para realizar turnos sueltos con posibilidad de compaginar con otro empleo. Se requiere experiencia en el sector sanitario. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

Por otro lado, buscan enfermeros/as para el futuro proyecto de Hospital Quirónsalud Zaragoza que contará con nuevas unidades de especialización, para lo que ofrecen estabilidad laboral, proceso formativo exclusivo, desarrollo profesional, posibilidad de movilidad interna y otros beneficios sociales. Las personas interesadas deben remitir su CV a rrhh.zar@quironsalud.es o contactar con el departamento de recursos humanos en el teléfono 976 72 00 22 (a la atención de Laura, Sonia y/o Sandra).

26 de junio de 2023

Los Servicios sociales de la Junta de Castilla y León selecciona dos enfermeras/os para CAMP Fuentes Blancas en Burgos. Ofrecen contrato eventual por circunstancias de la producción de seis meses prorrogable hasta un total de 12 meses con fecha de inicio a convenir entre ambas partes, servicio de transporte colectivo gratuito y retribución bruta mensual en catorce pagas de 2.226,42 euros (base 1.502,60 € + plus de categoría profesional 388,65 € + complemento específico 189,49 € + complemento de turnicidad 59,40 € +complemento de continuidad asistencial 86,28 €) más variable por noches (12,99 euros) y sábados, domingos y festivos (36,89 euros) y paga extraordinaria cada seis meses trabajados o proporcional. Aplica el Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Administración General de la Junta de Castilla y León y sus organismos autónomos dependientes.

Las personas interesadas pueden contactar con la técnica de gestión, Rosario Maroto Corral, a través del teléfono 947 48 59 00.

22 de junio de 2023

Albertia precisa incorporar enfermer@ para su residencia gerontológica en Vitoria, Álava. Ofrecen contrato temporal a jornada completa de lunes a viernes en turno de mañana (con posibilidad de adecuar otro horario) y salario de 32.000 euros brutos anuales.

Las personas interesadas pueden contactar con la empresa en el teléfono 945 190 589 o a través del correo electrónico e.garcia@albertiacentros.com.

22 de junio de 2023

Rojas López Consultores sanitarios selecciona enfermeros/as para varias vacantes indefinidas de enfermería en Guipúzcoa y Vizcaya.

Para San Sebastián, ofrecen contrato indefinido en centro sociosanitario a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche, con salario de 36.200 euros brutos anuales en 14 pagas más pluses por domingos y noches; y un segundo contrato en hospital con salario de 34.750 euros brutos anuales más pluses con incorporación inmediata y vivienda gratuita durante tres meses.

Para Vizcaya, ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en turno de mañana, con salario de 38.000 euros brutos anuales. Se requiere la Especialidad de Enfermería del trabajo y se valorará disponer de vehículo propio.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a direccion@consultoressanitarios.com o contactar con la empresa en el teléfono 747 45 88 87.

21 de junio de 2023

La residencia de mayores de Guareña necesita enfermero/a. Ofrecen contrato para cubrir una baja de larga duración a jornada completa de lunes a viernes en turnos rotatorios de mañana (de 08:00 a 15:00 horas) y tarde (15:00 a 22:00 horas) con fines de semana alternos, con salario según convenio. Se ofrece flexibilidad en horarios y formación por parte de la empresa.

No se precisa experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con el centro en el correo electrónico duegrupoasoma@gmail.com.

20 de junio de 2023

Centro residencial Banium precisa dos enfermeros/as para su centro en Baños de Montemayor, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con posibilidad de media jornada, con horario flexible (alternando entre semana corta de tres días y larga de cuatro) y salario de 28.800 euros brutos anuales más pluses según convenio. Se incluye la comida para los trabajadores.

Las personas interesadas pueden contactar con la directora del centro, Carmen Vega, en el correo residencialbanium@villatermal.com o en el teléfono 927488017.

15 de junio de 2023

La Asociación Mensajeros de la Paz Extremadura selecciona enfermero/a para la residencia de mayores Casa Blanca de Perales del Puerto, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en horario de 08:00 a 15:00 más dos domingos al mes de 08:00 a 14:00 horas y salario según convenio más 175€ al mes en doce pagas.

Se requiere incorporación inmediata y carnet de conducir tipo B. Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección electrónica rmperales@mensajerospazex.es, o contactar con el centro en el teléfono 699 81 47 26.

15 de junio de 2023

Vitalia necesita enfermero/a para su centro de día en Badajoz. Ofrecen contrato de lunes a viernes en horario de 8:30 a 14:30 horas con salario según convenio.

Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección electrónica centrodediavitaliabadajoz@hotmail.com.

15 de junio de 2023

El hospital Ribera Almendralejo necesita enfermero/a para su centro en Almendralejo, Badajoz. Ofrecen contrato de cobertura de vacaciones por cuatro meses con posibilidad de continuidad, a jornada completa. Las personas interesadas deben remitir su CV a la dirección seleccion@torrejonsalud.com.

13 de junio de 2023

El Hospital Comarcal de Vinaròs necesita ocho enfermeros/as para su centro en la provincia de Castellón. Ofrecen contratos de tres meses para sustituciones de verano.

Las personas interesadas pueden contactar con el hospital en el número de teléfono 964 47 72 00 o en las direcciones de correo dirap01@gva.es o sancho_mjo@gva.es.

13 de junio de 2023

El Hospital de Viladecans necesita incorporar enfermeros/as a los Servicios de Hospitalización, Urgencias y Área Quirúrgica de su centro en Barcelona. Ofrecen contratos por ampliación del hospital, a jornada completa. No es necesaria, aunque se valorará la experiencia aportada.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el hospital en el correo electrónico personal.hv@gencat.cat.

13 de junio de 2023

Marlex Human Capital selecciona enfermeros/as para hospitales en todo el territorio nacional.

Para Madrid, tienen una vacante de enfermero/a instrumentista para un clínica. Ofrecen posición estable e incorporación directa por empresa, a jornada completa de lunes a viernes en turno de tarde (de 15:00 a 22:00 horas) más dos sábados al mes, con retribución de 30.000 euros más beneficios sociales, seguro al año de contratación y formación continuada e investigación en el propio centro. Se requiere experiencia profesional de al menos 6 meses como instrumentista de quirófano y se valorará la formación y/o experiencia en cirugía deportiva.

Para La Coruña, seleccionan enfermero/a oncológico de hospitalización para hospital privado. Ofrecen turno de dos mañanas, dos tardes y una noche con retribución atractiva más beneficios sociales. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria.

Para Mallorca, seleccionan enfermeros/as de hospitalización, UCI y urgencias para hospital privado en la isla. Ofrecen contrato de larga duración en turno rotatorio según plantilla y retribución de entre 29.000 y 30.000 euros brutos anuales más pluses. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria.

Para Barcelona, seleccionan enfermero/a de hospitalización para clínica privada. Ofrecen contrato indefinido de lunes a viernes en turno de tarde (de 14:55 a 22:20 horas) con rotación en findes de semana y retribución de 32.000 euros brutos anuales, con formación y plan de carrera internos.

Para la provincia de Tarragona, seleccionan enfermeros/as para las unidades de pediatría, sociosanitaria, quirófano y residencia de un hospital concertado de la provincia. Ofrecen contrato de un año con posibilidad de consolidar la plaza en convocatoria, con horarios rotativos y retribución según convenio SISCAT, con formación a cargo de la empresa. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria.

Para Vitoria, precisan enfermeros/as de hospitalización, UCI, bloque quirúrgico y urgencias para hospital privado. Ofrecen turnos rotatorios de mañana, tarde y noche y retribución atractiva más guardias y beneficios específicos. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria.

Para Ibiza, precisan enfermeros/as de unidades especiales (consultas externas, UCI, bloque quirúrgico y urgencias) para hospital privado. Ofrecen contratos indefinidos en horario a determinar en función de la especialidad, a jornada completa en horario a determinar en función de la especialidad y retribución de entre 27.000 y 30.000 euros brutos anuales. La formación (Máster, Quirófano, Experto) está a cargo de empresa y cuentan con un programa de salud mental (psicólogo, coach, nutricionista y fisioterapeuta). Los tres primeros meses de estancia son gratuitos, el hospital facilita la vivienda. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Marta Villalba, en el teléfono 636888704, o bien a través de la dirección electrónica healthcare@marlex.net.

13 de junio de 2023

La residencia de mayores Claret necesita enfermero/a para su centro en Sevilla. Ofrecen contrato temporal de seis meses con posibilidad de prórroga o futuras incorporaciones, a jornada completa de 40 horas con salario más domingos y festivos según VIII Convenio colectivo marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la responsable de selección, Ángela Pozo, en el correo administracion@micla.es o ampliar información en el teléfono 954 295 244 EXT. 501.

12 de junio de 2023

La residencia de mayores de Salorino necesita un enfermero/a para su centro en la provincia de Cáceres. Ofrecen contrato con horario flexible y salario según convenio, con formación incluida.

No se precisa experiencia en el sector. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica duegrupoasoma@gmail.com.

12 de junio de 2023

MC MUTUAL busca enfermera/o para su centro en Mérida. Ofrecen contrato por sustitución por vacaciones del 03/07/2023 al 28/08/2023.

Se requiere experiencia mínima de 3 años en servicios de urgencias de hospital, atención primaria o en el sector MATEPSS. Se valorará poseer el título de Operador de RX.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la responsable de selección, Ivonne Domene, en el correo idomene@mc-mutual.com o ampliar información en el teléfono 93 405 12 44.

12 de junio de 2023

La residencia de ancianos Ntra. Sra de Altagracia necesitamos un enfermer@ para su centro en Siruela, Badajoz. Ofrecen contrato a tiempo parcial de 15 horas a la semana con salario según convenio.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica gestionescarlujo@gmail.com.

7 de junio 2023

El Hospital San Juan de Dios precisa incorporar tres enfermer@s para hospitalización en su centro de León. Ofrecen contrato indefinido en turnos rotativos de mañana, tarde y noche, con salario de 29.023 euros brutos anuales más complementos por festivos y nocturnidad, además de programa de conciliación familiar según convenio propio.

No es necesaria la experiencia previa y se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Jon Pascual, en el teléfono 987 23 25 00 o a través de la dirección electrónica hospitalleon.seleccion@sjd.es.

7 de junio de 2023

Grupo Comser precisa enfermero/a para su residencia en Almendralejo. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana y tarde con salario según convenio.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la Directora Técnica del centro, Cristina García Nieto, en el correo subdireccion@comser.es o a través del teléfono 924677176.

6 de junio de 2023

RESIDENCIA PARA MAYORES DE MIRANDA DE EBRO. GERENCIA TERRITORIAL DE SERVICIOS SOCIALES DE BURGOS.
SE NECESITAN 6 ENFERMERA/OS: 2 contratos por circunstancias de la producción (vacaciones), 2 contratos por cobertura de IT y 2 contratos de media jornada.
PERIODO DE CONTRATACIÓN:
DOS CONTRATOS DE CIRCUNSTANCIAS DE LA PRODUCCIÓN: Uno de seis meses y otro de cuatro meses y diecisiete días. La fecha de inicio puede acordarse por ambas partes.
DOS CONTRATOS DE ½ JORNADA. La fecha de inicio puede acordarse por ambas partes.
DOS CONTRATOS POR COBERTURA DE IT. Tiempo indeterminado en función de la duración de las bajas.
TITULACIÓN: Diplomatura o Grado de Enfermería. COMPETENCIA FUNCIONAL: Enfermero/a.
CONVENIO COLECTIVO DE APLICACIÓN: Convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y Organismos Autónomos dependientes de ésta (BOCYL nº166, de 28 de agosto de 2016) 35 horas semanales.
RETRIBUCIONES:
BRUTO MENSUAL: 2140.14 euros.
PAGA EXTRAORDINARIA POR CADA SEIS MESES TRABAJADOS. Si la duración del contrato es inferior a seis meses, el importe será proporcional.
VARIABLES: Festivos, sábados , domingos y noches
Teléfono de contacto: 947347830
Personas de referencia: Begoña Franco Palacios / Roberto Arnaiz Balbas

6 de junio de 2023

Antea es una compañía líder en España, con casi 20 años de experiencia en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales. En la actualidad contamos con más de 100 delegaciones por todo el territorio nacional e insular. En Antea Prevención estamos convencidos de la importancia de una buena gestión del capital humano es por ello que tenemos claramente definidos nuestros valores corporativos y los integramos día a día en nuestra cultura organizacional, procesos de selección, onboarding, formación y desarrollo. Por ello, actualmente necesitamos un perfil de Enfermero/a para nuestra delegación de Mérida

FUNCIONES DEL PUESTO

  • Realización de Reconocimientos Médicos diarios junto con el/la médico/a.

OFRECEMOS

  • Jornada de 7 – 15 hs. 1 DÍA a la semana (Viernes)
  • Salario 400€/brutos mensuales
  • Compatibilidad con otros empleos.

REQUISITOS MÍNIMOS

  • Titulación en Enfermería
  • Experiencia laboral.

REQUISITOS DESEABLES

  • Especialidad en Enfermería del trabajo.

Interesados/as enviar cv al email recursoshumanos@anteaspa.es, o ponerse en contacto a través del teléfono 680717200.

5 de junio de 2023

El Hospital Virgen de la Poveda busca enfermeros/as para su centro de media estancia en Villa del Prado, Madrid.

Las personas interesadas pueden contactar con la Secretaría del centro en el teléfono 918608023, así como en la dirección de email direccionenfermeria.hvpo@salud.madrid.org.

2 de junio de 2023

El Hospital San Juan de Dios de Pamplona (Navarra), necesita incorporar Enfermera/o

¿Qué valoramos?
•Capacidad de trabajo en equipo.
•Calidad y responsabilidad en el desarrollo de las competencias.
•Compromiso social.

¿Qué ofrecemos?
•Integración en un equipo consolidado de profesionales.
•Duración/tipo de contrato: contrato de seis meses con posibilidades de consolidación.
•Tipo de jornada y turnos: jornada completa. Turnos mañana, tarde y noche.
•30.000 € brutos anuales (Salario base y pluses/variables de convenio incluidos)

Si sientes que tu misión es desarrollar tus competencias en el marco hospitalario, formando parte de un equipo multidisciplinar, envía tu CV a: david.iriarte@sjd.es

1 de junio de 2023

El Hospital Universitario San Rafael busca enfermeros/as para su centro de Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con carrera profesional y formación continua, y salario desde 29.000 euros brutos al año (variable en función del área y de los turnos de trabajo) y premio de vinculación: 1500 € brutos por permanencia durante dos años en el Hospital (para incorporaciones en los meses de junio a septiembre), además de otros beneficios como descuento en parking, seguro médico, ticket guardería y precio de empleado/a para consultas, urgencias y pruebas diagnósticas.

Las personas interesadas deben enviar su CV a hsrmadrid.empleo@sjd.es, o bien contactar con el centro en el teléfono 915646181.

31 de mayo de 2023

PUBLICACIÓN DE OFERTA de Instituto Extremeño Reproducción Asistida.

Quirónsalud necesita: Supervisor/a Enfermería IERA Badajoz

En dependencia de la Dirección Asistencial de IERA y de la Dirección de Enfermería de HQS Clideba, asumirá las funciones de supervisor/a desarrollando las siguientes funciones:
– Dirigir al personal a su cargo y supervisar las actividades, de acuerdo con los circuitos establecidos, promoviendo el trabajo en equipo.
– Gestión del personal de los servicios asignados a su cargo, elaboración del planning de turnos de acuerdo con la jornada anual establecida y realizar las modificaciones necesarias (permisos, vacaciones…) de los mismos para cubrir las necesidades asistenciales.
– Gestión de material, elaboración de propuestas de reposición de aparataje y mobiliario específico de la Unidad, así como supervisar el mantenimiento, conservación y manejo correcto del aparataje de sus unidades. Prever, solicitar y procuran los medios y equipos necesarios del servicio.
– Control y seguimiento de indicadores de calidad asistencial y seguridad de paciente del servicio.
– Implementar los procedimientos, normas y protocolos de nueva aparición y evaluar periódicamente, el cumplimiento de estos.
– Difundir y cumplir las normas de seguridad y salud laboral. Promover iniciativas que supongan una agilización del servicio.
– Promover la integración de los equipos de enfermería con los equipos médicos en los servicios bajo su supervisión.
– Promover una efectiva relación laboral interdepartamental.
– Participar en la formación de los profesionales de nueva incorporación y alumnos que le sean asignados.

Requisitos:
Formación: Diplomatura/Grado Enfermería.
Formación complementaria: Valorable Máster en Gestión.
Imprescindible: Experiencia de al menos un año en gestión.
Experiencia asistencial de al menos 5 años.
Competencias necesarias: proactividad, flexibilidad, liderazgo, capacidad de comunicación, orientación a objetivos, orientación al paciente.

Para inscribirte en esta oferta:

https://empleogrupoquironsalud.talentclue.com/node/97964696/66890158

30 de mayo de 2023

Oferta 3 contratos de 6 meses de duración para la Residencia de Personas Mayores de la Gerencia de Servicios Sociales de la localidad de Benavente (Zamora).

Se oferta también un contrato para una vacante.

El trabajo es en turnos de mañana, tarde y noche.

Los interesados pueden llamar al teléfono:  980 63 07 71 ext. 891517///  981515//

Incorporación inmediata.

Correo electrónico: begona.palmero@jcyl.es//// benjamin.diez@jcyl.es

Begoña Palmero Guerra (Directora)

30 de mayo de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona tres enfermeros/as para distintas áreas del Centro médico Teknon, en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido con disponibilidad horaria según la vacante, con formación continua y desarrollo profesional que incluyen becas a másters y postgrados, salario de unos 30.000 a 35.000 euros brutos anuales y beneficios sociales para trabajadores/as del grupo. Además, para aquellos profesionales que acaben de finalizar sus estudios de Grado, se les abonará la matrícula del 4º curso.

La empresa facilitará la búsqueda de alojamiento. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

30 de mayo de 2023

DATOS DE LA EMPRESA
Razón Social: FUNDACIÓN SANTA JUSTA (residencia para mayores)
Dirección: AVDA. DE LA PAZ, 111 (LOGROÑO)
FUNDACIÓN SIN ANIMO DE LUCRO
CONTACTO PARA LA OFERTA DE EMPLEO
Persona de contacto: Estela Ubis
Teléfono: 941 241 611
Correo electrónico: santajusta@residenciasantajusta.org
DATOS RELATIVOS A LA OFERTA
Titulación: GRADO EN ENFERMERÍA
Tipo de jornada: COMPLETA
Horario: TURNICIDAD
Tipo de contrato: INDEFINIDO
Remuneración bruta anual: SEGÚN CONVENIO + COMPLEMENTOS
Fecha de inscripción: SIN LIMITE

26 de mayo de 2023

IO OFTALMOLOGIA INTEGRAL busca cubrir una plaza de enfermero/a para su clínica de Badajoz

Se requiere: Titulación de Diplomatura o Licenciatura o Grado en Enfermería.

Se valorará: Experiencia laboral como enfermero/a en el ámbito quirúrgico; Buenas actitudes para el trato con el paciente; Disponibilidad y flexibilidad horaria.

Se ofrece: Jornada completa; Contrato indefinido; Incorporación inmediata.

