Resolución de 1 de julio de 2025, de la dirección general de recursos
humanos , por la que se hacen públicos los listados provisionales de aspirantes admitidos y excluidos en la bolsa de trabajo en las categorías de enfermero/a especialista en obstétrico-ginecológico, salud mental, enfermería pediátrica y enfermería geriátrica, convocadas por resolución de 14 de noviembre de 2022, en las instituciones sanitarias del servicio extremeño de salud, referente al corte extraordinario de actualización de valoración de méritos de 23 de mayo de 2025, recogida en la resolución de 13 de mayo de 2025.
Los aspirantes incluidos en los listados provisionales de admitidos y excluidos dispondrán de un plazo de diez días hábiles siguientes a la publicación de los mismos para la presentación de alegaciones desde el Portal del Candidato: https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/ , así como para la subsanación de los requisitos y méritos declarados telematemáticamente hasta el 23 de mayo de 2025, debiendo seguir los pasos indicados en el citado portal; firmando electrónicamente y registrando cada subsanación-alegación realizada para su correcta tramitación.
Las alegaciones y subsanaciones realizadas por los interesados serán estimadas o desestimadas con la publicación de la Resolución por la que se aprueban los listados definitivos de aspirantes admitidos y excluidos.
Estos listados se expondrán al público en los tablones de anuncios de los Servicios Centrales del Servicio Extremeño de Salud, en las Gerencias de Área y en la página web: https://saludextremadura.ses.es/seleccionpersonal/