Las personas interesadas deberán de enviar un correo: adminision@ioftalmologia.com

25 de mayo de 2023

  • El Hospital San Juan de Dios de Gipuzkoa https://www.sanjuandediosgipuzkoa.es/ con centros en Mondragón y San Sebastián, precisa incorporar al equipo multidisciplinar, enfermera/os, trabajando en el desarrollo de Planes de Cuidados centrados en pacientes de salud mental de larga estancia, unidad Infantojuvenil y Unidad de Rehabilitación de Trastorno mental Severo.
    Condiciones ofertadas:
    Contrato de trabajo indefinido o temporal a Jornada Completa (1628 horas anuales), en turnos de mañana (8:00 a 15:00), de tarde (15:00 a 22:00), y puntualmente de noche (22:00 a 08:00). Retribución bruta anual a Jornada Completa: Salario de 32.043,62 – 33.325,36 € bruto/año. Plus festivo: 42,26 €, Plus Incidencia 30€, 60€ u 80 €/turno. Total Bruto Anual: 34.000-36.000 € bruto/año. Jornada Anual: 1628 horas/año, 150 horas/mes.  Duración del contrato: indefinido o temporal. Incorporación: junio 2023. Posibilidad de disfrutar durante un año de alojamiento en piso compartido propiedad del Hospital (habitación individual, agua, luz y gas incluido, colaboración de 150 €/mes).

Contacto: mariacarmen.pajares@sjd.es o jaione.rodriguez@sjd.es
o ponerse en contacto a través del teléfono 943793900.

25 de mayo de 2023

El Hospital Universitario San Joan de Reus, precisa enfermeros/as para el ámbito Quirúrgico.

Se requiere:

  • Titulación de Diplomatura o Licenciatura o Grado en Enfermería o que finalice su formación como enfermera/o durante el año 2023.
  • Acreditar certificación consistente a no haber sido condenado por sentencia firme en alguno de los delitos previstos a la LOPJM. (*)

Se valorará:

  • Experiencia laboral en el ámbito hospitalario como enfermero/a.
  • Experiencia laboral como enfermero/a en el ámbito quirúrgico.
  • Buenas actitudes para el trato con el usuario.
  • Formación adicional específica para el puesto de trabajo. (indicando horas/créditos)
  • Actividad científica y docente.
  • Conocimientos de ofimática.
  • Disponibilidad y flexibilidad horaria.

Se buscan profesionales con iniciativa, polivalencia funcional, dinamismo, buenos/as comunicadores/as, orientados/as a la mejora continua y con capacidad de trabajar en equipo.

Se ofrece:

  • Contratos laborales para cobertura de puestos estructurales de naturaleza permanente a jornada completa.
  • Contrato laboral de seis meses renovables.
  • Participación en sistemas de incentivación por objetivos.
  • Incorporación inmediata.

Las personas interesadas deberán de:

  1. Registrarse a https://appborsadetreball.hospitalsantjoan.cat/login  introduciendo todos sus datos personales y curriculares.
  2.  Obligatorio completar el perfil adjuntando la documentación (currículum vitae, todas las titulaciones y carta de presentación)
  3. Inscribirse a la convocatoria abierta siguiente, con el código: DUI QUI 05 23

 Plazo de presentación de solicitudes: 31 de diciembre del 2023

(*) Se puede solicitar el Certificado a: www.mjusticia.gob.es

19 de mayo de 2023

El Hospital Universitario de Torrejón busca enfermeros/as para los diferentes servicios del su centro en Torrejón de Ardoz, Madrid. Ofrecen empleo estable, desarrollo profesional, buen ambiente de trabajo y gran equipo de profesionales, a jornada completa en horario rotativo de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas y turnos de 12 horas), de lunes a domingo incluyendo festivos con salario de 27.148 euros brutos anuales en 14 pagas y un plan anual de fidelización. Aplica el Convenio Colectivo del Sector de Establecimientos Sanitarios de Hospitalización de la Comunidad de Madrid.

Las personas interesadas deben enviar su CV a seleccion@torrejonsalud.com.

18 de mayo de 2023

El Hospital Universitario San Francisco de Asís precisa incorporar personal de enfermería para sus unidades de hospitalización y servicios especiales en Madrid. Ofrecen varias posibilidades de jornadas (completa o parcial) y turnos (fijos de mañana, tarde, noche o combinados M/N o T/N).

Se requiere de disponibilidad inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica seleccion.rrhh@hsfda.com o contactar con el centro a través del teléfono/WhatsApp 663 31 58 89.

18 de mayo de 2023

La Diputación de Burgos precisa incorporar enfermer@s para sus residencias de mayores. Ofrecen contratos hasta el 31 de octubre, con jornada de siete horas y media en diferentes turnos y retribución de 2.547,33 euros brutos más la parte proporcional de dos pagas extra. Sábados, domingos y/o festivos a parte.

Las personas interesadas pueden contactar con Rocío, Silvia o Maribel en los teléfonos 947258643 – 947258644 o a través de la dirección electrónica contratos@diputaciondeburgos.es.

15 de mayo de 2023

El Hospital Santa Clotilde (Hermanos de San Juan De Dios) precisa enfermera/o de hospitalización para su centro privado concertado en Santander, Cantabria. Ofrecen contrato indefinido en el régimen general de la Seguridad Social, a jornada completa de 1.640 horas anuales en turno de noche, con retribución a convenir. Aplica el convenio propio de 2022.

Se requiere de incorporación inmediata, los profesionales interesados deberán remitir su CV a las direcciones de correo electrónico natalia.gonzalez@sjd.es o saray.morales@sjd.es, indicando como referencia DUE-MAYO-23.

11 de mayo de 2023

Medical Service Care selecciona dos enfermeros/as para parque acuático en Badajoz. Ofrecen contratos desde el 1 de junio a mediados de septiembre, a jornada completa en turnos de lunes a viernes y fines de semana. Se valorará hablar otros idiomas, aunque no es obligatorio.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica enfermeria@medicalservice.care o ampliar información en el teléfono 618 85 59 39.

11 de mayo de 2023

El Hospital Universitario Sant Joan Reus precisa Enfermera/o gestor para el ámbito quirúrgico de su centro en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato a jornada completa en el turno de tarde. Se requiere experiencia mínima de dos años como enfermera/o en el ámbito quirúrgico. Los candidatos/as tendrán que adjuntar un documento con extensión máxima de 2 folios, con ideas/planteamientos/propuestas generales que implantaría en una unidad/servicio y acreditar certificación consistente a no haber sido condenado por sentencia firme en alguno de los delitos previstos a la LOPJM, que hay que solicitar al Ministerio de Justicia.

Se valorará la formación y/o experiencia en gestión de unidades de enfermería, gestión de procesos y proyectos, haber cursado Máster y/o Postgrado en enfermería, la actividad científica y docente y la formación en gestión sanitaria, indicando el número de horas.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas deberán registrarse a http://app.borsadetreball.grupsagessa.cat  y registrar-se a la “Borsa de treball de EDP REUS” e introducir todos sus datos personales y curriculares, completando el perfil y adjuntando la documentación (currículum vitae, titulaciones y carta de presentación), para después inscribirse a la convocatoria abierta con el código DUI QUIR 05 23, antes del 28 de mayo del 2023.

10 de mayo de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona director/a de enfermería para Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa. Se requiere Máster o postgrado en gestión sanitaria, MBA o similar y experiencia en gestión de equipos y gestión sanitaria de al menos dos años. Necesario nivel intermedio de Excel.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

9 de mayo de 2023

El Hospital Fundación Instituto San José, especializado en daño neurológico y gestionado por los Hermanos San Juan de Dios, necesita enfermeros/as para su centro de Madrid. Ofrecen contratos temporales para sustituciones de verano con posibilidad de continuar, con varias posibilidades de jornadas (completa o parcial) y turnos (fijos de mañana, tarde, noche o combinados M/N o T/N).

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica toni.garcia@sjd.es desde el 15 de mayo hasta el 30 de junio.

4 de mayo de 2023

Fresenius Medical Care selecciona enfermeros/as para sus centros de diálisis en Badajoz y Mérida. Ofrecen contratos temporales con posibilidad de indefinido, a jornada completa en turnos rotatorios de mañana y tarde (sin domingos ni nocturnidades) y salario según convenio, con plan de formación continua avalado por la SEDEN y carrera profesional dentro de la empresa, además de otros beneficios sociales.

Buscan profesionales con experiencia valorable en diálisis. Las personas interesadas pueden inscribirse en la web de la empresa o enviar su CV a la responsable de recursos humanos, Carolina Goñi, en el correo carolina.goni@fmc-ag.com.

3 de mayo de 2023

El Área de Salud de Tudela (área sanitaria situada en el Sur de Navarra que forma parte del Servicio Navarro de Salud-Osasunbidea) está interesada en la contratación de personal de enfermería que ayude a reforzar su plantilla en los próximos meses, sobre todo, de cara a la cobertura de vacaciones durante este verano y otras ausencias hasta final de año.

Las personas interesadas pueden solicitar más información a través del correo electrónico pershrs@navarra.es o en los teléfonos 848 434 223, 848 434 321 y 848 434 322.

2 de mayo de 2023

Residencial Júcar precisa enfermer@ para su centro en Valverde de Júcar, Cuenca. Condiciones a negociar.

Las personas interesadas pueden contactar con Ana, la directora del centro, en el teléfono 660487361 o a través del email info@resivalverde.com.

2 de mayo de 2023

Gransolar Desarrollo y Construcción requiere enfermero/a para obra de construcción de planta solar fotovoltaica en Carmonita, Badajoz. Su función será valorar cualquier posible incidente/accidente que se pueda producir en la obra y tareas de triaje. Ofrecen contrato fijo discontinuo hasta fin de obra, en horario de 09:00 a 18:00 horas con salario según convenio. Se valorará positivamente residir en Montánchez, Alcúescar y Carmonita.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica purquiza@gransolar.com a la atención de Paola Urquiza, antes del 10 de mayo.

27 de abril de 2023

Clece selecciona enfermeros/as para sus residencias en La Coruña. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa en horario a pactar con el centro, salario de 30.000 euros brutos al año y un mes de alojamiento incluido.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica fvgonzalez@clece.es.

27 de abril de 2023

Residencia Hogar Santa Cristina precisa enfermero/a para su centro en El Burgo de Osma, Soria. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales y salario según convenio.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica tsburgodeosma@hhaadd.org o burgodeosma@hhaadd.org, o bien contactar con el centro en el teléfono 975 34 01 16.

25 de abril de 2023

La mutua Umivale Activa precisa enfermero/a para su clínica de Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 1.700 horas anuales de trabajo efectivo, de lunes a viernes en horario de 08:00h a 15:30h + doblajes para cobertura vacaciones, formaciones o imprevistos y salario de 26.480,78 euros brutos anuales, incluyendo el pago de la colegiación para trabajadores en exclusiva y otros beneficios como cheque guardería, bono transporte y seguro de salud.

Formación inicial y continua, apostando por el desarrollo profesional. Se requiere experiencia previa en el sector y se valorará disponer del Título de Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico o Título de operador/a de rayos X.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica eleal@umivaleactiva.es, a la atención de Estela Leal.

24 de abril de 2023

La clínica capilar Dr. Pelo busca enfermera/o para su centro en Córdoba capital. Ofrecen media jornada en horario de tarde, de lunes a jueves de 16:00 a 21:00 horas, con salario según convenio más comisiones.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a info@drpelo.com, o bien obtener más información en los teléfonos 690280535 o 695193548.

19 de abril de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona ocho enfermeros/as para su hospital en Córdoba. Ofrecen contratos temporales para cobertura de vacaciones, con posibilidad de optar a puestos estructurales en caso de vacantes, con formación de acogida en el puesto y turnos rotatorios, desarrollo profesional y adquisición de competencias en diferentes especialidades quirúrgicas. Se requiere experiencia de uno a dos años en áreas de Hospitalización, Urgencias, Consultas Externas, Quirófano, Cuidados Intensión, Neonatos) y residencia en Córdoba.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

18 de abril de 2023

El Consorci Sanitari de Terrassa (CST) necesita incorporar enfermeros/as para el Hospital de Tarrasa y sus dispositivos extrahospitalarios en la provincia de Barcelona. Buscan generalistas para las áreas de Geriatría, Dependencias y Cuidados Paliativos para ocupar coberturas interinas o estructurales de plantilla, a jornada completa en períodos no inferiores a un año, con el resto de condiciones según colectivo del SISCAT (Sistema Sanitario Público Catalán).

Se valorará la formación complementaria, la especialidad en Geriatría y la experiencia laboral. El Consorci está acreditado como Unidad Docente Multiprofesional de Geriatría formando a enfermeras en la especialidad de enfermería geriátrica.

Las personas interesadas pueden remitir su CV actualizado a la Subdirección del Ámbito de Geriatría, Cuidados Paliativos y Dependencias a través del correo electrónico bmontes@cst.cat.

14 de abril de 2023

Parc Sanitari Pere Virgili selecciona enfermeros/as de hospitalización para su centro público de atención intermedia en Barcelona. Ofrecen contratos de larga duración a jornada completa en turnos de tarde (14:45 a 22:00 horas) o noche (21:45 a 08:00 horas), con posibilidad de incorporarse como suplentes, según disponibilidad, por períodos y/o días puntuales o fines de semana. El resto de condiciones están reguladas por el II Convenio colectivo de trabajo de los hospitales de agudos, centros de atención primaria, centros socio sanitarios y centros de salud mental, públicos o concertados con el Servei Català de Salut (SISCAT).

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica seleccio@perevirgili.cat o bien obtener más información en su web.

12 de abril de 2023

El Grupo Quirónsalud precisa diez enfermeros/as para distintas unidades del nuevo hospital de próxima apertura en Badalona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde. Se requiere disponibilidad para incorporación en agosto-septiembre, las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

3 de abril de 2023

El Hospital Universitari Joan XXIII precisa dos matronas para sala de partos de su centro en Tarragona. Ofrecen contrato indefinido para cubrir una reducción de jornada del 33% u otra reducción de jornada del 100%, en horario diurno de 08:00 a 20:00 horas o nocturno de 20:00 a 08:00 horas, en turnos de 12 o 24 horas y la opción de hacer guardias extras, con remuneración según convenio ICS.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica seleccio.rh.hj23.ics@gencat.cat, o bien ampliar información en el teléfono 977295800 o en el correo ezazpe.hj23.ics@gencat.cat, a la atención de la coordinadora de matronas, Edurne Zazpe.

29 de marzo de 2023

La residencia de mayores Francisco Sánchez Salazar precisa enfermera/o para su centro en Aldea del Cano, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en horario de 08:00 a 15:00 horas con fines de semana libres.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el centro en el teléfono 646437879 o a través del correo electrónico ferminasanchezgarcia@gmail.com.

14 de marzo de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona dos enfermeros/as para su hospital en Córdoba.

El primer puesto es de enfermero/a de UCI adultos y ofrecen contrato de interinidad para sustituir a los trabajadores en baja por paternidad y lactancia, con formación de acogida en turnos rotatorios de dos mañanas más tardes más dos noches más tres descansos. Se requiere experiencia de un año, las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

El segundo puesto es de enfermero/a de cirugía plástica que colaborará como instrumentista en la realización de tratamientos estéticos (con aparatología), médicos (extracciones, mesoterapia) y cosméticos (aplicación de productos). Ofrecen contrato indefinido con seis meses de prueba e incorporación inmediata y formación continua. Se requiere experiencia de 1 a 2 años en cirugía plástica y/o área quirúrgica, las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

13 de marzo de 2023

Cirujano otorrinolaringólogo privado busca enfermero/a instrumentista para puesto laboral estable de larga duración en Zaragoza capital. Condiciones laborales muy favorables: horario laboral de lunes a viernes, sin guardias ni noches. Remuneración mensual 2.200 euros más incentivos de productividad anual por cumplimiento de objetivos. Se valorará positivamente la experiencia como instrumentista. En caso de no tener experiencia previa, se negociará periodo de aprendizaje-adaptación al puesto en otras condiciones hasta que se adquiera la capacitación.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica ramonterre@hotmail.com o contactar a través de WhatsApp en en el número 629315021.

13 de marzo de 2023

El Grupo Sanitas selecciona enfermeros/as para sus centros en Cataluña: centro residencial Barcelona, Sant Gervasi, Guinardó, Provença, Consell de Cent. Ofrecen contratos indefinidos con incorporación inmediata, con flexibilidad en turnos y jornada, ayuda al alojamiento y salario competitivo.

No se requiere experiencia. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica slosadab@sanitas.es o visitar la web de empleo del grupo.

8 de marzo de 2023

La residencia de mayores San Pedro de Alcántara Edad Dorada Mensajeros de la Paz precisa enfermero/a para su centro en Arenas de San Pedro, Ávila. Ofrecen contrato para cubrir una baja con muchas posibilidades de convertirlo a indefinido, a jornada completa con horario y salario a convenir.

Las personas interesadas pueden solicitar más información en la dirección residenciasanpedrodealcantara@gmail.com.

6 de marzo de 2023

El Hospital Universitario de Torrejón busca enfermeros/as para el servicio de hospitalización de su centro en Torrejón de Ardoz, Madrid. Ofrecen contrato laboral temporal a tiempo completo o parcial (según la disponibilidad de los candidatos/as), a jornada completa en turnos de 12 horas (horario rotativo de día de 08:00 a 20:00 horas y de noche de 20:00 a 08:00 horas), si incluye festivos de lunes a domingo, con salario de 26.600 euros brutos anuales en 14 pagas (vacaciones no prorrateadas). Aplica el Convenio Colectivo del Sector de Establecimientos Sanitarios de Hospitalización de la Comunidad de Madrid.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección electrónica seleccion@torrejonsalud.com, a la atención de Beatriz Muriel.

6 de marzo de 2023

CK Senior precisa enfermero/a para su centro de Villafranca, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a domingo en turnos de mañana y tarde, con salario según convenio de 1.435 euros brutos al mes en 14 pagas. No se requiere experiencia aunque se valorará, preferiblemente en el área de geriatría.

También se aceptarán propuestas de personas interesadas en jornadas inferiores o que quieran compatibilizarlo con otras obligaciones.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar CV a la dirección direccionckvillafranca@cksenior.es.

2 de marzo de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona supervisor/a diagnóstico por la imagen y enfermero/a de quirófano para trabajar en el Hospital Universitario Dexeus de Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa.

Para el puesto de supervisor/a, se requiere experiencia acreditada de al menos dos años en gestión de equipos y conocimientos específicos en DPI, Hemodinamia y medicina nuclear, valorándose muy positivamente la formación acreditada. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

Para el puesto de quirófano, se requiere de experiencia previa en Bloque Quirúrgico para trabajar en horario de tarde. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

24 de febrero de 2023

La residencia Virgen de los Remedios necesita cubrir un puesto de enfermer@ para su centro en Ocaña, Toledo. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con incorporación inmediata, las personas interesadas pueden solicitar más información en el teléfono 925156135 o enviar su CV a la dirección info@residenciavirgendelosremedios.com.

21 de febrero de 2023

La Clínica Corachan precisa incorporar enfermeros/as para las unidades de Hospitalización y Quirófano de su centro en Barcelona. Ofrecen contratos indefinidos con carrera profesional propia, retribución flexible (precio especial seguro médico, ticket guardería y ticket formación) y formación continuada adaptada al puesto de trabajo, además de otros beneficios sociales como posibilidad de plaza de parking con precio especial para empleado y otros descuentos.

Para Hospitalización, ofrecen jornada completa o parcial con semanas cortas o largas (L/X/SD; M/J/V) en turno de noche (20:30 a 08:30 horas).

Para la Unidad de Quirófano, ofrecen jornada completa en turno de tarde (de 14:45 a 22:00 horas más un sábado de 12 horas), con salario por encima de Convenio. Además, ofertan una vacante para cubrir una baja maternal en el turno de día (07:45 a 19:45 horas) más un sábado al mes de 12 horas, con posterior conversión a indefinido en turno de tarde.

Las personas interesadas pueden remitir sus candidaturas y CV a la dirección seleccionrrhh@corachan.com, indicando como asunto la referencia Hospitalización para puestos de enfermero/a y Quirofano para puestos de bloque quirúrgico.

09 de febrero de 2023

Emergency Staff S.L. busca incorporar enfermeros/as para ofrecer asistencia extrahospitalaria (primera valoración de pacientes intoxicados por drogas, cortes, heridas, golpes de calor, precipitados y realización de pruebas COVID) en entornos de ocio de la isla de Ibiza durante la temporada estival. Ofrecen contrato fijo discontinuo para la temporada de verano por siete meses.

Se requiere nivel de inglés a nivel asistencial y se valorará positivamente la formación en intoxicaciones por drogas en contextos de ocio y la experiencia en entornos extrahospitalarios. Se busca un perfil profesional con autonomía, organización y capacidad de trabajar en equipo, además de la residencia o disposición para trasladarse a Ibiza. Las personas interesadas pueden remitir su CV a través del correo electrónico rrhh@emergencystaff.es.

02 de febrero de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona dos enfermeros/as para su nuevo centro Quironsalud en Jaén y dos supervisores/as para Quironsalud Vitoria en Vitoria-Gasteiz, Álava.

Para Jaén, ofrecen contratos indefinidos (con periodo de prueba estipulado por ley) a jornada partida de mañana y tarde con formación de acogida en el puesto. Se requiere experiencia de al menos un año y residencia en Jaén, las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

Para Vitoria, buscan supervisor/a de enfermería y supervisor/a de quirófano con experiencia en gestión (en el caso de quirófano, preferiblemente en el mismo puesto y como de enfermero/a de quirófano) y ofrecen contrato indefinido en el Régimen General de la Seguridad Social a jornada completa en horario partido y salario a convenir. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica
yolanda.fernandezla@quironsalud.es, indicando en el asunto Supervisor/a de Enfermería
VITORIA-GASTEIZ (ÁLAVA) o Supervisor/a de Quirófano VITORIA-GASTEIZ (ÁLAVA), según el puesto.

01 de febrero de 2023

El Hospital San Juan de Dios precisa incorporar enfermero/a de urgencias en su centro de León. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de 12 horas rotativos de mañana, tarde y noche, con salario de 27.850 euros brutos anuales y programa de conciliación familiar según convenio propio. Deseable 1 año de experiencia en puesto similar.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Jon Pascual, en el teléfono 987 23 25 00 o a través de la dirección electrónica hospitalleon.seleccion@sjd.es.

25 de enero de 2023

El Servicio Canario de Salud oferta puesto de matrona para la isla de La Gomera, provincia de Santa Cruz de Tenerife. Se trata de un contrato de larga duración a jornada completa con atractiva remuneración. Se requiere la titulación de Especialidad.

Las personas interesadas pueden contactar con el Departamento de Recursos humanos del Hospital Nuestra Señora de Guadalupe en los teléfonos 922 140 207 o 677 980 664 o bien en el correo electrónico personalhnsg@gobiernodecanarias.org.

19 de enero de 2023

La residencia Centre Geriàtric Lleida busca enfermero/a para su centro de Lérida. Ofrecen incorporación a equipo de cinco personas con organización autónoma del trabajo y los horarios, con la consecuente flexibilidad horaria para conciliar con la vida fuera del trabajo o con otros empleos. Actualmente se encuentran en proceso de transformación del servicio de atención residencial de la mano de I Feel El Método (@ifeel_elmetodo en Instagram), con el objetivo de potenciar su capacidad de autodeterminación.

Las personas interesadas pueden ampliar información en el teléfono 648724535, a la atención de Alba Mor.

17 de enero de 2023

La residencia Santa Ana necesita incorporar a su plantilla enfermera/o para su centro en Santoña, Cantabria. Ofrecen contrato indefinido en el régimen general de la Seguridad Social, con turnos de mañana (de 7h a 15h) de lunes a viernes, con condiciones según El Convenio colectivo aplicable sería el VII Convenio colectivo marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica direccion@rsantaana.es, o bien ampliar información en el teléfono 688632210.

16 de enero de 2023

El Grupo Quirónsalud selecciona seis enfermeros/as, tres de hospitalización y tres de quirófano, para su centro Quironsalud Vitoria en Vitoria-Gasteiz, Álava. Ofrecen contratos indefinidos con posibilidad de desarrollo profesional dentro del Régimen General de la Seguridad Social según Convenio del Hospital Quirónsalud Vitoria, con salario de 27.508,21 euros brutos al año para la categoría de Enfermero/a.

Para los puestos de hospitalización, en turnos rotativos de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 8:00 horas).

Para los puestos de quirófano, en turnos rotativos de mañana (08:00 a 15:30 horas) y tarde (14:30 a 22:00 horas). Se requiere experiencia en Quirófano (instrumentando, circulando).

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica
yolanda.fernandezla@quironsalud.es, indicando en el asunto Enfermero/a
HOSPITALIZACIÓN VITORIA-GASTEIZ (ÁLAVA) o Enfermero/a QUIRÓFANO
VITORIA-GASTEIZ (ÁLAVA), según el puesto.

12 de enero de 2023

La Clínica Vista Sánchez Trancón busca enfermer@ para el equipo de quirófano de su centro en Badajoz como responsable del área quirófano en la especialidad de Oftalmología y la instrumentación de las cirugías en colaboración con el equipo médico.

Ofrecen contrato fijo a jornada completa de 36 horas semanales, de lunes a viernes en turnos de mañana y tarde, con salario de 24.480 brutos anuales más variable. No se trabajan guardias, fines de semana ni festivos. Se valorará la experiencia en quirófano.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica inma.condi@vistasancheztrancon.com, a la atención de la responsable de recursos humanos.

5 de enero de 2023

Clece selecciona tres enfermeros/as para su Residencia Bastiagueiro en La Coruña. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa, en turnos rotativos de mañana, tarde y noche con salario de 28.000 euros brutos al año.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica fvgonzalez@clece.es.

30 de diciembre de 2022

El grupo Vithas busca enfermero/a para la unidad de Hospitalización y Quirófano de su Hospital Vithas Arturo Soria en Madrid. Ofrecen contrato indefinido en horario de mañana o tarde, con salario bruto anual de 28.000 euros.

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico romerolmd@vithas.es, a la atención de María Dolores Romero Loaiza.

21 de diciembre de 2022

La consultora Health Group selecciona dos enfermeros/as para centros residenciales en diferentes poblaciones de la provincia de Jaén, con programa de desarrollo profesional para las siguientes vacantes:

1ª. Contrato estable a jornada completa en turno de tarde, de 14:30 a 21:30 horas y turnos completos de 08:00 a 21:00 horas, con salario de 1.688 euros más plus de 300 euros brutos cada tres meses.

2ª. Contrato de interinidad a jornada completa en turno de tarde, de 14:30 a 21:30 horas y turnos completos de 08:00 a 21:00 horas, con salario de 1.688 euros más plus de 300 euros brutos cada tres meses.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica personal@healthgroup.es, así como solicitar más información en el teléfono 649 46 34 99 a la atención de Carlos Duarte.

20 de diciembre de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona cuatro enfermeros/as de urgencias para su hospital en Córdoba. Ofrecen contratos indefinidos en turnos rotatorios de mañana, tarde y noche, con formación de acogida en el puesto y desarrollo profesional con adquisición de competencias en diferentes especialidades. Se requiere experiencia de al menos un año en áreas de Urgencias hospitalarias y residencia en Córdoba.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

13 de diciembre de 2022

El centro de día Santo Domingo de la Calzada necesita enfermero/a para trabajar en dicha localidad, sita en La Rioja. Ofrecen contrato de interinidad cubriendo una excedencia, a jornada completa con buenas condiciones laborales y salario a negociar muy por encima del convenio.

Las personas interesadas pueden contactar con la empresa a través de su director, Raúl Gallarta Anguiano, en la dirección rgallarta@araliaservicos.es o en teléfonos 687470504 o 687470533.

13 de diciembre de 2022

La residencia y centro de día Virgen de las Viñas busca enfermeros/as para trabajar en Aranda de Duero, Burgos. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales (con posibilidad de 30 o 20 horas en función de la disponibilidad), con salario de 45.000 euros brutos anuales.

Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a la dirección nmartinez@araliaservicios.es, o bien ampliar información en el teléfono 947 54 62 74.

12 de diciembre de 2022

Residencia de alto standing precisa enfermer@ para su centro en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido en horario de 8:00 a 20:00 horas alternando semana larga y semana corta y salario de 27.000 euros brutos anuales, además de facilitar vivienda por seis meses.

Las personas interesadas deben contactar por correo electrónico con Emely Asunción en el correo emely@medikare.com.es.

12 de diciembre de 2022

La residencia y centro de día Can Blai busca enfermeras/os para cubrir contratos de larga duración en la isla de Santa Eulalia del Río, Ibiza. Ofrecen contratos de interinidad hasta cobertura definitiva de la plaza y sustitución de maternidad con posibilidad de indefinido, en turnos de doce horas (de 8:00 a 20:00 y de 20:00 a 8:00 horas), con aproximadamente dos días de trabajo y tres libres, alojamiento gratuito durante seis meses en habitación individual con baño propio y salario bruto anual de 36.158,66 euros (sueldo mensual de 2.694,83 euros más dos pagas extras de 1.910,35 euros), con posibilidad de realizar turnos extraordinarios.

Las personas interesadas deben contactar por correo electrónico con Jesús Díaz-Santos en el correo jdiaz@fbd.caib.es.

5 de diciembre de 2022

Fundación Salut Empordà busca enfermeros/as y matrón/a para sus centros en Figueras, Gerona.

Para enfermeros/as, ofrecen puestos de trabajo estable a jornada completa, en turnos de mañana, tarde y noche y salario de 30.919,44 euros brutos anuales más pluses y variable de 3.102,29 euros según Convenio del SISCAT. Se valorará la experiencia profesional y la flexibilidad horaria.

Para matrón/a, ofrecen contrato indefinido a jornada completa, en turnos diurno (08:00 a 20:00 horas) y nocturno (20:00 a 08:00 horas) y salario de 32.125 euros brutos anuales más pluses y variable de 3.102 euros según Convenio del SISCAT. Se requiere Título de Especialización en Enfermería Obstétrico-Ginecológica y se valorará la experiencia profesional y la disponibilidad horaria. Se valorará la experiencia profesional en el ámbito hospitalario y/o atención primaria, la formación complementaria relacionada con la atención a la salud sexual y reproductiva de la mujer y la flexibilidad horaria. Se facilitará la acogida con estancia inicial en un hotel y el soporte en la búsqueda de alojamiento.

La fundación cuenta con un programa activo de formación continuada y actualización profesional. Como entidad integrada en el Sistema Público sanitario catalán se obtienen puntos para la bolsa de interinos del SNS.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica vmdiaz@salutemporda.cat a la atención de Vanessa Díaz, responsable de recursos humanos.

2 de diciembre de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona dos enfermeros/as para el área de pequeña cirugía del Hospital Universitario General de Catalunya en Sant Cugat del Vallés, Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turno de tarde, de lunes a viernes en horario de 14:00 a 21:00 horas.

Se requiere Postgrado quirúrgico y experiencia previa realizando endoscopias y pequeñas cirugías. Las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

10 de noviembre de 2022

El Grupo Sanitaria necesita enfermera/o para su centro de mayores en Talarrubias (Badajoz). Ofrecen contrato por sustitución de vacaciones del 22/12/22 al 01/12/23, en turnos de mañana o tarde con salario de 700 euros al mes.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección rrhh@gruposanitaria.es.

10 de noviembre de 2022

Sanitas Mayores necesita enfermeros/as para su centro residencial Txindoki en Lazkao, Guipúzcoa. Ofrecen contrato indefinido con jornada flexible en turno de mañana o tarde a convenir y salario de 37.000 euros brutos al año. Se incluye un Plan de Formación continuada y Programa de Bienestar para los empleados, además de ayuda al alojamiento de 500 euros los tres primeros meses para candidatos de otras provincias.

Se requiere experiencia mínima de al menos 6 meses. Las personas interesadas pueden contactar con la Técnica de selección, Sherezade Losada, en el correo slosadab@sanitas.es.

09 de noviembre de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a de neonatos para la Policlínica de Guipúzcoa en San Sebastián. Ofrecen contrato estable a jornada completa de lunes a domingo, en turnos rotatorios de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas), con trabajo en diferentes áreas de hospitalización (mayoritariamente pacientes de cardiología), Urgencias y Quirófano.

Las personas interesadas pueden remitir su candidatura a través de este enlace.

09 de noviembre de 2022

El Centro Asistencial San Juan de Dios precisa enfermero/a para trabajar en Palencia capital. Ofrecen contrato de larga duración de 24 meses con posibilidad a medio plazo de pasar a indefinido, a jornada completa en turno exclusivo de día (sin noches), de lunes a domingo en turnos de 08:00 a 15:00 o de 15:00 a 22:00 horas; o bien en turno exclusivo de noche en horario de 22:00 a 08:00 horas (semanas alternas de 5 días de trabajo y dos libres o 2 días de trabajo y 5 libres).

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el centro en el teléfono 979742300 o a través del email sjdpalencia.dirrrhh@sjd.es.

08 de noviembre de 2022

Gaudex selecciona personal capacitado para impartir formación en primeros auxilios en Badajoz. Se trata de un curso de 10 horas presenciales, se requiere experiencia laboral y se valorará la experiencia docente.

Las personas interesadas pueden contactar con la empresa en la dirección electrónica administracion@gaudexformacion.com.

07 de noviembre de 2022

Clece selecciona enfermeros/as para residencias en Galicia. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa, con salario de 28.000 euros brutos al año.

Para la Residencia Pardo Bazán de Vigo precisa dos enfermeros/as en turno de noche.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica fvgonzalez@clece.es.

04 de noviembre de 2022

El Grupo Hospitalario Hernán Cortes necesita incorporar varios enfermeros/as en su centro de Zaragoza. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con desarrollo profesional en áreas multidisciplinares, formación continua y salario competitivo. Se valorará la experiencia y formación adicional en UCI, planta, urgencias y/o quirófano.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica rrhh@grupohospitalariohc.com.

26 de octubre de 2022

El Centro Hospitalario Padre Menni, hospital mental privado sin ánimo de lucro, precisa enfermera/o para trabajar en Santander. Ofrecen contrato indefinido con posibilidad de jornada completa o parcial en turnos de mañana, tarde o noche, con facilidades para la formación continua específica en el puesto y retribución muy competitiva. Se valorará la experiencia en las áreas de Salud Mental, Psicogeriatría y/o Discapacidad Intelectual.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección gerente.cantabria@hospitalarias.es o secretaria.cantabria@hospitalarias.es.

24 de octubre de 2022

Randstad Healthcare selecciona enfermero/a para Badajoz. Ofrecen contrato temporal de tres meses con incorporación a la plantilla después y salario de unos 22.000 euros anuales. Se precisa de incorporación inmediata.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección a través del correo electrónico pilar.dominguez@randstad.es o en el teléfono 661918921.

21 de octubre de 2022

La Residencia El Casar precisa enfermero/a para su centro en El Casar, Guadalajara. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con horario a convenir y salario según convenio más incentivos en 14 pagas.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con las responsables de selección, Paloma González o Paloma Núñez, en el teléfono 949 336 611 o remitir su CV a la dirección residenciaelcasar@telefonica.net.

10 de octubre de 2022

Randstad Healthcare selecciona enfermero/a de diálisis para Alcañiz, Teruel. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa de 1.712 horas anuales, de lunes a sábado en horario de 08:15 a 13:45 horas, con salario de 25.181,36 euros brutos anuales más variables y festivos.

Se valorará la experiencia en diálisis. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Marcel Cuen, a través de la dirección electrónica marcel.cuen@randstad.es o en el teléfono 661815251.

03 de octubre de 2022

Extremadura Servicios asistenciales necesita enfermer@ para su residencia de La Coronada, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales de lunes a viernes con salario según convenio.

No se requiere de experiencia previa. Las personas interesadas pueden enviar CV a la dirección badajoz@abadexservicios.com, así como obtener más información en los teléfonos 924248035 o 620918956, a la atención de José Manuel Rosa.

23 de septiembre de 2022

El Servicio Canario de la Salud ha abierto un proceso selectivo para la constitución urgente de Lista de Empleo Supletoria de Enfermera/o de Salud Mental y Matrón/a con destino en el Complejo hospitalario universitario de Santa Cruz de Tenerife.

Bases de la categoría de Salud Mental
Bases de la categoría de Matrón/a

22 de septiembre de 2022

El Grupo CMD Salud busca enfermero/a operador de RX para su centro sanitario en Aranda de Duero, Burgos. Ofrecen contrato indefinido en turnos alternos de tarde, noche y fines de semana, con salario de 24.500 euros brutos anuales. Se valorará la experiencia en urgencias y traumatología.

Se requiere de incorporación inmediata, las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección magarcia@grupocmdsalud.com.

12 de septiembre de 2022

Grupo Sanitaria precisa cuatro enfermeras/os para su centro de mayores en Zafra. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos rotatorios, con salario mensual de 1.600 euros brutos más festivos y nocturnidad.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección rrhh@gruposanitaria.es.

12 de septiembre de 2022

Dr. Pelo busca enfermera/o para su clínica de Badajoz. Ofrecen contrato de 24 horas por semana, de lunes a jueves en horario de 16:00 a 21:00 horas y una mañana a elegir, de 10:00 a 14:00 horas y salario mensual de 880 euros brutos.

Se requiere incorporación para octubre. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección info@drpelo.com, a la atención de Toni Matos.

8 de septiembre de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para sus hospitales en Barcelona y Zaragoza.

Para Barcelona, ofrecen diez contratos indefinidos a jornada completa con posibilidad de fines de semana o días sueltos si se desea compaginar con otro trabajo, salario atractivo con formación continua, desarrollo profesional y otras ventajas del grupo como ayuda a la vivienda, tickets comedor, guardería y pago de la matrícula de último curso de Grado. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

Para Zaragoza, ofrecen cinco contratos indefinidos a jornada completa y salario atractivo con formación continua, desarrollo profesional y otras ventajas del grupo. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

5 de septiembre de 2022

Viamed Salud necesita cubrir nueve vacantes de enfermería en el Hospital Nuestra Señora Virgen del Carmen de Calahorra, La Rioja. Ofrecen contratos indefinidos con incorporación inmediata, a jornada completa en turnos de mañana, tarde y noche, y retribución de 29.000 euros brutos al año compuestos de salario base y complementos. No es necesaria la experiencia previa.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección rdc@viamedvirgendelcarmen.com y obtener más detalles de la oferta contactando con el director del centro, Ramón Donadeu, en el teléfono 941010000.

1 de septiembre de 2022

El Centro sociosanitario concertado San Isidro de Lumbier requiere dos enfermeros/as para su centro en Lumbier, Navarra. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, en turnos de mañana o tarde o bien intensiva 9 horas de mañana (1.554 horas anuales), con salario de 30.000 euros anuales y resto de condiciones según Convenio colectivo de la Administración Pública de Navarra.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección gestion@residencialumbier.com, así como ampliar información en el teléfono 629 11 52 92.

31 de agosto de 2022

El centro oficial de FP Cesur Badajoz busca docentes para impartir clases en ciclo de Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear (Módulos de Radiología Especial, Resonancia Magnética y Medicina Nuclear) en modalidad presencial en Badajoz. Ofrecen contrato con categoría de profesor titular a jornada completa de mañana y tarde, con inicio el 15 de septiembre de 2022 (se inicia con contrato temporal con altas probabilidades de pasar a Fijo Discontinuo) hasta el fin del curso escolar, con salario bruto de unos 1.700 euros brutos/mes con unas 26 horas de jornada semanal.

Se requiere Diplomatura/Grado en Enfermería con CAP/Master del profesorado y se valorará experiencia docente. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección jose.perez@cesurformacion.com.

29 de agosto de 2022

Viamed Salud necesita cubrir cinco puestos de enfermería, tres para hospitalización y urgencias y dos para quirófano, en el hospital Los Manzanos de Logroño, La Rioja. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa o parcial según preferencia del profesional, en turnos rotativos de mañana, tarde y noche con los descansos establecidos en calendario para hospitalización/urgencias, y de lunes a viernes en semanas alternas de mañanas y tardes con fines de semanas de guardia localizada (solo se viene cuando hay cirugía) según toca por rotación, para quirófano. El salario bruto anual es de 29.000 euros al año, además de un plus de ayuda al alojamiento para gente de otras provincias.

No es necesaria la experiencia previa, ya que se incluye período de formación pagada. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección enfermeria.losmanzanos@viamedsalud.com y obtener más detalles de la oferta en el teléfono 649211814, a través de llamada o WhatsApp.

29 de agosto de 2022

La residencia municipal de mayores de Torrecampo busca enfermera/o para su centro en la provincia de Córdoba. Ofrecen contrato de interinidad por tiempo indefinido en turno de mañana (de 07:00 a 15:00 horas) más una tarde cada 14 días (aunque se valorará ajuste horario por compatibilidad con otro empleo) y salario de 1.700 euros brutos mensuales.

Los interesados pueden contactar con la dirección del centro a través del teléfono 957 155 454 o bien mediante correo electrónico a residencia@torrecampo.es.

29 de agosto de 2022

Alegria Activity busca dos enfermeras/os para trabajar en una campaña itinerante sobre la salud por diferentes localidades españolas desde finales de septiembre a mediados de noviembre. Ofrecen contrato a jornada completa de miércoles a domingo, con dietas para comida, cena y alojamiento y salario de unos 1.800 euros brutos al mes.

Las funciones serán atender a las personas que se acerquen a la unidad móvil, realizar unas pruebas ya establecidas y dar consejos para una vida más sana según sus circunstancias.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a enfermeria@alegria-activity.com.

25 de agosto de 2022

La Residencia de Mayores de Barcarrota necesita contratar enfermera/o. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con turnos de mañanas de 8 a 15 horas y tardes de 15 a 22 horas, fines de semana y festivos alternos. Salario según convenio. Fecha de inicio el 1 de septiembre.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a cvduegrupoasoma@gmail.com o contactar con la responsable de selección, Virginia Carretero Casco, en el teléfono 622846246.

12 de agosto de 2022

La Residencia de personas mayores de Santa María la Real de Nájera (Rioja) necesita contratar enfermeras/os. Ofreecen jornada completa o media jornada, salario a negorciar, contrato indefinido.

contacto: Raúl Gallarta Anguiano/687483195/rgallarta@araliaservicos.es

9 de agosto de 2022

La Residencia de Casatejada necesita cubrir un puesto de enfermero/a para su centro en Cáceres. Ofrecen jornada completa, de lunes a viernes en turnos de mañana excepto festivos, pero aceptan otro tipo de jornada y horarios.

Las personas interesadas pueden contactar con el centro en la dirección electrónica senexbienestarsl@gmail.com o en los teléfonos 623 14 80 90 y 648 65 93 68.

8 de agosto de 2022

El Centro de Día de Fundación ASMI necesita cubrir un puesto de enfermer@ en Zafra. Ofrecen contrato por sustitución de vacaciones desde el 05/09 hasta el 23/09 de 2022, de lunes a viernes en horario de 09:00 a 17:00 horas y salario según convenio.

Las personas interesadas pueden contactar con la coordinadora del centro, Briqui Borrachero, en la dirección electrónica bborrachero@fundacionasmi.org o a través del teléfono 696434755.

1 de agosto de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona tres enfermeros/as para los diferentes servicios de su hospital en Santa Cruz de Tenerife. Ofrecen contratos por cobertura de vacaciones, a jornada completa con rango salarial de 24.000 a 27.000 euros brutos al año. No se requiere experiencia, aunque será valorable la experiencia en servicios especiales, especialmente en el área quirúrgica.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

14 de julio de 2022

Sanitas Mayores precisa  Enfermero/a para  (Vitoria-País Vasco) y para Barakaldo (Vizcaya).

Ofrecemos: Contrato indefinido, jornada completa, turno rotativo (mañana/tarde/noche), plan de Formación continuada y programa Smile Sanitas.

-Ayuda al alojamiento. Si no eres de esta provincia te damos una aportación económica extra de 500€ durante los 3 primeros meses.

-Salario 40,000 bruto/año x 14 pagas

Contacto directo: celia.salgado@springspain.com

Teléfono: 689 08 49 17

14 de julio de 2022

Desde freseniusmedicalcare buscamos 4 enfermeros/as para próxima incorporación en varios de nuestros centros de diálisis ubicados en Madrid.

Ofrecemos: Contratación indefinida, turno estable, formación en idiomas, posibilidad de movilidad geográfica a nivel nacional en caso de interés, participación en investigación, salario se informará en entrevista.

Si estás interesado en incorporarte a la compañía líder en el sector, envía tu CV al siguiente correo electrónico y nos pondremos en contacto contigo para programar una entrevista: carolina.goni@fmc-ag.com

13 de julio de 2022

El Hospital Universitario Sant Joan Reus precisa Matrones/as. Ofrece contratos laborales para cobertura de puestos estructurales de naturaleza permanente a jornada completa, contratos laborales de un año renovable y participación en sistemas de incentivación por objetivos.

Las personas interesadas deberán registrarse a http://app.borsadetreball.grupsagessa.cat  y registrar-se a la “Borsa de treball de EDP REUS” e introducir todos sus datos personales y curriculares, completando el perfil y adjuntando la documentación (currículum vitae, titulaciones y carta de presentación), para después inscribirse a la convocatoria abierta con el código LLEVA 04 22, antes del 31 de diciembre del 2022.

12 de julio de 2022

El Grupo Hospiten selecciona enfermeros/as para su Hospital en las Estepona. Ofrecen contrato indefinido con desarrollo personal y profesional y paquete de ayudas a la incorporación (costes de traslado y alojamiento inicial).

Las personas interesadas pueden enviar su CV a través de este enlace, o solicitar más información a través del correo empleo@hospiten.com o en el teléfono 922626911. 

7 de julio de 2022

Abierto el plazo de inscripción en convocatoria específica en la categoría de Matrón/na, para la cobertura de contratos correspondientes al Plan Vacacional en los hospitales: Hospital Universitario Poniente (El Ejido, Almería) y  Hospital de Alta Resolución de Guadix (Guadix, Granada). Interesados/as pueden inscribirse en este enlace.

7 de julio de 2022

Abierto el plazo de inscripción en convocatoria específica en la categoría de enfermería, para la cobertura de contratos correspondientes al Plan Vacacional en los hospitales: Hospital Universitario Poniente (El Ejido, Almería), Hospital de Alta Resolución El Toyo (Almería), Hospital de Alta Resolución de Guadix (Guadix, Granada) y Hospital de Alta Resolución de Loja (Loja, Granada). Interesados/as pueden inscribirse en este enlace.

06 de julio de 2022

¿Buscas un proyecto profesional como Enfermero/a (DUE) para trabajar tanto de forma temporal como indefinida en un grupo de hospitales privados a nivel nacional? Tenemos vacantes disponibles en los centros ubicados en Madrid, Vigo, Vitoria, Lleida, Valencia, Alicante, Castellón, Málaga y Sevilla. Si es así, está oferta laboral puede interesarte!!!! Desde Consultant de Spring Professional, seleccionamos Enfermeros, Enfermeras para trabajar tanto de forma temporal como indefinida en cualquiera de los centros nombrados tenemos vacantes disponibles. Se ofrece: -Contratación indefinida/temporal -Turno rotatorio de M/T o T/N o turnos fijos de T/N -Jornada a elegir 100%, 50% o 33% -Especialidad a elegir: hospitalización, Urgencias Adulto/Pediátricas (Posibilidad de turno de 12 horas)/ UCI/ Quirófano -Salario: No disponible Se requiere experiencia mínima de 3-6 meses trabajando en dichas especialidades. Si estás interesado en cualquiera de los centros nombrados anteriormente, no dudes en enviarnos el CV actualizado indicando tu preferencia:luis.ordonez@springspain.com 

6 de julio de 2022

Centro Geriátrico y de Día precisa incorporar enfermero/a para sus instalaciones en la localidad de Plasenzuela, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa y salario según convenio. Se valorarán, principalmente, las ganas y disposición de trabajar y aprender, así como la empatía con los usuarios del centro.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección personal.plansenior@gmail.com.

5 de julio de 2022

El centro geriátrico Novoger Miajadas busca enfermero/a para su residencia de Miajadas, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes en horario de mañana (08:00 a 16:00 horas) y salario según convenio.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección info@novoger.com.

4 de julio de 2022

La residencia de Mayores Antonio Zapata necesita enfermeras/os para su centro de Los Santos de Maimona. Ofrecen contrato hasta el 30 de septiembre en turnos de mañana y de tarde de lunes a domingo.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el centro a través de Isabel García, en los teléfonos 638382064 y 924544368 o en el correo electrónico isabel.garcia@lossantosdemaimona.com.

4 de julio de 2022

La Clínica San Blas selecciona enfermer@s para su centro en Mérida. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales, en turno partido con la tarde del viernes, fin de semana y festivos libres y un mes de vacaciones anual. Se informará del salario en la entrevista.

Además, buscan estudiante de enfermería para apoyo al enfermer@ en sus clínicas de Mérida y Almendralejo, con condiciones a informar en la entrevista.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección cv@clinicasanblas.es.

4 de julio de 2022

La residencia de mayores pública Los Royales necesita dos enfermeros/as para su centro de Soria. Ofrecen contratos de siete meses en turnos de mañana, tardes y noches, con el resto de condiciones publicadas en el ECYL.

Las personas interesadas pueden ponerse en contacto con Carmen Álvarez, directora del centro, en la dirección carmen.alvarezguerrero@jcyl.es.

1 de julio de 2022

Residencia de ancianos privada precisa enfermero/a para su centro en Miajadas, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio más bonificaciones.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección miajadas.ofertas@extremaduratrabaja.net.

29 de junio de 2022

Xarxa Sanitaria y Social Santa Tecla busca enfermeros/as para urgencias / hospitalización de su hospital de El Vendrell, Tarragona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a domingo en turnos de mañana, tarde y noche, con salario de 2.144 euros brutos mensuales en 14 pagas más pluses según convenio SISCAT. Preferentemente para Medicina Interna, Cirugía Mayor Ambulatoria y Quirófano o en el servicio de Urgencias.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección anaflores@xarxatecla.cat, así como contactar con la responsable de selección, Ana Flores, en el teléfono 618454635.

29 de junio de 2022

La residencia San Agustín precisa enfermero/a para su centro en Logroño. Ofrecen contrato estable a jornada completa o media con horario fijo en horario de mañana o tarde (hay disponibilidad de varios turnos, también de noche), con salario por por encima de convenio.

Se requiere de disponibilidad de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con la directora del centro, Cristina de la Hera, a través de la dirección electrónica dirección@residenciasanagustin.es o en el teléfono 607860406.

29 de junio de 2022

La consultora Área de Gestión selecciona enfermeros/as para trabajar en centros gerontológicos ubicados en San Sebastián. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con formación continua y salario de unos 32.000 y 33.000 euros brutos al año.

Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico seleccion@areadgestion.com.

23 de junio de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a de UCI neonatos para su hospital en Córdoba. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales de lunes a domingo en horario de turnos rotatorios (mañana, tarde y noche).

Se requiere residencia en Córdoba y experiencia acreditable de al menos un año en Pediatría / Neonatología, así como en la realización de canalización de catéter epicutáneo en neonatos y conocimientos de los equipos especiales del servicio y terapias o fármacos apropiados para el bebé. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

22 de junio de 2022

La Agencia Pública Sanitaria Poniente ha abierto plazo de inscripción de enfermeros/as para la cobertura de contratos correspondientes al plan vacacional en los hospitales de Poniente (El Ejido, Almería), El Toyo (Almería), Guadix (Granada) y Loja (Granada). Ofrecen varios tipos de contrato y jornadas en turnos rotatorios, con salario según convenio más pluses por nocturnidad o festivos. No se requiere experiencia previa.

Las personas interesadas pueden inscribirse en la bolsa a través de este enlace o bien ampliar información a través de la dirección jose.fernandez.manas.sspa@juntadeandalucia.es.

21 de junio de 2022

El Grupo Quirónsalud necesita dos enfermeros/as para Unidades de Hospitalizacion y Urgencias de su centro QuirónVallés en Sabadell, Barcelona. Ofrecen contrato indefinido  a jornada completa en turno de tarde, con beneficios sociales y formación continuada.

Se requiere experiencia en el ámbito solicitado, las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

21 de junio de 2022

El Hospital Universitari Sagrat Cor necesita cuatro enfermeros/as para Unidades de Hospitalizacion y Quirófano de su centro en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en diferentes turnos, con formación continuada y beneficios sociales según Convenio SISCAT. Todas las plazas de nueva incorporación deben presentarse a Convocatorias internas para asignar la plaza durante el año en el que se incorporan.

Se requiere experiencia de un año en el ámbito solicitado y formación tipo Máster o Postgrado con experiencia previa en el caso de plaza quirúrgica. Las personas interesadas pueden inscribirse a la oferta a través del la web del grupo.

21 de junio de 2022

El hospital universitario Río Hortega necesita enfermeros/as para su centro en Valladolid. Ofrecen contratos de sustituciones al menos hasta 31 de enero de 2023, con las condiciones de SACYL.

Las personas interesadas pueden contactar con las supervisoras de Recursos Humanos en los teléfonos 983420400 Extensión 84434/ 84405 o 83057/83058.

18 de junio de 2022

Nexus Integral precisa de enfermero/a para cubrir plaza en su residencia de mayores en Guadalcanal, Sevilla. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana y/o tarde, según cuadrante, y salario según convenio.

Se requiere de incorporación inmediata y no es necesaria la experiencia previa. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica gsanchez@nexusintegral.com o contactar con el centro en el teléfono 670 381 292.

16 de junio de 2022

El Ayuntamiento de Olivenza necesita dos enfermeros/as para la piscina municipal del pueblo en la provincia de Badajoz. Ofrecen contrato a jornada completa en horario de mañanas o tardes según cuadrantes.

Se requiere de incorporación inmediata, las personas interesadas pueden contactar con el Ayuntamiento a través de Gonzalo, en el teléfono 635 65 59 73, o bien por medio del correo electrónico rvirgenguadalupe@hotmail.com.

16 de junio de 2022

La Residencia de Mayores Sierra Pinar selecciona enfermero/a para su centro en Zafra (Badajoz). Ofrecen contrato a jornada completa de lunes a domingo, en turnos rotativos de mañana, tarde y noche con salario según convenio. Se valorará la experiencia previa.

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo bolsatrabajo.giamex@gmail.com.

16 de junio de 2022

El Grupo Abedul precisa enfermero/a para una de sus residencias geriátricas en Arévalo, Ávila. Ofrecen contrato de tres meses a jornada de 150 horas en turnos rotativos de mañana y tarde de lunes a domingo con descansos según cuadrante, con salario de 2.000 euros brutos en doce pagas con treinta días naturales de vacaciones al año. El resto de condiciones están reguladas por el Convenio de personas dependientes.

El centro brinda apartamento para alojamiento. Las personas interesadas en la oferta deben inscribirse en el apartado «Trabaja con nosotros» de la web del grupo, o bien ampliar información contactando con Ariel Molinero en el correo electrónico rc2@grupoabedul.es o en el teléfono 91 640 88 81.

14 de junio de 2022

El Hospital Santa Clotilde (Hermanos de San Juan De Dios) precisa enfermera/o de área quirúrgica para su centro privado concertado en Santander, Cantabria. Ofrecen contrato indefinido en el régimen general de la Seguridad Social, a jornada completa de 1.685 horas anuales de lunes a viernes con sábados alternos en turnos de mañanas y tardes según calendario de trabajo y retribución fija anual a jornada completa de 29.655,56 euros brutos anuales (21.954,38 de salario base más 1.683,48 euros por incentivos, 3.195 euros por disponibilidad y 2.822,70 euros por tóxicos. Aplica el Convenio de Establecimientos sanitarios privados de hospitalización de la CCAA de Cantabria 2020-2021 y Pacto de
Empresa 2021.

Se requiere de incorporación inmediata, los profesionales interesados deberán remitir su CV a las direcciones de correo electrónico natalia.gonzalez@sjd.es o saray.morales@sjd.es, indicando como referencia DUE-JUNIO-22.

13 de junio de 2022

La Clínica Corachan precisa incorporar enfermeros/as para sus unidades de Hospitalización, Maternoinfantil y Quirófano en Barcelona. Ofrecen contratos indefinidos con carrera profesional propia, retribución flexible (precio especial seguro médico, ticket guardería y ticket formación) y formación continuada adaptada al puesto de trabajo, además de otros beneficios sociales como posibilidad de plaza de parking con precio especial para empleado.

Para Hospitalización, ofrecen jornada completa o parcial con semanas cortas o largas (L/X/SD; M/J/V) en turnos de 12 horas de día (08:30 a 20:30 horas) o noche (20:30 a 08:30 horas) o en UCI/Urgencias, con salario por encima de Convenio.

Para la Unidad Maternoinfantil-Neonatos, ofrecen jornada completa o parcial en turno nocturno de 12 horas (20:30 a 08:30 horas) con salario por encima de Convenio.

Para Quirófano, ofrecen turnos de tarde (de 14:45 a 21:45 horas) más doce horas un sábado o bien turnos de 12 horas (de 07:45 a 19:45 horas o viceversa) o turnos de noche (de 18:30 a 01:30 horas) con opción a media jornada (de 21:30 a 01:30 horas), y remuneración por encima de convenio. Se requiere disponibilidad inmediata y una experiencia mínima de seis meses en una posición idéntica, y será muy valorada la formación específica de Máster o Postgrado en Enfermería Quirúrgica.

Las personas interesadas pueden remitir sus candidaturas y CV a la dirección seleccionrrhh@corachan.com, indicando como asunto la referencia Hospitalización para puestos de enfermero/a y Materno-infantil y Quirofano para puestos de bloque quirúrgico.

10 de junio de 2022

El Grupo Quirónsalud ha organizado una feria virtual de empleo que se celebrará los días 15, 16 y 17 de junio, donde participarán todas las sociedades del grupo, tanto a nivel nacional (España) como internacional (Portugal, Chile, Perú, Panamá, Argentina, Colombia, etc.), ofreciendo ofertas de empleo de distintos niveles de responsabilidad y ámbito funcional, siendo los principales colectivos a los que nos dirigimos del ámbito de la medicina, enfermería, prevención (ingeniería) y servicios generales.

Para participar, es necesario registrarse como usuario a través de este enlace.

8 de junio de 2022

La Conselleria de Sanitat Universal i Salut Publica de la Generalitat Valenciana necesita veinte enfermeras/os para cubrir distintos puestos asistenciales en la Vinaròs y Castellón. Ofrecen contratos por sustitución vacaciones, sustitución IT y reducción de jornada tanto en atención primaria como especializada (hospital) durante el periodo vacacional, a jornada completa o parcial, algunos con duración superior a los tres meses de verano. Según puesto y turno, se puede consultar el salario base aquí, noches y festivos se pagan aparte.

No se requiere experiencia, incluso se aceptan candidaturas con fecha de obtención del título posterior al 1 de julio de 2022. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección de correo electrónico fernandez_laubar@gva.es hasta el 31/09/2022.

7 de junio de 2022

Residencia de mayores y centro de día precisa enfermero/a para su centro en Torre de Miguel Sesmero, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa o parcial, a negociar con el candidato, y salario según convenio de residencias de mayores.

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico residenciatms@gmail.com.

1 de junio de 2022

El grupo Vithas busca enfermeros para la unidad de Hospitalización y Urgencias de su Hospital Vithas Arturo Soria en Madrid. Ofrecen contrato indefinido para la cobertura de vacantes de estructura del hospital, en diferentes turnos de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) y noche (22:00 a 08:00 horas), con salario bruto anual de 28.000 euros en 14 pagas y resto de condiciones según Convenio de Establecimientos Sanitarios Privados de la Comunidad de Madrid (28001575011982).

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico RRHH.NSA@Vithas.es.

31 de mayo de 2022

La Residencia de las Hermanitas de los Ancianos Desamparados precisa enfermero/a para su centro de Badajoz. Ofrecen un primer contrato indefinido a jornada completa de lunes a sábados (alternos) en turnos de mañana o tarde y salario según Convenio de la Dependencia. No se realizan domingos, festivos ni turnos de noche. No es indispensable experiencia en Geriatría, formación a cargo de la Empresa.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Gabriel García, en la dirección electrónica gabriel.garcia@vestaconsultoria.es.

31 de mayo de 2022

El Hospital Universitari Parc Taulí necesita enfermeras/os para su centro en Sabadell, Barcelona. Ofrecen contratos de dos a tres años de contrato en el área deseada con posibilidad de acceder a la plaza fija durante este período y de rotar entre diferentes áreas, a jornada completa en horario de día o de noche con opción a jornada parcial, planificación anual de la jornada y rango salarial de 30.000 a 50.000 euros brutos anuales más complemento de desarrollo profesional acorde a los años de experiencia acreditada (a sumar al rango salarial base, junto con los pluses de fin de semana, noche o festivos).

Añaden programa de mentoría específico de cada área asitencial, formación continuada con opción a becas de postgrado especializado y posibilidad de integrarse en el equipo de investigación e innovación enfermero Taulí y ayuda económica para el traslado por desplazamiento y pernocta (33,89 euros por día), durante los 15 primeros días de contrato para enfermeras de otras CCAA, y servicio de cocina propio con menú completo de mediodía por 4 euros.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas deben inscribirse a través de este enlace aportando CV y Titulación en formato pdf, así como obtener más información sobre la oferta a través del correo electrónico seleccio@tauli.cat
indicando el código de referencia 21_143_INF.

31 de mayo de 2022

La Residencia de Mayores La Albuera I precisa cubrir una vacante de enfermero/a para su centro en La Albuera, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a domingo en turnos de mañana (de 08:00 a 15:00 horas) y tarde (de 15:00 a 22:00 horas) y salario según convenio a tratar en la entrevista.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a cvduegrupoasoma@gmail.com o contactar con la responsable de selección, Virginia Carretero Casco, en el teléfono 622846246.

31 de mayo de 2022

El Hospital La Fuenfría oferta contratos de enfermera/o hasta el 30 de septiembre de 2022 y otros contratos de diferente duración para sus instalaciones en Madrid. No se requiere experiencia.

Las personas interesadas pueden contactar con el centro a través del correo electrónico rechum.hlff@salud.madrid.org o en el teléfono 91 856 27 13/14/15.

26 de mayo de 2022

El Parc de Salut Mar precisa enfermero/a para su centro público de Barcelona. Ofrecen contrato de interinidad a jornada completa con incorporación inmediata, con salario según convenio, plan de formación de 40 horas anuales con ayudas económicas y otros beneficios sociales. Se valorará la experiencia profesional acreditada como enfermero/a, la especialidad en Salud mental, el conocimiento del sector hospitalario y sus instalaciones relacionadas, poseer un buen nivel de paquete Office, idiomas y formación complementaria.

Las personas interesadas deberán inscribirse a la bolsa de trabajo a través de la web del grupo o remitir su CV a borsatreball@parcdesalutmar.cat, así como contactar con el Área de Selección y Desarrollo de Recursos Humanos para ampliar información a través de ese mismo correo electrónico o en el teléfono 93 248 37 89.

25 de mayo de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona diez enfermeros/as para distintos servicios y unidades de sus hospitales en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa (con otras opciones en función de la disponibilidad) y salario de unos 30.000 euros brutos anuales que ascienden a unos 36.000 con los pluses. Además, añaden otras ventajas como formación continuada, desarrollo profesional y otras como descuentos y beneficios sociales, así como ayuda para la vivienda de 400 euros durante 4 meses para profesionales de otras provincias.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la atención de Gemma Solé en la dirección gemma.sole@quironsalud.es o Beatriz Méndez a través de beatriz.mendez@quironsalud.es, o bien por teléfono en el 932554000.

24 de mayo de 2022

La empresa pública Gestió i Prestació de Serveis de Salut selecciona cuatro enfermeros/as para Internamiento en el Hospital Sociosanitario Francolí de Tarragona. Ofrecen contratación temporal de seis meses a jornada completa, con las condiciones establecidas en el II Convenio del SISCAT para el grupo profesional 2. Se valorará la experiencia en el ámbito sanitario y la formación complementaria.

Las personas interesadas pueden enviar su CV hasta el día 31 de mayo de 2022 a las 14:00 horas, junto con la documentación acreditativa al Departamento de Personas y Organización de GIPSS (Hospital Sociosanitario Francolí en C. Juan Pablo II número 2) o al correo electrónico nperex.gipss@gencat.cat, indicando su NIF, datos de contacto y la referencia ref. PS 04/2022.

24 de mayo de 2022

El Hospital Ernest Lluch de Calatayud necesita enfermeras/os para trabajar en Zaragoza para cobertura de vacaciones, bajas laborales y descansos maternales.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con la Dirección de Enfermería del centro a través de la dirección electrónica direnf.hcalatayud@salud.aragon.es o en los teléfonos 976880964 y 679416583.

24 de mayo de 2022

Grupo Ribera Salud selecciona enfermeras/os para su red de hospitales por toda España: Madrid, Vigo, Lugo, Ferrol, Elche, Denia, Molina de Segura, Almendralejo y Villanueva de la Serena. Ofrecen empleo estable y desarrollo profesional.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección empleo@riberasalud.es.

23 de mayo de 2022

Hospital Clínica Benidorm precisa incorporar enfermeros/as para sus centros en Alicante. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa o parcial en función de la preferencia del candidato, con incorporación inmediata y ayuda económica al alquiler durante tres meses a personas de otras localidades.

En HCB Denia, cuentan con vacantes en Hospitalización, Enfermeros/as Instrumentistas, Anestesia y URPA, Radiología, Unidad de Cuidados Intensivos, Urgencias, Pediatría y Consultas Externas.

En HCB Benidorm, cuentan con vacantes en Hospitalización, Enfermeros/as Instrumentistas, Anestesia y URPA, Radiología y Unidad de Cuidados Intensivos.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a RRHH@hcbhospitales.com o ampliar información en el teléfono 96 585 38 50 Ext. 4113.

19 de mayo de 2022

Grupo Inprex selecciona enfermera/o general o del trabajo para su centro en Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en horario de mañana, de lunes a viernes de 07:00 a 15:00 horas y salario mínimo por Convenio más variables. Se requiere vehículo propio y residencia en la provincia pacense, se valorará la especialidad de Enfermería del Trabajo, la experiencia laboral y en Unidades Móviles.

Se precisa de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección rrhh@grupoinprex.com, indicando en el asunto Enfermero/a Badajoz, a la atención de María José Coronel Pérez o Isabel María Arcos Morón.

19 de mayo de 2022

FREMAP busca enfermer@ para las sustituciones de verano de su clínica en Mérida. Ofrecen contrato del 15 de julio al 16 de septiembre.

Las personas interesadas pueden contactar con la dirección del centro en el teléfono 65872412.

18 de mayo de 2022

El Hospital Reina Sofía precisa cubrir varias vacantes para matronas en su centro de Tudela, Navarra. Ofrecen contratos para cubrir necesidades del servicio hasta el 30 de septiembre, en turnos de doce horas en paritorio de día (de 08:00 a 20:00 horas) o de noche (de 20:00 a 08:00 horas), con posibilidad de cubrir algún turno de siete horas en consulta de embarazo en Atención Primaria (de 08:00 a 15:00 horas).

Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección pershrs@navarra.es.

18 de mayo de 2022

La Dirección de Cuidados del Hospital Universitario de Navarra solicita enfermeras/os para incorporarse a las Áreas de Neonatología, Unidades de críticos, Quirófano, Consultas, Hospitalización y Hospitales de día en Pamplona. Ofrecen contrataciones desde el 1 de julio al 30 de septiembre.

Las personas interesadas pueden inscribirse en las listas de contratación, así como ampliar esta información a través del correo electrónico consultas.contratacion.snso@navarra.es o en los teléfonos 848 426018 y 848 428778.

18 de mayo de 2022

Grupo Casaverde necesita enfermero/a para su hospital en Mérida. Ofrecen contrato indefinido con salario según convenio. Será valorable nivel B2 o superior en inglés.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección del centro, Hospital Casaverde Mérida, en Av. Adolfo Suárez González 56, 06800 Mérida (Badajoz).

18 de mayo de 2022

Grajera Aventura requiere Enfermera/o para campamentos de verano en la provincia de Segovia. Ofrecen contrato con salario de 1.500 euros netos al mes con alojamiento a pensión completa incluido. Se valorará experiencia con niños.

Las personas interesadas deben remitir su CV a la dirección Av. de las Llanás (s/n), 40569 Grajera (Segovia) o por email a info@grajeraaventura.com, así como ampliar información en los teléfonos 609 53 09 94 y 921 55 69 19.

17 de mayo de 2022

Fresenius Medical Care selecciona dos enfermeros/as para sus centros de diálisis en Sevilla (uno en la capital y otro en Osuna). Ofrecen contratos temporales de larga duración con posibilidad de indefinido, a jornada completa en horario de la clínica (L-X-V de 07:30 a 20:00 horas y M-J-S de 07:30 a 13:00 horas) con plan de formación y carrera profesional en la empresa y salario según convenio del que se informará en entrevista. Se valorará la experiencia en diálisis.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la responsable de recursos humanos, Carolina Goñi, en el correo carolina.goni@fmc-ag.com.

13 de mayo de 2022

La residencia geriátrica Santa Águeda precisa enfermero/a para su centro en Villanueva de la Torre, Guadalajara. Ofrecen contrato a jornada completa en horario de 15:00 a 22:00 horas, o bien a media jornada de 16:30 a 20:30 horas, con salario de 2.200 euros brutos mensuales en 14 pagas.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección residenciageriatricasantaagueda@hotmail.com, así como obtener más información en el teléfono 686926368 a la atención de María José Calzada.

13 de mayo de 2022

Viamed Salud necesita un enfermero/a para el centro sociosanitario Los Jazmines en Haro, La Rioja. Ofrecen contrato indefinido en turnos de mañana (de 08:00 a 15:00 horas), tarde (de 15:00 a 22:00 horas) y noche (de 22:00 a 08:00 horas), y retribución de aproximadamente unos 24.000 euros brutos al año. No es necesaria la experiencia previa.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección vfe@viamedsalud.com o contabilidad2.jazmines@viamedsalud.com, indicando en el asunto DUE HARO.

13 de mayo de 2022

Naguspea precisa dos enfermeros/as para su residencia geriátrica en Zamudio, Vizcaya. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio, negociable según la experiencia aportada.

Las personas interesadas pueden contactar con el gerente del centro, Carlos Ibáñez, en el teléfono 696 475 409 o a través de la dirección electrónica carlos.naguspea@gmail.com.

12 de mayo de 2022

Sanitas Hospitales necesita varios matrones/as en el Hospital CIMA Barcelona. Ofrecen contrato temporal para una cobertura de verano a partir del 15 de junio y un contrato de excedencia de larga duración a partir del 1 de agosto, a jornada completa o media jornada en guardias de 12 y 24 horas con interesante retribución. Se requiere especialidad en Enfermería Obstétrica-ginecológica y experiencia mínima de un año como matrón/a, ser usuario de aplicaciones informáticas y se valorará la experiencia en parto en el agua.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica seleccionhospitales@sanitas.es, así como ampliar información en el teléfono 639253868 contactando con la responsable de selección, Ester Deogracias.

12 de mayo de 2022

La Residencia Ruiz necesita enfermer@ para su centro en Ventas Blancas, La Rioja. Ofrecen contrato indefinido con flexibilidad de horaria y de jornada y salario de 2.000 euros brutos en 12 pagas más dos extras y vacaciones.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección ruiz@residenciaruiz.es, así como solicitar más información en los teléfonos 941 48 22 04 o 690 82 57 25.

12 de mayo de 2022

Servicios sociales de Castilla y León necesita seis enfermeras/os. Ofrecen tres contratos de seis meses (prorrogables hasta doce meses) a partir del 15 de julio y cuatro contratos a media jornada con inicio a convenir, con salario bruto mensual de 2.046,83 euros con paga extraordinaria cada seis meses (prorrateada si es de menor duración) más noches, sábados y domingos y festivos, con el resto de condiciones según Convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y organismos autónomos.

Las personas interesadas pueden obtener más información en el teléfono 947347830, a la atención de Begoña Franco o Patricia García.

10 de mayo de 2022

La Clínica Bofill precisa cubrir una vacante de enfermería para su centro privado no concertado en Gerona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de lunes a domingo en turnos establecidos por convenio, que también fija la retribución bruta mensual en unos 2000-2.400 euros (aproximadamente 29.000 euros brutos anuales).

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico infermeria@clinicabofill.net o ponerse en contacto con el centro en el teléfono 972.20.43.50 Ext. 169 a la atención de Eva.

9 de mayo de 2022

Prevensystem busca enfermero/a docente autónomo/a para impartir formaciones de primeros auxilios en Badajoz.

Las personas interesadas pueden contactar con la empresa en el correo electrónico meruiz@prevensystem.com o a través del teléfono 650309461.

9 de mayo de 2022

La Universitat de Lleida abre un proceso de selección de enfermeros/as docentes en el Departamento de Enfermería y Fisioterapia del campus de Lérida o de Igualada. Ofrecen contratos como profesores/as asociados, postdoctorales o lectores.

Se valorará prioritariamente la acreditación mínima como Ayudante Doctor (ANECA) o Lector (AQU) y el Título de Doctor. También se tendrá en cuenta la experiencia clínica y docente, publicaciones en revistas indexadas y participación en proyectos competitivos
o estancias en el extranjero.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica  dif.secretaria@udl.cat hasta el 20 de mayo de 2022.

9 de mayo de 2022

Colisee precisa enfermero/a para su residencia en Barrica, Vizcaya. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de mañana y tarde y salario de 32.000 euros.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección dbarrika@colisee.es, o bien contactar con la residencia en el teléfono 946 77 44 77.

9 de mayo de 2022

Vitalia Home precisa de enfermero/a para su residencia en Parla, Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 40 horas semanales, en turnos rotativos de mañana y tarde, y salario de 26.000 euros brutos anuales según convenio estatal de dependencia más gratificación.

Se valorará la especialidad/experiencia en geriatría. Las personas interesadas pueden contactar con el centro a través de su Subdirectora, Lucía Pardo, en el correo electrónico subdireccionparla@vitaliaplus.es o en el teléfono 91 283 01 90.

5 de mayo de 2022

Centro de Cirugía Mayor Ambulatoria especializada en Ginecología precisa enfermera/o para su centro en Badajoz. Ofrecen contrato de 14 horas semanales en dos jornadas, con retribución de 766,06 euros al mes en 14 pagas anuales. Se valorará la experiencia en el campo, conocimientos de portugués y compromiso de futuro con la empresa.

Las personas interesadas pueden contactar con la empresa a través del correo gerencia@clinicaguadiana.com.

5 de mayo de 2022

Fresenius Medical Care selecciona enfermeros/as para sus centros de diálisis en Andalucía y Murcia. Ofrecen contratos temporales de un año a jornada completa con posibilidad de indefinido, con plan de formación y carrera profesional en la empresa y salario según convenio del que se informará en entrevista. Se requiere de incorporación inmediata.

Para Sevilla, tienen cuatro vacantes en turnos rotativos (L-X-V de 07:30 a 20:00 horas y M-J-S de 07:30 a 13:00 horas, sin noches ni domingos).

Para San Pedro de Pinatar (Murcia), tienen dos vacantes en turnos rotativos (L-X-V de 08:00 a 19:00 horas y M-J-S de 08:00 a 13:00 horas, sin noches ni domingos).

Para Huércal-Overa (Almería), tienen dos vacantes en turnos de L-X-V de 07:00 a 23:00 horas.

Para Córdoba capital y provincia (Palma del Río, Cabra), tienen cuatro vacantes en turnos rotatorios dentro del horario de la clínica, sin noches ni domingos.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la responsable de recursos humanos, Carolina Goñi, en el correo carolina.goni@fmc-ag.com.

4 de mayo de 2022

La Residencia Puente Real I requiere dos enfermeros/as para su centro de Badajoz. Ofrecen contratos temporales de 16 semanas a jornada completa y de un mes a media jornada, con salario según Convenio Colectivo del Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Promoción de la Autonomía Personal. Será valorable, aunque no imprescindible, la experiencia en residencias de mayores.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica info@puentereal.es u obtener más información en el teléfono 608091628.

28 de abril de 2022

ONCE necesita enfermera/o para un campamento de niños con discapacidad visual de Castilla y León y Extremadura, que se celebrará en un albergue de Suances (Cantabria) los días 26 de junio al 3 de julio de 2022. El trabajo consiste en dar medicación a los niños durante el día y supervisión de posibles percances.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable Blanca Hernando en el teléfono 626996437 o en el correo electrónico bhh@once.es.

28 de abril de 2022

El centro hospitalario Aita Menni selecciona enfermeros/as para sus centros en Mondragón, Éibar y Oñate, Guipúzcoa. Ofrecen contrato a jornada completa, con retribución atractiva según convenio de empresa y adaptación de calendarios con apoyo en el alojamiento.

Las personas interesadas pueden registrarse en el portal de empleo de las Hermanas Hospitalarias a través de este enlace, o bien remitir su CV a la dirección electrónica recursoshumanos.aitamenni@hospitalarias.es.

27 de abril de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a de quirófano para su hospital en Córdoba. Ofrecen contrato indefinido con formación de acogida en el puesto y turnos rotatorios, con desarrollo profesional y adquisición de competencias en diferentes especialidades quirúrgicas. Será valorable la formación de experto o master en el área quirúrgica. Además de residencia y colegiación en Córdoba, se requiere experiencia de al menos un año en Bloque Quirúrgico (protocolos de la unidad, equipos e instrumentación y material educativo e información para pacientes y familiares) para trabajar realizando funciones de instrumentista, circulante y asistencia a anestesia.

Será valorable formación experto o master en el área quirúrgica. Las personas interesadas pueden inscribirse en la oferta a través de este enlace.

27 de abril de 2022

El Hospital San Juan de Dios necesita incorporar enfermeros/as para sus centros en Tudela y Pamplona, Cantabria. Ofrecen contratos de seis meses a jornada completa y salario de 30.000 euros brutos anuales (base y pluses/variables de convenio incluidos). Se valorará especialmente la especialización o experiencia en el ámbito quirúrgico.

Para Tudela, ofrecen contratos eventuales de seis meses a jornada completa para sustitución de vacaciones con fecha de comienzo en junio.

Para Pamplona, ofrecen contratos fijos a tiempo parcial (50%) con distribución irregular de la jornada, contrato de noches fijas de 8 meses al año a jornada completa de mayo a diciembre y contratos fijos de enero a diciembre para sábados, domingos y festivos o en régimen de correturnos.

Las personas interesadas pueden registrar su CV actualizado en la web del Hospital, antes del 12 de mayo de 2022.

26 de abril de 2022

La Fundación Asilo de Torrelavega precisa cubrir dos puestos de enfermero/a de nueva creación para su centro en Cantabria. Ofrecen contrato eventual de seis meses con transformación a indefinido en turno de 8 horas de mañana y de tarde con salario bruto mensual de 1.750,96 euros con anticipo a cuenta de 113,81 euros más plus por domingos (18,71€) y festivos (107,61€), dos pagas extraordinarias y resto de condiciones según convenio de servicios de atención a las personas dependientes. El primer mes la empresa se hace cargo del alojamiento de cada enfermera/o contratado.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección recursoshumanos@fundacionasilo.com, o solicitar más información en el teléfono de recursos humanos 942882141.

25 de abril de 2022

El Hospital Fundación San José oferta puestos de bolsa de suplencias de verano para enfermer@s en su centro de Madrid. Ofrecen contratos para cubrir los meses de verano (julio, agosto, septiembre) en turnos fijos de mañana, tarde, noche y en turnos rotatorios mañana/noche y tarde/noche.

Las personas interesadas pueden enviar su CV antes del 12 de mayo como fecha preferente a la dirección electrónica hospitalfundacionsanjose.recursoshumanos@sjd.es, quedando la bolsa abierta hasta el 15 de junio para posibles vacantes de última hora.

25 de abril de 2022

El Grupo Amavir precisa incorporar enfermer@ para su residencia en Patones de Abajo, Madrid. Ofrecen contrato suplente con posibilidad de continuidad, a jornada completa en horario de correturnos de mañana y tarde y salario negociable de unos 1.750 euros brutos mensuales, por encima del Convenio colectivo de marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal y el Convenio de Residencias y centros de día para personas mayores de la CAM. Se estudiarán otras propuestas de salario y horario.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica administracion@patones.amavir.es o contactar con el centro en el teléfono 918432150 de 10:00 a 18:00 horas a la atención de Paloma o Mª José.

25 de abril de 2022

La residencia de mayores FEMAR precisa enfermeros/as para su centro en Logrosán, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio. Es necesario disponer de carnet de conducir.

No se necesita experiencia. Se requiere incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica anatriguero.duran@gmail.com o recabar más información en el teléfono 639 58 54 89.

22 de abril de 2022

La Residencia de Mayores Francisco de Vitoria precisa enfermeros/as para dar cobertura a situaciones de interinidad y crecimiento de plantilla en su centro de Alcalá de Henares, Madrid. Ofrecen contratos en turnos de mañana, tarde y noche.

Las personas interesadas pueden remitir su CV y solicitar más información contactando con el director del centro, Carlos Girón Teso, en la dirección electrónica carlos.giron@madrid.org.

21 de abril de 2022

Sanitas Mayores necesita enfermeros/as para su Centro Residencial Loramendi en Erandio, Vizcaya. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos de mañana y tarde, con salario de 30.142,27 euros al año y ayuda al alojamiento en caso de desplazarse desde otras provincias.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV y solicitar más información contactando con el técnico de selección, Borja De Vicente, en la dirección electrónica bvp@sanitas.es.

21 de abril de 2022

La residencia de ancianos Real Casa de Misericordia precisa dos enfermeras/os para su centro en Tudela, Navarra. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en horario por turnos de mañana, tarde y noche y remuneración anual de 30.374,82 euros.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica recursoshumanos@rcmisericordia.com.

21 de abril de 2022

La Corporació de Salut del Maresme i la Selva selecciona enfermeros/as de hospitalización, quirófano y atención domiciliaria en el Hospital Comarcal de Calella o Blanes, provincia de Barcelona. Rige el II Convenio colectivo de trabajo de los hospitales de agudos, centros de atención primaria, centros sociosanitarios y centros de salud mental, concertados con el Servicio Catalán de la Salud (SISCAT), y el Convenio SISCAT más desplazamientos a los domicilios en el caso de la atención domiciliaria.

Para los puestos de hospitalización, ofrecen contrato de tres años con posibilidad de continuidad principalmente en el servicio de hospitalización, a jornada completa en horario diurno, generalmente de tardes, o nocturno más fines de semana de doce horas.

Para los puestos de quirófano, ofrecen contrato de tres años con posibilidad de continuidad a jornada completa en horario diurno, generalmente de tardes, o nocturno más fines de semana y festivos de doce horas.

Incorporación inmediata o a determinar. Se valorará la formación continuada y la experiencia aportada. La Corporación reserva plazas para las personas que superan el tanto por ciento de minusvalía exigido por la ley LISMI, priorizándolos con igualdad de condiciones en el proceso de selección.

Para los puestos del Equipo de Atención Domiciliaria Integral de la CSMS, tienen dos vacantes para hospitalización a domicilio, PADES, atención domiciliaria de primaria o gestora de residencias, y ofrecen contrato de interinidad (pendiente a convocar) en horario diurno más rueda de fines de semana para un total de 1.300 horas anuales, con incorporación inmediata o a determinar con el candidato/a. Se requiere carnet de conducir y vehículo propio. Se valorará la experiencia aportada, como enfermero/a y en el ámbito de la atención domiciliaria, así como la formación continuada en el dicho ámbito.

Las personas interesadas pueden remitir su CV actualizado a rrhhd@salutms.cat, con la referencia DUI3 (hospitalización), DUIQUI3 (quirófano) o DUIHAD22 (atención domiciliaria) antes del 31 de mayo de 2022, o bien ampliar información en el teléfono 937 690 201 ext. 2179 – 2972 (Desarrollo de Recursos Humanos) o 691435639 (también a través de WhatsApp).

20 de abril de 2022

El Hospital Universitario Sant Joan, entidad pública participada íntegramente por la Generalitat de Cataluña, precisa matrones/as para su centro en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato laboral de un año, renovable, para cobertura de puestos estructurales de naturaleza permanente a jornada completa, y participación en sistemas de incentivación por objetivos. Se requiere especialidad en Ginecología-Obstétrica y certificación de no haber sido condenado por sentencia firme en alguno de los delitos previstos a la LOPJM.

Se valorará la experiencia laboral acreditada en el ámbito de la atención al parto y la atención integral y coordinada mediante el trabajo en equipo, habilidades en el ámbito de la atención al parto natural y la formación adicional específica para el puesto de trabajo (indicando horas/créditos).

Las personas interesadas deberán registrarse en el portal de empleo del grupo, darse de alta en la “Borsa de treball EDP REUS”, introduciendo todos sus datos personales y curriculares, adjuntando la documentación (currículum vitae, titulaciones y carta de presentación) e inscribirse en la convocatoria abierta con el código LLEVA 04 22 antes del 30 de junio de 2022. Las candidaturas que cumplan los requisitos mínimos exigidos serán incorporadas a la Bolsa de Trabajo del personal eventual de la EDP Salut Sant Joan de Reus – Baix Camp, aunque ello no supone ningún compromiso de contratación por parte de la entidad.

19 de abril de 2022

La Residencia de Mayores «El Rosal» de Priego (Cuenca), busca enfermeros/as. Ofrecen contrato a jornada completa en tunos de mañana y tarde con salario según convenio.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección priego-recepcion@araliaservicios.es, así como solicitar más información en el teléfono 969039019.

13 de abril de 2022

El Hospital San Juan de Dios (Hermanos de San Juan de Dios) selecciona enfermera para Plantas Hospitalización de su centro privado en Santurce, Vizcaya. Ofrecen contrato indefinido en el Régimen General de la Seguridad Social, a jornada completa de 1.640 horas anuales en jornada diurna y 1.628 horas anuales en jornada nocturna prestadas de lunes a domingo (incluido festivos) en turnos de mañana, tarde y noche, con los descansos establecidos según cartelera de turnos y salario de 25.297,2 euros brutos anuales en 15 pagas más pluses de eventualidad (4.047,48 euros anuales), turnicidad (1.200 euros anuales), permanencia (3.000 euros más gratificación de 1.200 anuales), mejora voluntaria (216,36 euros anuales), plus por asistencia (51,92 euros anuales) y domingos/festivos (39 euros por día) y festivos especiales (78 euros por día). El resto de condiciones laborales se regulan por el Convenio Colectivo del Hospital para 2021 y 2022.

Se requiere de incorporación inmediata. Los profesionales interesados deberán remitir su CV a las direcciones de correo electrónico leire.sagardui@sjd.es o luis.sanchezv@sjd.es, indicando en el asunto REFERENCIA: DUE-ABRIL-22.

12 de abril de 2022

Diaverum Servicios Renales busca enfermero/a para su centro de diálisis en Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con formación específica en diálisis avalada por la EDTNA y salario de 29.000 euros brutos al año más 1.500 euros de festivos, además de ayuda al traslado.

Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a la dirección electrónica carla.farinas@diaveurm.com o bien obtener más información en el teléfono 679 072 995.

11 de abril de 2022

Hospitales Parque precisa cubrir un puesto de enfermero/a y otro de enfermero/a de quirófano para sus centros privados en Canarias y Baleares.

Para Fuerteventura, ofrecen contrato indefinido con seis meses de prueba, a jornada completa de 40 horas semanales en turnos de doce horas rotatorios con salario de 29.000 euros brutos anuales según Convenio colectivo de trabajo del sector de clínicas y centros de hospitalización privada de Las Palmas, además de ayuda para el alquiler durante los 6 primeros meses de contrato a residentes de otras provincias. La fecha prevista de contratación es el 1 de mayo 2022.

Para Manacor ofrecen contrato de sustitución en quirófano por riesgo de embarazo y maternidad, a jornada completa de 1.720 horas anuales en turnos diurnos de doce horas y salario bruto anual de 27.630 euros más especialidad 2.516,76 euros. Se requiere experiencia previa en quirófano y saber instrumentar. La incorporación será lo antes posible que le sea posible al candidato/a.

Las personas interesadas pueden inscribirse en la oferta en la web del grupo solicitar más información en el correo seleccion@hospitalesparque.es o a través de los teléfonos 922274400 ext. 1055 y 667807721, en horario de 9:00 a 16:00 horas, a la atención de Macarena.

8 de abril de 2022

El Área de Salud de Ibiza y Formentera (Hospital Can Misses de Ibiza y Hospital de Formentera, ocho centros de salud y once unidades básicas de salud) ofrece cerca de un centenar de contratos, la mayoría de larga duración, para trabajar en las islas Pitiusas.

El Área cuenta con una residencia para facilitar la llegada a las islas, con doce habitaciones gratuitas para acoger a profesionales de fuera del archipiélago; la estancia máxima es de cuatro meses y este recurso permite que pueda buscarse una vivienda sin prisas, ni estrés. También brindan ayuda a buscar vivienda con una red de contactos de propietarios interesados en contactar con personal sanitario para sus residencias de alquiler.

Las personas interesadas deben inscribirse a la bolsa única desde aquí, así como remitir paralelamente su CV a las direcciones denfsecretarias@asef.es o asenen@asef.es.

7 de abril de 2022

La consultora Health Group selecciona enfermeros/as para varias vacantes en todo el territorio nacional.

Para residencia geriátrica en la zona de Soraluze–Placencia de Las Armas (Gipuzkoa), ofrecen una vacante para cubrir vacaciones en Semana Santa y otra temporal de abril a octubre de 2022, a jornada completa en turnos rotativos de mañana y tarde (a valorar) y salario de 2.200 euros brutos/mes por jornada completa.

Para residencia geriátrica en la zona de Portugalete (Vizcaya), ofrecen contrato indefinido a jornada completa o media jornada en turnos rotativos de mañana, tarde y noche de lunes a domingo, con salario de 2.200 euros brutos/mes por jornada completa.

Para residencia geriátrica en la zona de San Pedro de Alcántara (Málaga), ofrecen una vacante con contrato indefinido y otra temporal para cubrir vacaciones de abril a mayo, a jornada completa en turnos rotativos de semana larga (martes, miércoles, sábado y domingo) y corta (lunes, jueves y viernes), en horario de 08:00 a 20:00 horas (con 1,5 horas de descanso) y salario de 2.200 euros brutos/mes por jornada completa.

Para residencias geriátricas en diferentes municipios de Mallorca (Inca, Montuiri, Can Picafort, Manacor y Sant Joan), ofrecen contrato indefinido a jornada completa o media jornada en turnos rotativos de doce horas, con salario de 1.900 euros brutos/mes por jornada completa más plus de nocturnidad y festivos.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica rrhh@healthgroup.es, así como solicitar más información en el teléfono 648 90 90 90 a la atención de Inma Montilla.

6 de abril de 2022

La consultora Health Group selecciona enfermero/a para campamento infantil en la provincia de Málaga. Ofrecen alojamiento y dietas en el propio campus con salario por encima del convenio para las siguientes vacantes:

– Una vacante en Ronda del 2 al 16 de julio.
– Una vacante en Ronda del 17 de julio al 14 de agosto.
– Una vacante en Manilva del 26 de junio al 24 de agosto.
– Una vacante en Málaga del 2 de julio al 30 de julio.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica rrhh@healthgroup.es o operaciones@healthgroup.es, así como solicitar más información en el teléfono 648 90 90 90 a la atención de Inma Montilla.

5 de abril de 2022

El Grupo Hospiten selecciona enfermeros/as para su Hospital en Estepona, Málaga. Ofrecen estabilidad laboral, un entorno propicio para el desarrollo personal y profesional, con paquete de ayudas a la incorporación (costes de traslado y alojamiento inicial).

Las personas interesadas pueden enviar su CV a través de este enlace, o solicitar más información a través del correo empleo@hospiten.com o en el teléfono 922626911.

5 de abril de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermeros/as para la Policlínica de San Sebastián, Guipúzcoa. Ofrecen contrato temporal a jornada completa con desarrollo profesional.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

1 de abril de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a técnico especialista en radiodiagnóstico para su hospital en Córdoba. Ofrecen contrato indefinido con el período de prueba estipulado por ley en turnos rotatorios de mañana, tarde y noche, con formación de acogida en el puesto y desarrollo profesional con adquisición de competencias.

Se requiere titulación de Técnico Superior en imagen para el diagnóstico y medicina nuclear y al menos un año de experiencia manejando TAC o TC (tomografía computarizada) y equipos de DPI (densímetro, ecógrafo, mamógrafo, telemando). Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

30 de marzo de 2022

Umivale, mutua de ámbito estatal colaboradora con la Seguridad Social selecciona a un enfermero/a para su centro de San Sebastián, Guipúzcoa. Ofrecen contrato indefinido
a jornada completa, de lunes a viernes en horario de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas, con formación inicial y continua, desarrollo profesional e interesante retribución.

Se requiere experiencia asistencial (curar, suturar, inmovilizaciones, etc..) y en gestión
administrativa, e informática a nivel usuario (Word y Excel). Será valorable la formación y/o experiencia en RX y disponer de carné de conducir y vehículo propio.

Las personas interesadas pueden enviar su CV con foto a rrhh@umivale.es a la atención de Silvia Giner, así como obtener más información en el teléfono 963181191.

28 de marzo de 2022

La Casa familiar San Francisco de Asís selecciona enfermero/a para su centro en Córdoba. Ofrecen contrato con fecha de incorporación el 18 de abril de 2022, con horarios según cuadrante vigente en la empresa y salario según XV convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la Jefa de Personal, Aurora Lucena, en el correo electrónico auroracordoba@cruzblanca.org, así como ampliar información en el teléfono 608967704.

28 de marzo de 2022

El Grupo Pere Mata precisa incorporar personal de enfermería para distintos servicios de sus residencias en Barcelona y su área metropolitana. Ofrecen contrato laboral estable a jornada completa, con salario de 26.000 euros anuales y una gratificación mensual de 200€ el primer año para compensar gastos de traslado.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección borsatreball@peremata.com o bien contactar con el centro en el teléfono 932 768 500 a la atención de Mònica García.

23 de marzo de 2022

La consultora Health Group selecciona enfermeros/as para centros residenciales en Torre del mar, Vélez Málaga y Torrequebrada en Málaga. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario según convenio mas pluses brutos al mes.

Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a rrhh@healthgroup.es o operaciones@healthgroup.es, así como obtener más información en el teléfono 648 90 90 90, a la atención de Inma Montilla.

23 de marzo de 2022

Caser Residencial necesita cubrir un puesto de enfermero/a en su centro de Oliana, Lérida. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos de día o noche y posibilidad de manutención en el centro.

Se valorará la experiencia laboral en residencias. Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a jpouso@caseresidencial.es.

22 de marzo de 2022

El Instituto de Asistencia Sanitaria (IAS) necesita incorporar enfermeros/as para las cuatro líneas asistenciales (atención especializada, salud mental, atención primaria y sociosanitaria) del Parque Hospitalario Martí y Julià de Salt en Gerona. Ofrecen contrato de interinidad con incorporación inmediata para cubrir las incidencias que puedan surgir al personal de plantilla con posibilidad de continuidad con diferentes turnos y jornadas según el puesto.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Anna Buil, en los teléfonos 972 18 25 71 o 972 18 25 22, o a través de los correos electrónicos rrhhseleccio@ias.cat o rrhh@ias.cat.

18 de marzo de 2022

El Hospital Universitario Sant Joan, entidad pública participada íntegramente por la Generalitat de Cataluña, precisa enfermera/o para el servicio de PADES de su centro en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato laboral temporal a jornada completa, renovable, para cobertura de un puesto estructural de naturaleza permanente a jornada completa, y participación en sistemas de incentivación por objetivos. Se requiere experiencia en el ámbito del paciente crónico y curas paliativas mediante certificado de servicios prestados a la empresa donde figure explícitamente esta experiencia y el tiempo de realización de las tareas desarrolladas, además de certificación de no haber sido condenado por sentencia firme en alguno de los delitos previstos a la LOPJM.

Se valorará la Especialidad en enfermería geriátrica, la formación complementaria en Gerontología, Curas Paliativas, Oncología (indicando horas/créditos), también la actividad científica y docente, así como la disponibilidad y flexibilidad horaria.

Las personas interesadas deberán registrarse en el portal de empleo del grupo, darse de alta en la “Borsa de treball EDP REUS”, introduciendo todos sus datos personales y curriculares, adjuntando la documentación (currículum vitae, titulaciones y carta de presentación) e inscribirse en la convocatoria abierta con el código DUI PADES 03 22 antes del 30 de marzo de 2022. Las candidaturas que cumplan los requisitos mínimos exigidos serán incorporadas a la Bolsa de Trabajo del personal eventual de la EDP Salut Sant Joan de Reus – Baix Camp, aunque ello no supone ningún compromiso de contratación por parte de la entidad.

18 de marzo de 2022

El Hospital Clínic de Barcelona necesita enfermero/a para su unidad de críticos. Ofrecen temporal para cubrir una vacante (para la que se convocará proceso de selección en un plazo máximo de tres años), a jornada completa en turno de mañana (08:00 a 15:00 horas), tarde (15:00 a 22:00 horas) o noche (22:00 a 08:00 horas), de lunes a viernes con fines de semana alternos o 21 horas en fin de semana (viernes, sábado y domingo). Además, incluyen formación continuada y ayuda en la búsqueda de alojamiento y adaptación a personas de fuera de Barcelona.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la responsable de recursos humanos, Noemí Gonzàlez, a través de la dirección electrónica nogonzalezs@clinic.cat.

18 de marzo de 2022

El hospital psiquiátrico San Juan de Dios selecciona tres enfermer@s para su centro de San Sebastián, Guipúzcoa. Ofrecen contrato desde mediados de junio hasta septiembre de 2022, a jornada completa con salario base de 2.178,75 euros, más plus por festivos de 49,75 euros, plus por noches de 55,91 euros y plus por incidencia de 80 euros por turno. Añaden la posibilidad de alojarse en la residencia del hospital de manera gratuita excepto comidas y limpieza.

Los interesados pueden remitir su CV a la directora de enfermería, Begoña Maestro, a begona.maestro@sjd.es.

15 de marzo de 2022

Sanitas Hospitales necesita un/a enfermero/a de UCI adultos y tres enfermeros/as para bloque quirúrgico en el Hospital CIMA Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa y salario de 30.899,96 euros brutos anuales.

Para UCI en jornada de lunes a domingo en régimen de correturnos. Se requiere experiencia de un año en el servicio y Máster en Paciente Crítico.

Para bloque quirúrgico en jornada de lunes a viernes y un sábado y un domingo al mes en régimen de correturnos o en turno de tarde. Se requiere experiencia en Área Quirúrgica como Circulante, Instrumentista, Sala de Reanimación, unidad de cirugía ambulatoria y preanestesia.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica seleccionhospitales@sanitas.es.

9 de marzo de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a para su hospital del Vallés en Sabadell, Barcelona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, con plan de talento y desarrollo profesional y posibilidad de alojamiento incluido.

Las personas interesadas pueden obtener más información a través del correo sonia.mas@quironsalud.es.

5 de marzo de 2022

Instinto deportivo necesita enfermero/a para supervisión y atención a los usuarios en caso de necesidad en Don Benito. Ofrecen contrato de media jornada de 20-25 horas semanales, de lunes a sábado en turno rotativo con salario de 860-960 euros al mes.

No se requiere experiencia. Las personas interesadas pueden enviar su CV a cristina.rubio@instintodeportivo.net.

3 de marzo de 2022

Fresenius Medical Care selecciona dos enfermeros/as para su centro de diálisis en Badajoz. Ofrecen contrato temporal de seis meses con posibilidad de estabilidad laboral, a jornada completa en turnos rotativos (L-X-V de 7:30 a 23:30 horas, M-J-S de 8:00 a 21:30 horas), con plan de formación y carrera profesional dentro de la empresa, además de otros beneficios sociales. Se valorará positivamente la experiencia en diálisis.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la responsable de recursos humanos, Carolina Goñi, en el correo carolina.goni@fmc-ag.com.

28 de febrero de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona seis enfermeros/as para trabajar en Badajoz. Ofrecen contratación temporal a jornada completa.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

21 de febrero de 2022

El Grupo Recoletas precisa cubrir dos puestos de enfermería para quirófano en su hospital de Segovia. Se ofrece contrato a jornada completa preferiblemente, con turnos de lunes a viernes en horario de mañana o tarde y posibilidad de guardias localizadas remuneradas y salario de 20.400 euros según convenio más mejoras.

No es necesaria experiencia previa, aunque se valorará de forma positiva. Las personas interesadas pueden contactar con Thais Alonso en el teléfono 662100505 o a través de la dirección electrónica thais.alonso@gruporecoletas.com.

15 de febrero de 2022

Marlex Human Capital selecciona enfermeros/as de distintas especialidades para grupo sanitario en Ibiza. Se ofrece contrato de 2 años por obra y servicio más indefinido, a jornada completa con horario a determinar en función de la especialidad y retribución aproximada de entre 27.000 y 28.000 euros más pluses. Los tres primeros meses de estancia son gratuitos, el hospital facilita la vivienda y servicios gratuitos de Fisioterapia, Psicólogo/a, sesiones de coaching, nutrición y servicio de guarderías. Se valorará muy positivamente tener formación complementaria, el centro está dispuesto a subvencionar parte de la formación.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Sara Vigos, en el teléfono 636 88 87 04, o bien a través de la dirección electrónica svigo@marlex.net.

10 de febrero de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a preventista para su hospital en Córdoba. Su misión será proporcionar el conocimiento necesario sobre la gestión del programa de infecciones intrahospitalarias, promoviendo la educación para la minimización del riesgo en coordinación con el facultativo preventivista.

Ofrecen contrato de duración determinada «por circunstancias de la producción» o «por
sustitución de trabajadores con reserva de puesto» con posibilidad de indefinido, con formación de acogida en el puesto y desarrollo profesional con adquisición de competencias en diferentes especialidades. Se requiere experiencia de uno a dos años en control de infecciones asociadas a la asistencia hospitalaria, habiendo trabajado en áreas quirúrgicas y de cuidados intensivos, y residencia en Córdoba.

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

9 de febrero de 2022

Aralia necesita varios enfermeros/as para una residencia de personas mayores en Nájera y de un centro de día de persona mayores en Santo Domingo de la Calzada, ambos en La Rioja. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa o media jornada con salario a negociar muy por encima del convenio y buenas condiciones laborales, así como facilidad para compatibilizar con la vida personal.

Las personas interesadas pueden contactar con la compañía en el correo electrónico rdecastro@araliaservicios.es o a través del director del centro, Raúl de Castro, en el teléfono 687470504.

8 de febrero de 2022

El Grupo Quirónsalud selecciona seis enfermeros/as de quirófano para trabajar en Toledo. Ofrecen contratos temporales a jornada completa o media jornada de lunes a viernes en turno de mañana o tarde (preferiblemente) y sábados trabajados remunerados como horas extra. Deseable experiencia en quirófano. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

7 de febrero de 2022

La agencia de recursos humanos Áctima selecciona enfermera/o para la clínica Josefina Arregui en Alsasua, Navarra. Se ofrece contrato indefinido más plus de disponibilidad cuando ésta sea necesaria, financiación total o parcial (a acordar) para la realización de cursos de Experto o Master relacionados con el ámbito enfermero de preferencia y apoyo económico y logístico para el desplazamiento y el alojamiento, en su caso, con salario de 30.000 euros más complementos de nocturnidad y festivos.

Se requiere de incorporación inmediata y se valorará muy positivamente tener formación complementaria. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica selección@crhactima.com indicando la referencia Ref. GE/21, o bien por correo ordinario a Áctima Consultoría de Recursos Humanos, S.L. en C. Parque Tomás Caballero 2-5º Planta Oficina 1, 31006 Pamplona.

7 de febrero de 2022

Área de gestión selecciona personal de enfermería para centros gerontológicos ubicados en San Sebastián. Ofrecen contratos indefinidos a jornada completa con formación continua y salario entre 32.000 y 33.000 euros brutos al año.

Se prevé la incorporación en febrero de 2022. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección seleccion@areadgestion.com.

2 de febrero de 2022

El Hospital Universitario Sant Joan, entidad pública participada íntegramente por la Generalitat de Cataluña, precisa enfermera/o para la unidad de deterioro cognitivo y demencias de su centro en Reus, Tarragona. Ofrecen contrato laboral de un año, renovable, para cobertura de un puesto estructural de naturaleza permanente a jornada completa, y participación en sistemas de incentivación por objetivos. Se requiere certificación de no haber sido condenado por sentencia firme en alguno de los delitos previstos a la LOPJM.

Se valorará la experiencia laboral en unidad de deterioro cognitivo/demencias, la formación en Salud Mental y/o en Geriatría y la formación adicional en trastornos cognitivos y de demencia (indicando horas/créditos), también la actividad científica y docente, así como los conocimientos de ofimática y la disponibilidad y flexibilidad horaria.

Las personas interesadas deberán registrarse en el portal de empleo del grupo, darse de alta en la “Borsa de treball EDP REUS”, introduciendo todos sus datos personales y curriculares, adjuntando la documentación (currículum vitae, titulaciones y carta de presentación) e inscribirse en la convocatoria abierta con el código DUI UD 02 22 antes del 20 de febrero de 2022. Las candidaturas que cumplan los requisitos mínimos exigidos serán incorporadas a la Bolsa de Trabajo del personal eventual de la EDP Salut Sant Joan de Reus – Baix Camp, aunque ello no supone ningún compromiso de contratación por parte de la entidad.

1 de febrero de 2022

Marlex Human Capital selecciona enfermero/a de hospitalización, urgencias, UCI y consultas externas para grupo hospitalario en Barcelona. Se ofrece contrato temporal de seis meses más indefinido en turnos de mañanas, tardes y noches, con alojamiento los seis primeros meses, formación continuada a cargo del hospital (máster, postgrado, cursos) y remuneración de 27.000 a 30.000 euros más pluses.

Se valorará muy positivamente tener formación complementaria. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Anna Sánchez, en el teléfono 659770847, o bien a través de la dirección electrónica annasanchez@marlex.net.

17 de enero de 2022

Global Human Capital Group selecciona enfermero/a de hospitalización de planta para grupo hospitalario con centros en Calahorra y Haro, La Rioja. Se ofrece contrato estable en distintos turnos (mañana, tarde y noche) con salario atractivo negociable en función de experiencia y ayuda en las primeras semanas con el alojamiento.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica cv@globalhumancapitalgroup.com, con el asunto ENFERMERO/A HOSPITALIZACIÓN PLANTA CALAHORRA | HARO.

13 de enero de 2022

La residencia de mujeres mayores Manuel Herranz busca enfermero/a para su centro en Pozuelo de Alarcón, Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en el turno de tarde (de 15:00 a 22:00 horas) con un fin de semana alterno cada tres con doblaje de turno, con salario según convenio de Residencias Privadas de 1.347,42 euros al mes en 14 pagas más plus de domingos y festivos de de 18,71 euros y un plus de permanencia de 200 euros por mes trabajado.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV al email evdpozuelo@hotmail.com, así como contactar con el centro a través del teléfono 913521945 o fax 913514763.

27 de diciembre de 2021

El Consorcio Sanitario de la Anoia, institución sanitaria de la provincia de Barcelona con actividad concertada con el Servicio Catalán de la Salud, necesita incorporar 4 enfermeros/as de Quirófano para su Hospital Universitario de Igualada en Barcelona.

Ofrecen contrato laboral a jornada completa de lunes a viernes en horario de tarde más guardias, carrera profesional según convenio de la Sanidad Concertada, docencia y formación. Se requiere máster o posgrado en enfermería quirúrgica y se valorará la experiencia profesional como instrumentista y circulante, la formación continua complementaria y el conocimiento de la lengua catalana, tanto oral como escrito, adecuado a sus funciones.

Se precisa de incorporación inmediata, las personas interesadas deberán remitir su CV antes del 15 de enero a la dirección de correo electrónico rrhh@csa.cat, indicando como referencia DUI QUIRÓFANO.

27 de diciembre de 2021

Grupo Nexus necesita enfermero/a para su residencia de la Milagrosa en Alange, Badajoz. Ofrecen contrato eventual de tres meses a jornada parcial en horario de mañana.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección alange@nexusintegral.com.

22 de diciembre de 2021

Logos Prevención precisa enfermero/a para trabajar en la plataforma logística de Badajoz. Ofrecen contrato previsto de un año para primera atención sanitaria de posibles accidentes laborales en la obra de la Plataforma Logística, de lunes a sábado con salario de 1.900 euros al mes.

No se requiere experiencia previa. Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de presentación a la dirección fgallardo@logosprevencion.com, o bien contactar con el responsable en el teléfono 661720521.

15 de diciembre de 2021

Ambulancias Norteleon busca enfermera/o en situación de desempleo para cubrir baja de maternidad en empresa en Dueñas, Palencia. Ofrecen jornada completa de ocho horas, de lunes a viernes con salario según convenio.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección ambulanciasenrique@gmail.com.

15 de diciembre de 2021

El Grupo Quirónsalud selecciona enfermero/a para su hospital en Córdoba. Ofrecen contrato temporal en turnos rotatorios, con formación de acogida en el puesto y turnos rotatorios, con desarrollo profesional y adquisición de competencias en diferentes especialidades quirúrgicas. Se requiere experiencia de uno a dos años en áreas de Hospitalización, Urgencias, Consultas Externas, Quirófano, Cuidados Intensión, Neonatos…).

Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

1 de diciembre de 2021

El Grupo Mimara selecciona enfermeros/as para varias de sus residencias en la zona de Tarragona. Ofrecen contrato estable a jornada completa o parcial, con plan de formación y desarrollo profesional y salario a negociar con revisión periódica.

Se requiere experiencia mínima de seis meses. Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Ada Salguero, en el teléfono 977 26 89 38 o a través de la dirección electrónica rrhh@grupomimara.com.

1 de diciembre de 2021

La Residencia de Mayores San Martín de Porres necesita enfermer@ para su centro en Miajadas, Cáceres. Ofrecen contrato a jornada completa.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección residencia@residenciasanmartindeporres.com o a su dirección física en Av. García Siñeriz 192, 10100 Miajadas, así como contactar con el centro en el teléfono 927 34 73 27.

30 de noviembre de 2021

Solutia Global Health Solutions selecciona enfermero/a para realizar campañas de sensibilización y promoción de la salud en oficinas de farmacia en la provincia de Badajoz. Ofrecen contrato por obra y servicio con jornadas de trabajo de 4 horas/día de lunes a viernes (horario a convenir según disponibilidad del profesional) y salario hora según convenio, con kilometraje a cargo de la empresa.

Se requiere experiencia previa en atención primaria de al menos un año, carné de conducir y vehículo propio, y se valorará positivamente la disponibilidad para trabajar en otras provincias o comunidades autónomas cercanas. La persona seleccionada será responsable de la formación al farmacéutico/a en aparatología y técnicas, asesoramiento a clientes/as de la farmacia en hábitos de vida saludables, utilización de aparatos de screening y responsabilizarse del material y del cumplimiento de los estándares de calidad de la política de la compañía.

Las personas interesadas pueden contactar con la consultora de selección, Virginia Fuentes, en el teléfono 688 65 20 54 o a través del correo electrónico natalia.barrero@solutiaghs.com.

26 de noviembre de 2021

El Hospital Clínico de Barcelona busca enfermeros/as para los servicios de hospitalización general, críticos y urgencias de su centro de Barcelona.

Para Hospitalización general, ofrecen contrato inicial de un año con posibilidad de continuidad, a jornada completa de mañana (08:00 a 15:30 horas) o tarde (15:30 a 22:00 horas), de lunes a viernes con fines de semana alternos. Se requiere de incorporación inmediata.

Para la Unidad de críticos, ofrecen contrato inicial de un año con posibilidad de continuidad, a jornada completa de mañana (08:00 a 15:30 horas), tarde (15:30 a 22:00 horas) o noche (22:00 a 08:00 horas ), de lunes a viernes con fines de semana alternos. Se requiere experiencia de tres meses en el manejo del paciente semi-crítico o crítico.

Las personas interesadas deben inscribirse en la web del hospital.

24 de noviembre de 2021

Biharko precisa un enfermero/a para uno de sus centros para mayores en San Sebastián, Guipúzcoa. Ofrecen contrato temporal con posibilidad de larga duración, a jornada completa de 1.592 horas anuales y remuneración según convenio provincial de residencias de Guipúzcoa.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Sonia Vélez, a través de la dirección electrónica sonia.velez@biharko.org o en el teléfono 661 260 288.

24 de noviembre de 2021

La empresa pública Gestió i Prestació de Serveis de Salut selecciona enfermero/a en Tarragona. Ofrecen contratación temporal de un año a jornada completa, según condiciones establecidas en el II Convenio SISCAT para grupo profesional 2.

Será valorarada la experiencia en el ámbito sanitario. Se precisa incorporación inmediata, las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección nperex.gipss@gencat.cat.

24 de noviembre de 2021

El grupo Ilunion precisa enfermeros/as para sus residencias, con especial urgencia para su centro en Maranchón, Guadalajara. Ofrecen incorporación inmediata con disponibilidad de mañana o tarde y salario de 28.000 euros anuales.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Sara Granada, a través de la dirección electrónica sgranada@ilunion.com.

22 de noviembre de 2021

Randstad Healthcare selecciona enfermero/a para hospital en Manacor, Mallorca. Ofrecen contrato indefinido con salario según convenio privado de 27.500 euros más pluses. No se requiere experiencia.

Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Alejandro Maranges, a través de la dirección electrónica alejandro.maranges@randstad.es o en el teléfono 661712199.

22 de noviembre de 2021

CK Senior precisa enfermeros/as para sus centros en Andalucía, Asturias, Extremadura y Castilla León, con salario negociable.

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección jcampon@cksenior.es.

22 de noviembre de 2021

Juaneda Hospitales precisa enfermeros/as para sus centros en las Islas Baleares. Ofrecen contratación de larga duración con posibilidad de indefinido, a jornada completa o complementación de jornada según la disponibilidad del profesional, con retribución de entre 2.100 y 2.480 euros brutos mensuales en función del servicio más pluses (salario bruto anual entre 25.200 y 29.760 euros) en función del servicio. Se valorará la experiencia en un servicio o unidad específica, entre Hospitalización, UCI, Urgencias, Quirófano, Rayos (en este caso se requiere formación específica).

Las personas interesadas deben enviar su CV a la dirección cv@juaneda.es.

11 de noviembre de 2021

El centro sociosanitario Las Caleñas necesita enfermero/a para trabajar en La Albuera, Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa.

Las personas interesadas pueden contactar con el centro en el correo electrónico vanegomez1979@hotmail.com.

8 de noviembre de 2021

Residencia de Mayores Fundación Santa Casa de Misericordia necesita cubrir un puesto de enfermero/a en Olivenza. Ofrecen contrato temporal de seis meses prorrogables, en horario de tarde y sábados alternos de mañana con salario según convenio. La jornada puede ser a tiempo completo o parcial, siendo negociables tanto la duración como la hora de entrada y salida.

Las personas interesadas pueden contactar con Aniceto Fernández Méndez y enviar su CV a la dirección electrónica anicetofm@gmail.com.

4 de noviembre de 2021

La Asociación Igual a ti necesita enfermero/a para su centro de Calahorra, La Rioja. Ofrecen contrato de interinidad de duración de unos dos años, a jornada completa de lunes a viernes en horario de 09:00 a 17:00 horas, con el resto de condiciones según XV Convenio colectivo general de centros  y servicios de atención a personas con discapacidad.

Se requiere tener conocimientos de informática a nivel de usuario y carnet de conducir B1, y se valorará la formación en en riesgos laborales, en calidad, calidad de vida o planificación centrada en la persona, y en protección de datos.

Se realizará una valoración de currículum y/o pruebas escritas, además de una entrevista personal. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección de correo electrónico ofertas.cv@igualati.org, especificando en el asunto ‘REF: 2021/25-S‘, así como solicitar más información contactando con la responsable de selección, Elena Pérez, en el teléfono 941 23 36 00.

4 de noviembre de 2021

El Hospital General de Granollers busca 20 profesionales de enfermería para trabajar en diferentes áreas de su centro en la provincia de Barcelona por ampliación. Ofrecen contratación laboral indefinida a dedicación completa o parcial en función del interés o disponibilidad de la persona incorporada, en horario de mañana (07:25 a 14:15 horas), tarde (14:10 a 21:00 horas) y noche (20:55 a 07:30 horas) según calendario planificado anualmente, con formación continuada a cargo del Hospital y retribución competitiva de acuerdo con los parámetros del centro. Se brinda ayuda en la búsqueda de nuevo domicilio si el candidato lo requiere.

Las personas interesadas pueden enviar su CV al correo electrónico seleccio@fphag.org, indicando la referencia 2021HG-DUI.

26 de octubre de 2021

El Instituto Catalán de Oncología precisa incorporar 40-50 enfermeros/as para los centros del Hospitalet de Llobregat y Badalona (Barcelona) y Girona. Ofrecen contrato de 18 meses con posibilidad de continuidad, con disponibilidad de distintos horarios y jornadas y posibilidad de contratos por días puntuales si se quiere compaginar con otra ocupación.

Además, el centro brinda formación especializada en cáncer (prioridad en el acceso y descuentos en las matrículas y/o inscripciones), participación en estudios de investigación enfermera de ámbito nacional e internacional, ayudas para la formación y el conocimiento de la lengua catalana y desarrollo y promoción profesional basado en la gestión por competencias con carrera profesional propia con una paga anual de incentivos de retribución variable por objetivos según II Convenio colectivo de trabajo de los hospitales de agudos, centros de atención primaria, centros socio sanitarios y centros de salud mental, concertados con el Servicio Catalán de la Salud (SISCAT), con un pacto de empresa que mejora las condiciones laborales, tanto a nivel salarial como de permisos y jornada anual.

Las personas interesadas pueden enviar su CV indicando el centro de interés (Hospitalet, Badalona o Girona) a la dirección jfonoll@iconcologia.net, dirigido a la atención de Jordi Fonoll.

26 de octubre de 2021

La Fundació de Gestió Sanitaria del Hospital de la Santa Creu i Sant Pau necesita enfermeros/as para su centro de Barcelona. Se buscan perfiles de Hospitalización, Quirófano, UCI, UCI Pediátrica, Semicríticos, Reanimación, Urgencias y Neonatos.

Ofrecen contrato de un año con posibilidad de renovación, a jornada completa de 1.648 horas en turno diurno y 1.470 horas en turno nocturno en horario de mañana (07:00 a 14:15), tarde (14:00 a 21:15) y noche (21:00 a 07:15) con secuencia de trabajo nocturno de semana larga (lunes, martes, viernes, sábado, domingo) y semana corta (miércoles y jueves) y salario base mensual de 2.121,59 euros (29.702,26 euros base anuales) más pluses por nocturnidad (7.425,57 al año) y sábado, domingo y festivos, según convenio laboral propio.

Se concertarán entrevistas presenciales y/o virtuales. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección seleccioinfermeria@santpau.cat o bien ampliar información contactando con el responsable de dirección de enfermería, Josep Anton I Riera, en el teléfono 692 083 952 o a través del correo electrónico janton@sant.pau.cat.

25 de octubre de 2021

La consultoría de recursos humanos Spring selecciona enfermero/a de quirófano para el Hospital Vithas Xanit Internacional en Benalmádena, Málaga. Ofrecen contrato de larga duración con posibilidad de continuidad, a jornada parcial del 50% en turnos rotativos de mañana y tarde de lunes a viernes y algún sábado puntual y plus de permanencia para los contratos indefinidos.

Se requiere experiencia mínima de un año como enfermero/a de quirófano en hospitales y posibilidad de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección lidia.crespo@springspain.com, o bien ampliar información en el teléfono 682194420.

20 de octubre de 2021

El Hospital de la Venerable Orden Terciaria (VOT) de San Francisco de Asís busca enfermera/o para Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa o parcial según la disponibilidad del profesional, con alta retribución así como formación y crecimiento continuo. Se valorará la formación y la experiencia previa en centros médicos.

Las personas interesadas pueden consultar más información sobre la oferta a través de este enlace, así como remitir su CV junto a una nota de motivación a la dirección electrónica rrhh@hospitalvot.org.

18 de octubre de 2021

Instinto deportivo precisa cubrir tres puestos de enfermeros/as en su instalación deportiva de Don Benito.

  • Lunes a viernes de 9:00 a 15:00 horas, con salario de 1.100 euros brutos.
  • Lunes a viernes de 18:15 a 22:00 horas, con salario de 700 euros brutos.
  • Sábados de 9:00 a 15:00 y 17:00 a 22:00 horas y domingos de 9:00 a 17:00 horas, con salario de 720 euros brutos.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica javier.rrhh@instintodeportivo.net.

15 de octubre de 2021

Hospitales San Roque necesita enfermeros/as en Gran Canaria. Ofrecen posibilidad de contrato indefinido al comienzo, adaptación de la jornada laboral, carrera profesional con posibilidad de promoción interna, conciliación laboral con adaptación de la jornada y retribución de 22.000€ brutos al año. Se brinda ayuda de alquiler de vivienda para candidatos de fuera de isla.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a trabajaconnosotros@hospitalessanroque.com indicando como asunto GRADO ENFERMERÍA.

15 de octubre de 2021

La consultora Health Group selecciona enfermeros/as para centros residenciales en todo el territorio nacional.

Para Madrid (Parla, Leganés y Torrejón de Ardoz), se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario de 24.000 euros brutos al año.

Para Sevilla (Écija), se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario de 24.000 euros brutos al año.

Para Bilbao, se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario de 28.000 euros brutos al año más plus de permanencia.

Para Córdoba, se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario de 24.000 euros brutos al año.

Para Málaga (Marbella y Torrequebrada), se ofrece contrato indefinido a jornada completa con salario de 2.200 euros brutos al mes.

Para diferentes poblaciones de Mallorca, se ofrece contrato indefinido en turnos de rotativos de 12 horas con salario de 2.200 euros brutos al mes.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica mjlopez@healthgroup.es, así como ampliar información contactando con la responsable de selección, Pepa López, en el teléfono 649 46 34 99.

14 de octubre de 2021

La residencia de mayores Nuestra Señora del Carmen necesita enfermeros/as en Sarria, Lugo. Ofrecen contrato a jornada completa, en horario de mañana y/o tarde, con turnos rotatorios y salario de 25.000 euros brutos al año, e incluso se puede negociar.

Las personas interesadas deben remitir su CV a direccion.xeriatrico@sarria.gal, a la atención de Conchi.

13 de octubre de 2021

Fundación Matia selecciona diez profesionales de enfermería para sus hospitales y centros residenciales en Zumaya, Zumárraga, Cizúrquil y San Sebastián (Guipúzcoa). Ofrecen contratos estables con posibilidad de indefinido, a jornada completa o reducida si se prefiere compaginar con otro trabajo, en horario de mañanas y tardes (y/o noches en el caso de Zumárraga) retribución de 30.600 y 32.700 euros brutos anuales, además de pluses de nocturnidad y festivos. Aplica el convenio propio de la fundación.

Las personas interesadas deben contactar con la responsable de selección, Nerea Mendizábal, en los teléfonos 657233435 o 943317100 ext. 1635 así como a través del correo electrónico nerea.mendizabal@matiafundazioa.eus.

11 de octubre de 2021

Viamed Salud necesita enfermeras/os para planta de Hospitalización en el Hospital Viamed Monegal, en Tarragona. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con turnos rotatorios de mañana, tarde y noche y salario de 30.000 euros brutos al año.

Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica mrchacartegui@viamedsalud.com.

11 de octubre de 2021

Residencia concertada necesita enfermero/a en su centro de Talavera de la Reina (Toledo) para cubrir vacante por jubilación. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con remuneración negociable. No es necesaria la experiencia.

Se producirá el alta en noviembre/diciembre de 2021. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección electrónica vazmasa.enfermeria@gmail.com, a la atención de Isabel.

6 de octubre de 2021

Servimayor requiere enfermero/a para su centro en Losar de la Vera, Cáceres. Las personas interesadas pueden contactar con la cooperativa en el correo electrónico info@servimayor.es o en los teléfonos 927 19 86 58 y 669 27 52 64.

6 de octubre de 2021

Hospital Parque necesita cubrir seis puestos de enfermero/a en las islas de Santa Cruz de Tenerife y Fuerteventura.

Para Tenerife necesitan cubrir tres vacantes de hospitalización y dos vacantes para quirófano. Para hospitalización ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos de mañanas y tardes, con salario competitivo con incremento de vinculación por contratos de jornada completa según Convenio Colectivo de Clínica Parque. Se valorará experiencia previa de al menos un año en el puesto y se puede negociar una ayuda al desplazamiento para profesionales no residentes en Canarias.

Se requiere disponibilidad inmediata para contratación a partir de octubre de 2021. Las personas interesadas pueden inscribirse hasta el 22 de octubre a través de este enlace o bien solicitar más información en la dirección seleccion@hospitalesparque.es o en el teléfono 922274400 ext. 1061 en horario de 9:00-16:00 (hora peninsular).

Para quirófano ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos de mañanas y tardes, con salario competitivo con incremento de vinculación por contratos de jornada completa según Convenio Colectivo de Clínica Parque. Se valorará experiencia previa de al menos un año en el puesto y se puede negociar una ayuda al desplazamiento para profesionales no residentes en Canarias.

Se requiere disponibilidad inmediata para contratación a partir de octubre de 2021. Las personas interesadas pueden inscribirse hasta el 22 de octubre a través de este enlace o bien solicitar más información en la dirección seleccion@hospitalesparque.es o en el teléfono 922274400 ext. 1061 en horario de 9:00-16:00 (hora peninsular).

Para Fuerteventura necesitan cubrir una vacante de hospitalización y urgencias. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa en turnos rotativos diurnos y nocturnos, con salario competitivo según Convenio Colectivo de trabajo del sector de clínicas y centros de hospitalización privada de Las Palmas. Se valorará experiencia previa de al menos un año en el puesto y se puede negociar una ayuda al desplazamiento para profesionales no residentes en Canarias.

Se requiere disponibilidad inmediata para contratación a partir de octubre de 2021. Las personas interesadas pueden inscribirse hasta el 22 de octubre a través de este enlace o bien solicitar más información en la dirección seleccion@hospitalesparque.es o en el teléfono 922274400 ext. 1061 en horario de 9:00-16:00 (hora peninsular).

En cualquier caso, los interesados en trabajar en la isla pueden contactar con el centro después de la fecha límite.

5 de octubre de 2021

Randstad Healthcare selecciona enfermeros/as para varias vacantes del ámbito hospitalario y residencial en Cataluña y Mallorca.

Para Vic / Manlleu (Barcelona), ofrecen contratación de un año renovable en unidades de hospitalización, UCI, UCIAS o Quirófano, con salario según convenio público en turno diurno de 28.912,57 euros más pluses por nocturnidad o guardias. Aunque no es obligatorio, se valorará la experiencia y la formación en UCI, UCIAS o Quirófano.

Para Manacor (Mallorca), ofrecen contrato indefinido en Hospitalización/Bloque quirúrgico con salario según convenio privado de 27.500 euros más pluses por nocturnidad, guardias y festivos. No se requiere experiencia previa aunque se valorará la formación específica en Bloque quirúrgico.

Para Roses (Gerona), ofrecen contrato indefinido en el ámbito residencial, con salario de 28.000 euros en turno diurno. No se requiere experiencia, aunque se valorará la aportada en residencias o centros de día.

Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Alejandro Maranges, en el correo electrónico alejandro.maranges@randstad.es o llamando al teléfono 661712199.

4 de octubre de 2021

La consultoría de recursos humanos Spring selecciona enfermeros/as de hospitalización o urgencias/semicríticos para hospital privado Vithas en Lérida. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa o parcial con diferentes turnos según el puesto y la disponibilidad del candidato (rotativos, fijos, fin de semana), con banda salarial de 24.000 a 26.000 euros brutos anuales más plus de nocturnidad y abono de kilometraje a personas que residan fuera de la ciudad de Lérida.

Se requiere de incorporación inmediata y será valorable la experiencia previa, aunque no es obligatoria. Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección lidia.crespo@springspain.com o contactar con el centro en el teléfono 682194420.

1 de octubre de 2021

El Grupo Quirónsalud selecciona supervisor/a de sala de partos para trabajar en el Hospital Universitario Dexeus de Barcelona.

Se trata de una Sala de Partos con un volumen de entorno 3.000 partos anuales, con siete salas de partos y dos quirófanos además de urgencias ginecológicas y unidad de parto natural, estando dotada de tres matronas de 24 horas y dos enfermeras/os y dos auxiliares en turno diurno.

Se requiere de experiencia en gestión y coordinación de equipos de trabajo, será valorable el Máster en gestión de servicios de familia o similar. Las personas interesadas pueden inscribirse a través de este enlace.

28 de septiembre de 2021

Insparya selecciona enfermero/a instrumentista para su centros de Madrid. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa de 37 horas semanales por convenio, de lunes a viernes en horario de 08:30 a 17:00 horas (con una hora para comer) y banda salarial de 28.442 a 33.000 euros brutos anuales.

Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Adrián Romero, a través de la dirección adrian.romero@insparya.es o en el teléfono 722308866.

23 de septiembre de 2021

La residencia municipal de mayores de Cabeza del Buey busca enfermera/o para su centro en la provincia de Badajoz. Ofrecen contrato de trabajo de interinidad a tiempo completo por unos ocho meses de duración aproximadamente.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica jomuma@cabezadelbuey.org o bien a través del fax 924632112.

21 de septiembre de 2021

La residencia de mayores de Aldeacentenera busca enfermera/o para su centro en la provincia de Cáceres. Ofrecen contrato indefinido de 30 horas semanales, con horario a convenir y salario de 1.050 euros.

No se precisa experiencia previa. Las personas interesadas pueden contactar con el director del centro, Guillermo Zazo, a través del correo electrónico residencia.aldeacentenera@gmail.com o en los teléfonos 927314166 y 637787312.

17 de septiembre de 2021

Randstad Consultores selecciona enfermero/a para residencia en Vitoria. Ofrecen contrato indefinido a jornada en turno rotativo de mañana, tarde y noche, con salario de 40.000 euros brutos anuales.

Las personas interesadas pueden enviar su CV a la dirección electrónica anna.sancho@randstad.es, o bien ampliar información a través del teléfono 661815251.

17 de septiembre de 2021

La Fundación Sanitaria de Mollet precisa enfermero/a para su hospital en Mollet del Vallès, Barcelona. Ofrecen contrato temporal con posibilidad de continuidad entrante en el proceso de promoción de la entidad, a jornada completa o parcial con turnos flexibles por la mañana, tarde y noche, en función de disponibilidad del candidato y salario según convenio SISCAT.

Las personas interesadas pueden remitir su CV en formato pdf a la dirección de correo electrónico cv.rrhh@fsm.cat, adjuntando copia de los méritos alegados.

16 de septiembre de 2021

La residencia de mayores de Barcarrota, Badajoz necesita cubrir un puesto de enfermera/o. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección de correo electrónico vanegomez1979@hotmail.com.

13 de septiembre de 2021

La residencia Los Peñascales busca enfermera/o para su centro en Deleitosa, Cáceres. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa con horario flexible, preferentemente de mañana, y salario de 1.600 euros. No se precisará cargar medicación (función asumida por la farmacia).

No se requiere experiencia. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Guillermo Zazo, en el correo electrónico guille1796@gmail.com o en el teléfono 637787312.

10 de septiembre de 2021

Mediqum España selecciona enfermeras/os con experiencia de al menos un año para hospitales y residencias de mayores en Barcelona. Ofrecen contrato con incorporación inmediata y salario de 24.000 a 27.000 euros brutos al año, con posibilidad de alojamiento para los puestos en residencias.

Las personas interesadas pueden contactar con la responsable de selección, Ana Brielle, en el correo electrónico mediqum@mediqum.com o en el teléfono 960011950.

9 de septiembre de 2021

La agencia de colocación Spring Professional selecciona un/a enfermero/a para trabajar en el centro Residencial Caser de Olivenza, Badajoz. Se ofrece contrato indefinido a jornada completa. Valorable tener entre 1-3 años de experiencia profesional y al menos un año de experiencia trabajando como enfermero/a en Residencias.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden contactar con el responsable de selección, Gonzalo Rivero, en la dirección electrónica gonzalo.rivero@springspain.com.

3 de septiembre de 2021

Clece selecciona enfermeros/as para una residencia de mayores en Baracaldo, Vizcaya. Ofrecen contrato indefinido a jornada completa, de lunes a domingo con los descansos correspondientes en turnos de mañana y tarde (posibilidad de contrato a jornada parcial compatible con otros empleos) y salario por encima de convenio negociable en entrevista.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden enviar su CV actualizado a seleccion.noroeste3@clece.es, indicando en el asunto DUE Clece Vitam.

2 de septiembre de 2021

El Ayuntamiento de Villalba de los Barros (Badajoz) ha publicado una oferta de empleo para un puesto de enfermero/a en la residencia de mayores de la localidad. Ofrecen contrato temporal de un mes con incorporación el 15 de septiembre, a jornada parcial de 30 horas semanales en turnos de mañana y tarde, según planilla, y salario de 1.336 euros brutos mensuales.

Las personas interesadas pueden personarse en el propio ayuntamiento, o contactar con los responsables a través de la dirección villalba.padron@dip-badajoz.es, el teléfono 924685054 o en el fax 924685277.

1 de septiembre de 2021

Global Corpore busca enfermero/a para su clínica de Badajoz. Ofrecen contrato indefinido a media jornada y/o por horas, con horario muy flexible adaptado a las necesidades de la candidato/a y salario según convenio. Recomendable experiencia en PRP capilar y mesoterapia corporal y capilar, pero en su defecto contará con aprendizaje supervisado por personal médico.

Se requiere de incorporación inmediata. Las personas interesadas pueden remitir su CV a la dirección marketing@globalcorpore.com.